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高效率目標管理與計劃控制 長沙:2025年03月08日
學習目標管理與計劃的理念,提升職業(yè)化的意識、提升管理認知從職業(yè)化心態(tài)建設,認清績效、責任與目標目標管理方法,掌握目標管理的步驟學會以目標、計劃為基礎的執(zhí)行力提升的各項技能掌握影響執(zhí)行成果的方法和工具,達到即學即用的績效管理效果了解在計劃、執(zhí)行與控制階段應該如何做,做些什么,以順利達成績效提升團隊協(xié)作與溝通技能培訓對象:......
現(xiàn)場效率提升 - 快速換模切換(SMED) 武漢:2025年01月03日
SMED(Single Minutes Exchange of Die)是在50年代初期日本豐田汽車公司摸索的一套應對多批少量、降低庫存、提高生產(chǎn)系統(tǒng)快速反映能力的有用技術(shù)。這一方法是由日本的新鄉(xiāng)重夫先生(Shigeo Shingo)首創(chuàng)的,并在眾多企業(yè)實施論證過。Single的意思是小于10分鐘(Minutes),當......
現(xiàn)場質(zhì)量管理與突破性快速改善實戰(zhàn)訓練 武漢:2025年02月21日
通過深入淺出、生動幽默的講解,運用大量鮮活的案例及歌訣化記憶,啟發(fā)學員系統(tǒng)全面地掌握課程要點;結(jié)合前期調(diào)研、針對性的練習和課后跟蹤,讓學員做到知行合一、學以致用。課程收益1、理解現(xiàn)場質(zhì)量管理核心要求2、打造現(xiàn)場質(zhì)量管理基礎模型3、掌握現(xiàn)場質(zhì)量系統(tǒng)改善方法培訓對象生產(chǎn)現(xiàn)場管理人員、質(zhì)量經(jīng)理/主管、項目/質(zhì)量/工藝工程師等......
QCC品管圈實戰(zhàn)推行 武漢:2025年02月27日
一、QCC基本知識介紹質(zhì)量與質(zhì)量管理QC小組的概念與特點QC小組活動的宗旨和作用不同國家和地區(qū)開展QC小組活動的情況二、PDCA循環(huán)熟悉PDCA循環(huán)基本知識掌握PDCA循環(huán)核心思想及各環(huán)節(jié)要領學會使用PDCA程序分析和解決問題PDCA程序如何應用在QCC活動中三、QCC活動的特征與組織架構(gòu)建立通過實際案例分享,了解QC......
組織管理之深層次溝通—總裁班 廣州:2025年03月13日
一、提升認知:認知打造卓越組織能力的3個關鍵、及達成的關鍵路徑;二、保障能力:掌握保障組織能力達標的方法,滿足組織關鍵人才的數(shù)量和質(zhì)量;三、塑造思維:掌握塑造員工思維的方法和工具,促使員工思維聚焦業(yè)務的需要;四、營造環(huán)境:掌握頂層設計組織架構(gòu)和優(yōu)化業(yè)務流程的方法,提升組織運營效能;五、深度溝通:掌握深度溝通的步驟、工具......
企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型規(guī)劃設計面向數(shù)字化轉(zhuǎn)型的企業(yè)商業(yè)模式重構(gòu) 高級管理人員培訓班 北京:2024年12月23日
數(shù)字經(jīng)濟時代,數(shù)字化轉(zhuǎn)型是企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、創(chuàng)新價值效益的必由之路。但其系統(tǒng)性強、復雜程度高,使得不少企業(yè)望洋興嘆。數(shù)字化轉(zhuǎn)型是一個復雜工程,其核心是企業(yè)以信息化時代新型能力建設為主線,通過數(shù)據(jù)、應用、技術(shù)、業(yè)務、組織和流程六要素的集成和互動創(chuàng)新,實現(xiàn)價值體系重構(gòu)。其工作重點涵蓋發(fā)展戰(zhàn)略布局、能力體系建設、解決方案、數(shù)字......