廣州BPR培訓公開課

流程優化-流程再造（BPR） 深圳：2025年06月20日

隨著企業的不斷發展，與之配套的企業流程也必須同步進行優化和再造，這是企業簡化管理、提高效率、降低成本、與時俱進的持續改善過程，也是避免過時流程禁錮企業發展的有效途徑。如何降低公司的內部消耗？如何和公司外部建立良好的互動關系？如何提高公司的運作效率？如何啟動公司的流程優化及再造？如何規劃公司的流程優化及再造？如何對公司的......

經營分析與決策支撐訓戰營 廣州：2025年04月09日

第一模塊、經營分析與決策的價值模型經營分析的價值：用數據回顧過去、錨定當下、驅動未來經營分析路徑向導財經指標分析→價值鏈分析→業務動因分析→解決方案測試→結果反饋經營分析工具信息處理工具：預測技術（時間序列法、因果關系預測）傳統決策分析工具：價本量利測試、敏感性分析、邊際分析、精......

分股合心：股權設計與股權激勵 廣州：2025年04月10日

創始人、董事長、總經理、副總經理、總助等高管、人力資源總監等中管課程收益了解新常態下股權背后的規律與本質掌握企業股權設計的一個模型（BAC-Model）掌握股權激勵實施的三大步驟，32個知識點了解時代變化帶來的股權模式的創新與機會洞察復雜狀態下導致股權糾紛的八大途徑把握實施企業股權戰略的四項基本原則掌握如何與企業內外部......

對標一流創一流：打造行業一流企業實戰輔導班 廣州：2025年04月10日

對標一流創一流：打造行業一流企業實戰輔導班在習總書記“培育具全球競爭力的世界一流企業”號召下，國務院國資委推進對標一流促進高質量發展活動，更于2019年明確以十家央企為對標一流創世界一流示范企業，以點帶面帶動央企、國企開展對標一流創一流活動。2020年4月，浙江國資委發布465高質量發展目標體系......

新法下的人力資源管理制度設計與風險規避 深圳：2025年06月20日

第一部分、企業應對策略一、新法下人力資源工作的新思路（一）勞動合同的訂立1、簽訂勞動合同對企業的利弊；2、規避無固定期限合同的續簽；3、企業訂立勞動合同的常見誤區。（二）員工的招聘1.應屆大學畢業生招錄用管理中的風險應對;2.錄用手續的辦理、新員工入職登記表的設計要求及必備內容;（三）員工培訓、考核及薪酬福利政策的制定......

全局視角下粵港澳大灣區土地市場深度分析與核心城市投資價值挖掘 深圳：2025年05月11日

1、了解房地產企業投資的一般規律和技巧，從政府、格局、趨勢、區域、灣區經濟多角度多維度全面分析投資價值；2、了解房地產企業投資必須重點考慮的關鍵點，避免投資領域常規錯誤的發生；3、重點掌握房地產投資的價值判斷方法、風險評估，熟練運用最優測算、以及簡潔實用的投資可行性方案的操作；4、重點掌握標桿房企投資技巧和方法，結合自......