南京中層管理培訓公開課

新任管理者管理技巧—新提升管理人員必備課程 南京：2025年04月10日

每個人都會面臨許多第一次，第一次當經理卻不同尋常，因為你面對的是一批人，他們千姿百態。有的比你年輕，有的比你資深年長；有的庸庸碌碌，有的才識過人；有的惟命是從，有的卻桀驁不馴。但你得把他們結合成為一個和諧的整體，在事業中創造業績。第一次當經理也許是你進入成功之路，但也許是你踏進失敗之門的第一步。作為一個經理，你的業務能......

團隊復制-團隊凝聚力特訓營 南京：2025年04月26日

◆極大地增進、強化學員的團隊合作技能，提升員工素質◆消除部門的本位主義，強化協調意識，提高工作績效◆整合參訓者思想，提高執行力，降低管理成本◆激勵員工的士氣更高、自主性更強、工作關系更加協調◆激發參訓者的責任感、思考性與合作性◆保持對競爭對手的優勢◆使企業文化更加深入人心，強化參訓者的忠誠度凝聚力課程對象適合全體員工，......

團隊執行力—李靖老師 南京：2025年04月26日

第一部分：課程引導部分了解人類最容易犯的兩種錯誤讓全體學員了解何為體驗試分組，組建團隊，選出隊長定好團隊口號團隊成員間相互贊美第二部分：使你的團隊達到顛峰狀態通過活動激發團隊每個人的想象力，使你的團隊在競爭中具有絕對的優勢，脫穎而出從而使你的團隊獲勝。學員分享第三部分：團隊價值觀一個團隊，需要有統一的團隊價值觀。當有新......

從技術走向管理-新晉升經理管理技能提升 南京：2025年05月08日

一、破冰和學員期望收集教學目標：構建良好的學習氛圍，了解學員期望，明確培訓重點1.學習小組組建2.學員期望收集二、為什么需要從技術走向管理?教學目標：了解管理的本質，掌握管理者與技術人員的差異，促進角色的轉換1.管理的本質是借力案例研討：忙碌的小馬2.管理者與技術型人員的差異3.管理者的成長路徑：從技術能手到管理高手研......

九型人格與團隊建設 南京：2025年05月10日

它能讓您發現人們的智慧來源及表現，您將知道如何用智慧創造價值;它能讓您了解人的個性優勢及局限，您將知道如何揚長避短，取長補短;它能讓您了解人們的內在動力及來源，您將知道如何激勵創造最佳表現;它能讓您了解人們的情緒反應及模式，您將知道如何有效溝通解決問題;它的精準度高而且簡單、易學、實用及有效。培訓收益九型人格管理工具在......

管理加速：新任經理成長訓練營 南京：2025年05月10日

企業正從市場驅動型成長、創新驅動型成長發展到領導力驅動型成長。企業要想獲得成功，就必須在各個領導層級擁有出色的領導者。對于多數新提拔的管理者而言，第一次職業生涯轉型是非常艱難的：他們普遍缺乏必要的領導技能如授權、激勵、輔導、協調關系、溝通等，且又未得到企業正式的、系統的、有效的培訓，以致變得缺乏安全感，以自我為中心，不......

MTP中層干部管理技能提升訓練營 南京：2025年05月15日

本課程是專門為中國中層管理人員開發課程，作為品牌課程，它以很強的實用性和可操作性特點，得到數萬位經理人的高度認同。MTP全面提升課程為每一位管理者提供切實可行的行動方案。通過富有趣味和說服力的商務事例，使您很容易結合自身的工作特點進行實際操作。真正實現“通過別人把事情做好”的愿望。培訓頒發證書:......

領導力與團隊管理訓練 南京：2025年05月15日

第一單元：領導行為效果分析■ 企業調查，員工心中的領導■ 破冰：轉變觀念■ 下屬對于錯劣領導的負面反應■ 從歷任領導那里吸取教訓---- 培養下屬，果真要“留一手”嗎？---- 領導者，你為什么不能授權？---- 你不能單獨完成任務！---- 下屬是蠢人？還是資源？---- 領導者頭頂藍天，腳踩......

中層管理培訓內訓課程

卓越團隊建設三板斧 主講：肖老師

一、設計團隊：掌握解碼公司戰略，頂層設計團隊的人才標準和組成結構；二、組建團隊：掌握團隊發展的規律和特征，及不同階段匹配的管理方法；三、領導團隊：掌握識人用人、知人善任、人盡其才、因人而異的領導方法；四、成果產出：課后每位學員產出一份針對性的個人發展計劃（IDP）；【學員對象】一、團隊管理者二、計劃晉升為團隊管理者的骨......

物業管理有限公司打造高效執行力的物業管理團隊 主講：葉老師

第一部分 對新常態下的物業管理轉型升級的認識 1、對取消物業企業資質證書，轉型升級的認識 2、取消物業管理師考核證書，轉型升級的認識 3、面對新常態下，物業管理資信的認識 4、未來三年物業管理服務方向和管理標準 第二部分：如何帶好隊伍，推動經營管理的執行力。 1.建立團隊共同的愿景和發展規劃 2.樹立高效執行理念的企業......

打造卓越團隊建設 主講：胡老師

大量的互動訓練、小組PK、案例分享、視頻與工具課程大綱第一講：團隊解碼一、什么是團隊？共同的目標優秀的領導三個統一：統一的聲音、統一的行動、統一的思想二、解讀凝聚力的意義1．故事：五個手指比長短2. 團隊合作中的“木桶原理”3．團隊協作創造奇跡：螞蟻軍團三、打造高凝聚力團隊1.建立共同愿景：讓團......

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