廣州風險防范培訓公開課

新勞動法系列課：招聘入職、勞動合同簽訂、試用期法律風險防范策略 廣州：2025年01月10日

《勞動合同法》實施已經(jīng)整整12個年頭，但是全國各地的勞動爭議案件依然有增無減，當中大部分的案件均以企業(yè)敗訴告終！究其原因，過半數(shù)的敗訴案件均與用人單位在勞動者入職前后沒有嚴格把關有著必然的關聯(lián)性。不少用人單位的高層與HR人士均苦苦思索和到處尋找應對勞動爭議的良方。仲裁、法院系統(tǒng)、法律界人士等一致認同，對于勞動爭議，事前......

供應鏈管理策略與風險防范 廣州：2025年02月08日

第一章：供應鏈概述競爭環(huán)境變遷與供應鏈發(fā)展動態(tài)及背景因素分析供應鏈管理概念供應鏈管理的重要性供應鏈一體化的基本模式供應鏈管理的目標供應鏈管理的演變過程典型企業(yè)供應鏈管理中的突出問題（瓶頸）第二章：供應鏈管理理論與實踐供應鏈管理的價值分析供應鏈管理面臨的最大挑戰(zhàn)：存貨與持續(xù)供貨供應鏈的長常見問題及應對措施供應鏈環(huán)境下的庫......

金稅四期下的稅務籌劃技巧與風險防范 廣州：2025年02月10日

8:30 簽到9:00 課程開始模塊一 經(jīng)營思維轉換-必知的稅籌技巧1.新形勢下企業(yè)管理者應如何“想”？怎么“想”？2.稅收籌劃就是合理避稅嗎？會有風險嗎？3.稅收籌劃會引發(fā)偷逃稅款的后果嗎？4.成功企業(yè)是如何做好稅收籌劃的？5.成功的稅收籌劃典型案例及實施效果有哪些？模......

企業(yè)經(jīng)營中的法律風險防范及新《公司法》修訂要點解讀 廣州：2025年02月28日

模塊一 企業(yè)經(jīng)營中的“業(yè)、法、稅”安排邏輯（一）從一則合作開發(fā)案例展開（二）企業(yè)經(jīng)營活動“業(yè)、法、稅”安排的邏輯順序（三）當前嚴征管環(huán)境下財務人員的思維儲備模塊二 企業(yè)經(jīng)營中財務必備的合同法律風險管理脈絡（一）合同簽署前的風險關注要點——法律和稅務......

全面薪酬體系設計培訓班 深圳：2025年03月28日

單位高層薪酬決策人；人力資源經(jīng)理；薪酬專員；績效考核專員；勞動關系主管；工會干部等。課程收益1.掌握不同職責分工模式，對薪酬的影響.2.掌握幾種職位評估的工具.3.學會薪酬調查與薪酬市場數(shù)據(jù)的統(tǒng)計方法.4.薪酬帶寬的設計與固浮比的劃分.5.營銷人員績效薪酬的設計.6.研發(fā)人員項目獎的設計.7.職能部門獎金的設計.8.年......

全面預算管理與控制實戰(zhàn) 上海：2025年03月28日

董亊長、總經(jīng)理財務總監(jiān)、財務經(jīng)理各預算中心責任人課程大綱：一、基于戰(zhàn)略目標的全面預算管理現(xiàn)代企業(yè)為什么需要全面預算管理？企業(yè)戓略、經(jīng)營目標不預算有何關系？如何基于戓略目標定位預算管理方向？二、全面預算的編制工作要如何實施？全面預算編制前期準備工作-分析上年預算執(zhí)行情況-預測未來的發(fā)展趨勢，制定經(jīng)營計劃-確定預算總目標及......