無錫任職資格體系培訓公開課

基于華為最優實踐—任職資格體系建設 蘇州：2025年01月03日

面對企業的人才選拔、人才培養、人才激勵的核心問題，旨在幫助學員如何將任職資格方法成功運用到所在企業的實際環境中去。整個教學過程將采用關鍵要點案例分析、最佳實踐經驗分享、分組行動學習演練等多種方式，在分享華為最佳實踐的同時，實現與本企業實際工作的對接。課程對象公司高層管理者，人力資源總監、經理等課程大綱第一章 走出企業人......

崗位勝任力與任職資格體系建設實戰 北京：2025年01月14日

部門經理、部門接班人等中高管人員、人力資源專業人士等課程收益1、組織設計的基本原理，有效組織設計的5種模式；2、部門和崗位職責在企業管理中的意義和作用；3、實戰案例揭示職責的重要性，領會部門和崗位職責作為公司管理的作用；4、從冰山理論識人用人、崗位和部門職責的概念、部門職責的編寫方法和技巧。課程大綱：一、從企業管理到人......

從員工職業發展到任職資格體系建設 北京：2025年02月07日

本課程從企業任職資格體系建設實戰出發，以華為公司任職資格體系建設實戰經驗為基礎，講授有關任職資格體系建設的基本理論、專業劃分、知識標準等常用技巧和工具，重點講述任職資格申報條件設定、行為標準建設、任職資格評審、任職資格結果應用等內容，以實戰為主要訓練方式，以大量實際案例分享和分析領先標桿公司在任職資格體系建設方面的實踐......

TD實戰：任職資格體系搭建和崗位勝任力應用 北京：2025年03月15日

1、掌握任職資格體系搭建的基本內容及搭建路徑及方法；2、掌握基于成功實踐的任職資格體系如何搭建的方法步驟、經驗與技能；3、掌握以任職資格為基礎的課程體系評價的方法與實施合適路徑；4、掌握職位體系設計技術；5、掌握任職資格等級標準設計技術；6、掌握任職資格等級認證技術，真正實現認證評價的簡潔、有效、客觀、公正；7、了解和......

跳出盒子—創新思維與問題解決 廣州：2024年12月27日

導入：創新概述第一講：認識你的大腦一、神奇的大腦1．大腦的基本結構2．神經元3．大腦的秘密二、三腦原理1. 三腦原理的發展2. 三腦原理與邏輯六層次3. 三種開發視覺腦的方法第二講：創新思維互動：創新能力在線測試一、什么是創新思維1、創新的經濟學解釋2．創造思維3. 創新的“四心”4. 創新的&......

大客戶銷售技能訓練 上海：2024年12月23日

如今市場競爭日益激烈，銷售環境越來越復雜。特別是大客戶銷售，銷售涉及角色多、銷售周期長、決策復雜。買方越來越成熟，需求越來越復雜和個性化，客戶內部管理制度和采購流程越來越標準化，傳統的銷售方式和關系銷售手段已越來越難以適應如此復雜的環境。商場如戰場，無論戰略多么英明，戰場上的勝利都要依靠士兵的表現來實現。銷售人員就是在......