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高效管理溝通技巧訓練 昆明:2025年02月22日
企業各個部門經理、中基層主管,中小型企業的副總經理、總監,以及其它管理崗位上的管理人員、后備干部。課程大綱一、認識溝通與管理溝通1、溝通的基本含義2、溝通的不同形式與渠道3、管理溝通的含義和表現形式4、管理溝通的不同形式、對象5、高效溝通的核心原理與理念盲點、溝通的雙向性、溝通的同理心要求二、管理溝通的不同形式與渠道1......
管理溝通—高情商溝通與實戰運用 佛山:2025年02月14日
職場人士課程收益授課過程采用SPOT團隊引導與共創學習 -- 保障學員的【學習+研討+分享+訪談+訓練】五維一體亮點1:以小組為單位,針對問題做研討,實操練習亮點2:現場邀請學員分享,講師訪談,實操教學亮點3:摒棄傳統課程重理論輕實戰的缺點,實戰練習,即學即用課程大綱一、高情商溝通本質與情緒管理1、溝通的常見問題與溝通......
高效管理溝通技巧 廣州:2025年01月18日
第一部分 溝通基礎知識1.工作中不能忽略溝通■在工作中,溝通到底有多重要?■因溝通引發的問題■溝通能力測試2.為什么我們的溝通會出現問題?■人的本性問題■溝通技巧問題3.溝通模型■溝通模型分析■溝通模型在工作中的啟示4.溝通方式與選擇■各種溝通方式優缺點分析■在工作中溝通方式的選擇5.幾種常用溝通方式的注意點■口頭溝通......
管理溝通 廣州:2025年02月08日
一.引入1.學問之美在于悟2.人性之美在于道3.道法自然二.心理學及其解析1.生活中的心理學2.弗洛伊德的心理解剖圖3.養成一個洞察心靈的意識三.如何有效溝通1.有效溝通的基本步驟2.溝通過程中的思路3.溝通的三定律4.溝通的原則5.溝通的技巧(1)下對上溝通技巧(2)平行溝通技巧(3)上對下溝通技巧6.溝通三要點7.......
核心員工與問題員工管理 上海:2024年12月28日
*問題員工的管理引例:他們是問題員工嗎?1.問題員工概述問題員工的判定、表現形式和離職成本分析2.問題員工的管理(1)管理功高蓋主的員工(2)管理標新立異的員工(3)管理悶葫蘆型老黃牛(4)管理完美主義的員工(5)管理推諉責任的員工……*組織管理及其管理的使命1.企業用人的原則2.組織管理的......
業務型HRBP實戰課程:懂業務,建組織,聚人心 上海:2025年03月07日
1.回歸角色:助力HRBP真正承擔起組織賦予的使命和價值作為承接“組織和人才能力提升”重大責任的HRBP為什么在你們公司沒有發揮應有的價值和作用,為什么HRBP總是游離在無力感的漩渦而無法自拔?2.切中要害:掌握業務型HRBP工作落地的四大抓手(懂業務、提效能、促人才、推文化)的全景圖及具體實操......