廈門薪酬設計培訓公開課

績效管理與薪酬設計實務 深圳：2024年12月28日

人力資源總監/經理、職能部門總監/經理、大區/區域經理、人力資源管理人員、儲備干部等課程大綱第一部分：績效管理和薪酬管理的關系及對企業運營的價值貢獻1. 績效管理與薪酬管理基本概念釋義2. 績效管理與薪酬管理二者之間的關系3. 績效管理與薪酬管理在企業運營中的價值貢獻第二部分：搭建高效的績效管理體系的方法和技巧1. 現......

崗位設計、績效管理和薪酬設計實務 深圳：2024年12月28日

第一部分：績效管理和薪酬管理的關系及對企業運營的價值貢獻1.績效管理與薪酬管理基本概念釋義2.績效管理與薪酬管理二者之間的關系3.績效管理與薪酬管理在企業運營中的價值貢獻第二部分：搭建高效的績效管理體系的方法和技巧1.現代績效管理與傳統績效考核1.1.現代績效管理與傳統績效考核的區別：績效管理≠績效考核1.2.企......

年度人力資源規劃、績效考核與薪酬設計方案 深圳：2025年01月02日

如何合理評估公司崗位的價值，體現薪酬內部的公平性？與市場相比，如何建立具有市場競爭力的薪酬體系？企業為何人工成本的增長率超過收入的增長率？如何合理控制薪酬總額？提到薪酬，就一定要談到績效考核。為什么績效考核總是流于形式？企業的經營目標達成與否透過什么來體現？如何實現量化考核，使考核結果更加有說服力？績效考核結果應該怎樣......

崗位設計、績效管理與薪酬設計 深圳：2025年01月17日

通過楚老師十余年成功運作優秀企業人力資源管理的實戰經驗，從國內企業所面臨的實際問題出發，通過各種典型案例的講解和分析，以及模擬現實環境的操作演練，提升企業人力資源管理者系統性解決問題的能力和實施操作水平。楚老師以改善人力資源管理職業化程度為己任，會無私的奉獻大量的極具參考價值的實踐資料，例如，經典的職位管理制度，組織結......

行政統籌管理實操訓練 北京：2025年02月06日

隨著企業管理水平的不斷提升，對行政管理的專業素質要求也越來越高，他們在工作中常遇到以下問題，不清楚行政管理在企業中的價值，不知道如何將繁雜瑣碎的行政管理整理的更有條理，或者不知道如何使用管理工具去管理行政和自己的團隊。諸如此類的問題，都是每個行政管理人員都要面對的，如何形成正確的行政管理思維和方向、找到最適當方法和工具......

銷售經理核心技能提升特訓營—高績效銷售團隊建設與管理 上海：2025年01月02日

營銷是企業的生命線，營銷團隊是企業的先鋒軍，如何保障團隊向心力實現黨指揮槍？客戶是企業的資產，市場是企業的命脈 ，如何管理實現績效目標的達成？如何“管”“理”好市場提升績效？如何管理、留住、用好精英型人才？如何做好管理布局撬動市場？如何增強市場占有率覆蓋？如何提升團隊勢氣......