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克服團隊協作的五種障礙—工作坊 杭州:2025年02月07日
1.通過一系列專門有針對性的訓練,幫助學員在五個基本要素方面加以改善:信任、沖突、承諾、責任和結果。這一過程不僅能夠幫助學員深刻理解團隊協作的要素,更能夠引導他們掌握技能和工具,學習在工作中克服每種障礙;2.通過學習,團隊成員能夠增強凝聚力,提升工作績效;3.提升成員的敬業度、組織健康度,進而建立一支高凝聚力的領導團隊......
六頂思考帽?-團隊協作思考工具【特價】 上海:2025年02月24日
DAY 1 第一天的安排09:00-09:10A brief introduction of Course Agenda介紹培訓日程安排Background on Dr. de Bono & Introduce yourself德博諾博士介紹及講師自我介紹09:10-09:30Examples of peopl......
打造高效團隊凝聚力—克服團隊協作的五項障礙工作坊 廣州:2025年02月14日
企業部門經理,主管。課程大綱工作坊實施D1:模塊一 工作坊開始并介紹五種障礙模型1.開場2.闡述五種障礙模型結構缺少信任懼怕沖突缺乏承諾逃避責任忽視結果3.模塊小結模塊二 團隊評測1.介紹團隊評測模型2.團隊評測并解讀報告3.模塊小結模塊三 建立信任1.介紹信任主題2.解釋基本歸因錯誤3.個人經歷練習介紹規則團隊練習團......
克服團隊協作的五項障礙 廣州:2025年02月19日
企業團隊成員,領導者+直接下屬。如:總經理+副總、部門經理;部門經理+副理、主管;董事會成員等課程大綱第一天上午(1)導言09:00-10:30分組、破冰、選組長、學習規條制定課程淵源介紹、理論模型講解團隊協作現狀測評解析“聰明”與“健康”的基本區分領導團隊的定義(2)建......
《老板財稅通》 上海:2025年02月08日
面向智能+的企業戰略與組織系統財務戰略與支撐系統,實現企業持續增長完善財務、稅務體系,創造財稅利潤;數字化掌控企業,不再為財務問題煩惱;現金為王,成本領先,納稅有方,控制有度;系統導入、方案落地。課程特色落地實操、現場針對性做出企業方案、咨詢師團隊現場輔導白天學習,晚上咨詢輔導培訓對象董事長、總經理、總裁、家族企業成員......
違紀違規員工處理、勞動合同解除終止、經濟補償與賠償金 上海:2025年01月17日
2008年至今,隨著《勞動合同法》《勞動爭議調解仲裁法》《社會保險法》《職業病防治法》《勞動合同法實施條例》《職工帶薪年休假條例》《工傷保險條例》《女職工勞動保護特別規定》《企業民主管理規定》《勞務派遣暫行規定》《新勞動爭議司法解釋(一)》等法律法規、司法解釋的陸續出臺或修正,全國各地的勞動爭議案件此起披伏,持續穩中有......