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杭州PIPE培訓(xùn)公開課

違紀(jì)員工的管理策略與解除技巧 杭州:2024年12月28日

模塊一:企業(yè)里的違紀(jì)員工1、小組研討:員工違紀(jì)現(xiàn)象2、員工違紀(jì)的三種典型狀態(tài)3、《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定4、員工過錯(cuò)性與非過錯(cuò)性5、員工過失與企業(yè)過失診斷(案例解析)模塊二:違紀(jì)員工的制度管理策略1、小組研討:我們公司的獎(jiǎng)懲制度2、違紀(jì)員工遭遇“9大規(guī)章制度”3、員工合同管理技巧與備注條款4、《勞動(dòng)......

向阿里學(xué)習(xí)-阿里巴巴企業(yè)文化與落地 杭州:2025年01月03日

一、價(jià)值觀的演變和阿里文化1.阿里的管理之道2.阿里的道法術(shù)器3.阿里價(jià)值觀的演變4.阿里的文化1)天地人文化2)學(xué)校文化3)家文化4)鐵軍文化5)武俠文化二、阿里文化的落地1.文化落地的三個(gè)核心層2.文化落地的六大抓手3.如何把文化從墻上到心上三、文化如何推動(dòng)生產(chǎn)力1.使命愿景引導(dǎo)鼓舞員工2.企業(yè)目標(biāo)鏈接個(gè)人夢想激勵(lì)......

最新<民法典>下的勞動(dòng)合同管理 杭州:2025年01月03日

總經(jīng)理、人力資源總監(jiān)、經(jīng)理課程大綱前言《民法典》與《勞動(dòng)合同法》的競合1.《民法典》于2021年1月1日起施行,相關(guān)9法同時(shí)廢止2.安然無恙的《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》與《民法典》是什么關(guān)系3.《民法典》實(shí)施后《勞動(dòng)合同法》的司法實(shí)踐一、勞動(dòng)法律主體的適用范圍1.居民委員會(huì)、村民委員會(huì)等基層群眾性自治組織是否具有法人資......

微課設(shè)計(jì)與制作技術(shù) 杭州:2025年01月03日

一、認(rèn)知微課微課的定義與分類¢微課與傳統(tǒng)課程的區(qū)別¢微課定義¢微課分類¢各種類型優(yōu)秀微課觀摩微課的應(yīng)用與價(jià)值¢微課在企業(yè)中的應(yīng)用領(lǐng)域¢微課的價(jià)值好微課的標(biāo)準(zhǔn)¢助力績效¢選題聚焦¢對(duì)象明確¢內(nèi)容精煉¢結(jié)構(gòu)科學(xué)&c......

高級(jí)銷售技巧:B2B顧問式銷售策略 北京:2025年02月10日

1. 組織好顧問式銷售的過程* 理解商業(yè)環(huán)境的變化性* 理解客戶的觀點(diǎn)* 如何引導(dǎo)客戶認(rèn)清他們的現(xiàn)狀* 如何引導(dǎo)客戶產(chǎn)生立即解決問題的欲望2. 提高顧問型技能,做出有效的銷售策略* 從產(chǎn)品銷售到方案銷售* 業(yè)務(wù)需求和價(jià)值定位* 使用聚焦式問題,引導(dǎo)客戶* 銷售顧問的核心能力:處理異議及締結(jié)成交* 業(yè)務(wù)分析和漏斗管理* ......

如何利用大數(shù)據(jù)和人工智能來提高效率 上海:2025年01月17日

1、數(shù)字生態(tài)與數(shù)字經(jīng)濟(jì)2、企業(yè)數(shù)據(jù)分析的關(guān)鍵3、企業(yè)的人工智能演化......

企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

熱點(diǎn)城市導(dǎo)航

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趙仁鑫-企業(yè)培訓(xùn)師
趙仁鑫老師

趙老師10余年大中型企業(yè)的人力資源管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),歷任培訓(xùn)經(jīng) 理、人力資源總監(jiān)等職,曾供職于中國南方航...

曹天駿-企業(yè)培訓(xùn)師
曹天駿老師

曹老師為漢唐集團(tuán)首席體驗(yàn)式培訓(xùn)導(dǎo)師,并擔(dān)任影響力教育訓(xùn)練集團(tuán)、科特勒營銷顧問集團(tuán)、金藍(lán)盟企業(yè)管理顧問...

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