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金牌企業培訓師實戰認證高級研修班 南寧:2025年02月12日
企業內部培訓師在接受了TTT入門培訓之后,臺風和演繹技巧有了基本的理解,但往往出現一個比較大的通病,開發不出好課程,開發不出符合企業要求、符合崗位要求、與績效相關的有價值的課程,問題的癥結在于沒有掌握系統的課程開發工具和方法。與之同時,很多內訓師由于固有的經驗和單向性設計課程,導致在課程演繹技巧上沒有突破,在教學手段上......
卓越培訓師的授課技巧 昆明:2025年03月15日
模塊一:角色認知篇1.如何才能呈現一場精彩的培訓課程?課程目標與預期成果摸底小測試2.成年學員的心理特點(1小時)成年學員的學習特點培訓師的身份定位:編劇、導演、演員3.培訓師的3大使命傳道授業解惑4.培訓師的角色認知激勵者、傳授者、參謀者、教練、伙伴、調停者模塊二:內訓師授課過程1.備-調整狀態,準備登臺2.啟-互動......
培訓師綜合能力快速提升訓練營實戰認證培訓班 成都:2025年03月05日
企業大學、培訓中心、企業培訓負責人、企業內部專、兼職培訓師、優秀業務骨干及兼具培訓職責的管理者等。課程大綱第一講:精心準備——找準培訓課程開發好措施 第一天上午1. 內部講師自我角色認知2.內部講師的傳幫帶作用3.內部講師的職業發展前景4.與戰略不搭界的培訓無效果5. 課程開發立身越高價值越大1......
金牌企業培訓師實戰認證高級研修班 成都:2025年03月13日
企業大學、培訓中心、企業培訓負責人、企業內部專、兼職培訓師、優秀業務骨干及兼具培訓職責的管理者等。課程大綱第一講:講師的職業素養與職業發展培訓的理念與本質1.培訓的本質認知2.培訓的ASK模型—培訓究竟能解決哪些問題?3.培訓角色的演變討論:培訓的真正本質講師的職業素養1.講師的角色觀念 2.講師的必備條件......
全面薪酬管理與人力成本管控 上海:2025年02月10日
? 了解企業人力資源管理成本的內容、特點和分析方法? 了解人力成本各項目在人力資源管理中的應用及管控措施? 領會人力成本調整與控制的策略和方法!? 掌握人力成本費用預算表的編制!? 了解薪酬設計的原則和方法? 掌握全面薪酬設計八步驟培訓對象中小企業負責人、HR 部門負責人、薪酬經理、主管、專員課程大綱:第一天 9:00......
全網首發“走進三一重工,探究全球頂尖智能制造” 上海:2025年03月15日
蒸汽機的發明,開啟了工業1.0時代。電氣化的出現,開創了工業2.0時代?;ヂ摼W的出現,誕生了我們現在的工業3.0時代。那工業4.0時代又該“誰主沉浮”??智能制造,將開啟工業4.0時代。三一重工,作為全球領先的智能制造企業。以“工程機械”為主的裝備制造業,其中混凝土機械全......