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杭州員工關系培訓公開課

員工關系管理20大法律風險點揭示及應對技巧 上海:2025年01月22日

一、從熱點事件看員工關系管理新挑戰1. 阿里巴巴月餅門2.前華為員工魏延政患病去世引起的爭議3.食堂員工用菜盆洗內褲事件4.近期典型勞動糾紛爭議事件二、如何識別與應對招聘的風險1.這樣的面試要不得!(1)這些都屬于“就業歧視”(2)如何避免“就業歧視”?(3)面試中必備的......

聚焦年終員工關系管理——年休假、年終獎、年度調薪等年終勞動爭議管理 上海:2025年02月05日

總裁、人事總監、法務總監、人事經理等企業中高管課程內容一、勞動合同續簽實務及風險管控1、十年工齡合同期滿,單位是否能夠單方終止勞動合同?2、兩次固定合同期滿,單位是否能夠單方終止勞動合同?3、出現醫療期/三期/職業病/工傷/15+5/當選工會主席等特殊情形,單位是否能單方終止合同?4、因法定順延情形致十年工齡,單位是否......

《民法典》下勞動用工法律問題解析暨員工關系管理全流程應對操作實務 上海:2025年03月03日

單位分管勞動人事的相關領導、人力資源總監、人力資源部經理、勞資經理、勞動關系處、社保處、培訓主管、招聘主管,企業法律顧問及負責勞動關系的相關人員。課程大綱(一)《民法典》中的勞動用工法律問題解讀及實務操作1、員工提供虛假信息入職是否必然導致勞動合同無效?2、員工是否可以主張撤銷提交的辭職申請或者簽訂協商解除(補償)協議......

全面優化企業員工關系 上海:2025年03月11日

1.剖析員工關系惡化的過程* 工作中各類沖突的起因* 小問題為何發展成為大糾紛* 掌握員工關系惡化的預警信號* 人力資源部所應承擔的角色2.處理員工關系的三大準則* 法律準則- 勞動法的要點- 勞動仲裁的法律流程- 工會在勞資關系中扮演的角色* 紀律準則- 如何制定內部員工手冊- 如何有效執行企業內部紀律* 倫理準則-......

生產管理的利器—TPM全面生產設備保全實戰訓練 上海:2025年02月08日

制造型企業班組長、車間主任、經理、(含)管理技術人員課程大綱第一章TPM全面改善實戰第一節TPM全面改善在中國的成功實踐一、企業推動TPM活動的困難二、TPM全面改善的定義三、TPM全面改善的的三大活動機制四、工廠改善的三大管理思想五、全面改善追求的目標和期待的成果第二章自主管理成就卓越現場第一節自主管理的意義一、保全......

領導者之劍——問題分析與解決 深圳:2025年02月08日

各階層管理人員、營銷、行政、制造等企業所有各部門員工課程大綱:“情景分析”解決問題是什么?“原因分析”解決問題為什么?“決策制定”解決問題做什么?“計劃分析”解決問題怎么做?一、情景分析(SAP-Situation Anal......

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趙仁鑫-企業培訓師
趙仁鑫老師

趙老師10余年大中型企業的人力資源管理實踐經驗,歷任培訓經 理、人力資源總監等職,曾供職于中國南方航...

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曹天駿老師

曹老師為漢唐集團首席體驗式培訓導師,并擔任影響力教育訓練集團、科特勒營銷顧問集團、金藍盟企業管理顧問...

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