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基于勝任力的招聘與甄選技術 合肥:2025年05月17日
人力資源從業者、管理者及需提升面試技能人群課程大綱開場破冰:循環式溝通(面試官的期待及遇到的挑戰分別是什么)第一講:企業選人需注意哪些關鍵點?開場:人才的標準是什么?知識點:人職匹配模型1、人才的通用能力有哪些?適應性(硬環境和軟環境)總結能力穩定性2、企業的要求是什么?職位匹配團隊匹配(DISC理論分析)文化匹配3、......
成功從優秀員工做起 合肥:2025年06月07日
為了加強對員工的教育與管理,促使員工德、才兼備,增強員工對企業的忠誠度,同時也為企業“內強素質,外塑形象,做文明員工,敬業為本”的企業文化的建立打下堅實的思想基礎。改善“我”與工作伙伴的關系,提高工作效能,團體協助。會議內容具有很強的實戰性和可操作性,生動活潑,參與性強,......
狼性圍獵式招聘 南京:2025年04月26日
通過本課程的學習訓練,學員可以在下列層面獲得知識技能的較大提升:1.為什么招聘越來越難的深層次原因?2.如何開拓招聘渠道?3.如何建立充滿狼性的圍獵式招聘團隊?4.如何嗅到關鍵人才的信息?5.如何超越獵頭?6.如何進行人才圍獵?7.如何判斷應聘者的能力是否滿足要求?8.如何判斷應聘者是否能適應未來的工作環境?9.如何判......
綜合運用MBO+BSC+KPI的戰略績效管理體系 南京:2025年05月09日
企業中高層管理者、人力資源總監、經理、主管、負責人等課程目標:通過學習綜合現今存在的MBO、BSC以及KPI等各種績效考核方法,針對企業的實際狀況,取各種績效管理的辦法的優點,去除不適合本企業的部分,形成一套適合自己企業的績效管理體系。1.理解績效管理的本質2.掌握影響績效的因素3.熟悉績效管理的流程和關鍵績效指標的提......
業務循環中的成本分析與控制實務 上海:2025年04月28日
一、深入業務管控成本、應對企業經營挑戰1、當下企業經營中的成本現狀• 企業成本與收入困境• 深入業務活動、勘察成本控制解法2、從價值鏈成本管理到戰略成本管理3、企業常見的業務循環類型介紹二、銷售與收款循環中的成本分析與控制1、銷售業務流程梳理• 銷售業務鏈路解讀• 從線索到回款,......
工傷保險條例操作技巧、勞動合同簽訂變更與企業規章制度撰寫技巧 深圳:2025年05月09日
1、了解在《勞動合同法》下,規章制度的結構體系、制訂原則、程序和方法, 幫助用人單位把握新法對規章制度的新規定及對企業的影響;2、提高人力資源管理者的書面表達水平和措辭技能, 幫助企業了解、掌握員工手冊的性質、內容、制定技巧,避免陷入常見的誤區;3、掌握在《勞動合同法》下,規章制度相關內容及流程文書的制訂要點, 幫助企......