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人力資本效能分析與提升:打造價值鏈共贏 廣州:2025年02月14日
企業業務管理者、人力資源負責任人/HRBP/HRM,3年以上HR從業經驗課程大綱:1人效管理概述 0.5H1.1人力資本效能定義、特征1.2人力資本效能測量演變1.3人力資本效能指標數據渠道建立1.4人力資本效能驅動模型2人效指標體系構建與診斷 4H2.1從業務成功到員工成功:人效指標構建的底層邏輯、分析維度與分析方法......
從人力資源到人力資本的思考與踐行專題培訓班 珠海:2025年03月13日
主題一:人才吸引1.人才吸引戰略- “人才吸引”戰略在當前至關重要 - 七大準則鋪平道路2.吸引頂級人才的方法- 招聘在人才管理的職能中對業務的影響最大- 一個有效的人才吸引流程的收益和一個薄弱流程的代價- 人才吸引流程 - 推薦法 - 吸引頂級人才的常見錯誤3.創建吸引人才的磁性工作場所- 品......
從人力資源到人力資本的思考與踐行專題培訓班 廈門:2025年03月06日
在很長一段時間,大家對知識的認知和理解還停留在一種靜態的階段,認為知識是信息的集合、是感覺的證成。知識跟管理結合在一起,管理大師德魯克對此做過深入的研究,他認為,整個管理學在近百年的歷史當中,對之前知識所起的作用,有三個革命階段的劃分:當知識運用于生產工具的時候,稱之為工業革命;當知識運用于工作之中的時候,稱之為生產力......
組織重啟與人力資本創新經營 杭州:2025年01月03日
一、企業的創新基因與創新舉措1.以史明鑒,回顧阿里巴巴發展史2.學習全球一流企業獨具特色的企業文化和創新基因3.了解阿里在人力資源管理和員工關系方面的創新舉措4.學習阿里如何打造一家102年的企業和幸福企業;二、企業文化的塑造與傳承1.深入阿里巴巴園區,零距離感受阿里企業文化2.觀阿里巴巴發展大屏,了解每個階段發展的關......
高級秘書、助理與行政人員技能提高訓練 北京:2025年03月15日
★定位個人的工作目標和方向,明確工作職責★提高基行政工作能力,逐步成長為合格的企業管理層★掌握行政管理中的各種技巧,提升行政風險管理技能★學習財務管理的思想和工具,并運用到管理工作中★運用專業的測評工具,了解自己的行為風格并掌握針對性的改善方法★學會快速判斷其它人行為風格并與之有效溝通的技巧,提升辦事效率★提供實用管理......
數據驅動組織與人才效能提升——通過效能衡量、分析與洞察,驅動業務,重塑HR價值與影響力 上海:2025年02月27日
行業領先的公司越來越傾向借助效能分析、數據分析手段,引導和呈現人力資源管理的價值創造,為企業的相關決策提供“可視化”與“洞察”并重的“效能報表”或“人才報表”,并在此基礎上展開業務驅動分析,從描述性統計(Level1)、診斷......