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人員招聘管理、面試技巧實戰訓練營 深圳:2025年01月15日
認證費用:高級證書1200元/人(參加認證考試的學員須交納此費用,不參加認證考試的學員無須交納)備 注:1.高級證書申請須同時進行理論考試和提交論文考試,學員在報名參加培訓和認證時請提前準備好論文并隨理論考試試卷一同提交。2.凡希望參加認證考試之學員,在培訓結束后參加認證考試并合格者,頒發與所參加培訓課程專業領域相同之......
招聘管理與雇主品牌建設 廣州:2025年02月07日
一、招聘與配置管理體系1、招聘與配置戰略:招聘管理戰略地圖,招聘的客戶價值定義2、人才策略:用人理念與招聘理念,人才發展觀、人才肖像,人才定位3、招聘規劃:人員供求分析,人才來源規劃,招聘行動計劃4、招聘能力建設:招聘渠道管理,招聘團隊建設,招聘流程優化5、專題:新格局下的社會人力資源配置二、招聘需求分析1、招聘的時機......
人員招聘管理、面試技巧實戰訓練營 上海:2025年01月15日
企業董事長、(副)總經理、企業高管、人力資源招聘經理、主管/各部門高級主管/經理及涉及到招聘與面試相關人員等培訓內容:前言:關于招聘的重要性和前提【案例】近來小米、蘇寧招聘涉嫌“歧視”事件一、當前企業用工的背景二、在互聯網的時代,人力資源面臨的挑戰有哪些?三、面臨人才流失窘境,HR應如何應對?1......
華為戰略-人力資源管理與招聘管理 北京:2025年01月17日
通過全面概要介紹華為的人力資源管理理念,通過人力資源發展四個階段的回顧、公司的組織架構介紹、與組織架構匹配的人力資源管理及架構解讀、人力資源管理各模塊的核心理念及主要內容學習、各模塊間關系的梳理,全面了解華為的人力資源管理體系,為何是戰略人力資源管理。課程對象人力資源工作者及企業中高層管理者;課程大綱1、華為人力資源管......
企業培訓體系建設與培訓管理 北京:2025年02月08日
一 企業培訓體系的建立(一)建立現代企業培訓體系概述(二)培訓組織管理體系1. 機構設置及職責劃分2. 培訓管理模式培訓項目負責制3. 培訓管理工作流程(三)培訓業務發展體系1. 如何界定與劃分企業培訓系列、培訓層次與培訓類型?2. 如何構建企業培訓課程體系?3. 培訓模式與培訓方法(四)培訓運行保障體系1. 靈活運用......
物業服務品質與客戶滿意度提升實戰培訓:“MOT關鍵時刻” 北京:2025年01月17日
MOT(Moment of Truth—關鍵時刻)是服務界具震撼力與影響力的管理理念與行為模式。MOT概念一經推出,迅速成為眾多世界500強企業競相引進的培訓課程,受惠行業涉及航空業、銀行業、通信業、政府公共部門、醫療業、酒店業、餐飲業及所有服務業MOT“關鍵時刻”在全球:&ldqu......