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新世代員工管理高級研修班 杭州:2025年01月17日
一、領導新世代員工的前提:接受“平等的價值觀”1.“代溝”的概念――為什么有新世代的概念2.新世代的背景――劇變的時代3.我的地盤我做主――新世代員工行為特征分析4.新世代價值觀:以自我為中心5.用理解取代責備,新世代才會更有向心力6.其實我也很正常――新世代員工在管理中......
核心員工與問題員工管理 上海:2024年12月28日
1.掌握核心員工的概念、特征和主要類型,重新認識核心員工對企業的重要意義2.掌握管理核心員工的關鍵方法,更好的把握他們的需求,以留住核心員工3.了解問題員工的表現形式和判定方法,能夠把握他們的離職動向,學會離職成本分析和淘汰管理4.掌握功高蓋主、推諉責任等11種典型問題員工的特點和相應的管理技巧,發揮他們的長處,為企業......
呼叫中心出彩管理人工作坊 ——員工管理與高績效團隊建設 上海:2025年03月15日
出彩管理人工作坊的學習是在一種輕松、愉快的氛圍中,群策群力思考探索問題解決方法。工作坊的目的所有上課的學員真正參與整個學習過程,帶著問題學習,并且能夠相互對話溝通、共同思考、進行調查與分析、提出方桉或規劃,并一起討論讓這個方桉如何推動,甚至可以實際行動。對于課程設計的各個模塊均為班組長最典型的問題,每個模塊除了課程講授......
車間現場管理技能提升與新一代員工管理 深圳:2025年01月17日
制造企業總經理/廠長/總監、生產、品質、工程等部門經理/主管/管理人員、和與此相關的人仕。課程大綱:第一部分 當今工廠管理面臨的壓力與挑戰1、當今工廠管理面臨的問題與壓力2、現場改善是降低成本的關鍵3、現場管理的地位、職責與使命4、現場主管對自己角色、職責的準確把握5、現場主管面對工作應有的九大意識6、日常管理容易陷入......
研發項目管理(朱利林老師) 上海:2025年03月13日
隨著“多品種少批量”、“客戶倒逼進度”、“敏捷交付”市場的普遍化,如何在研發工作中用好項目管理來促進產品與服務的交付已經成為業內人士的必修課。本課程就當下市場環境的特點,結合最新的項目管理實踐,以及多期培訓收集的需求,為學員分析研發項目管理的業務環......
《研發績效管理與員工激勵》 深圳:2025年01月17日
研發績效管理中面臨的主要問題:研發工作不好量化,如何合理設定KPI?如何通過績效管理的方法引導開發人員為組織目標的達成而努力?如何在研發內部建立團隊考核的方法?如何在研發內部建立合適的績效考核指標體系?如何協調短期績效和長期績效之間的關系?研發人員的績效、職位、任職資格及薪酬的關系是什么?如何對研發人員進行有效的激勵?......