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九型人格與企業管理--夏崢 西寧：2025年01月18日
本課程將幫助你達到以下能力提升超越自我的能力：知曉自我的優勢與局限，揚長補短有效溝通的能力：更有效交流與溝通化解沖突的能力：避免與化解沖突洞察賢能的能力：增強對人的洞察力，知人善任提升人員管理能力：更好的識人用人九型人格，當今最實用的人格分析理論，斯坦福大學也把它引進到MBA的課堂來訓練學員的領導力，時至今日，九型人格......
4D領導力與卓越團隊建設 成都：2025年01月08日
國際績效大師Thomas Gilbert指出，績效問題的產生75％歸于環境。尤其在“互聯網+”時代，影響團隊績效的因素已越來越多地由技能因素轉向非技能因素，無論是成熟企業還是初創企業，傳統企業還是新興企業，無論采用層級制還是項目制，團隊協作、人與人之間的關系已成為影響企業績效的關鍵，這便是&ld......
創新領導力與突破性思維 成都：2025年01月17日
1.學習創新思維的主要方式和方法，提高多角度、多層次創新思維和決策能力2.了解思維創新的理論與方法，培養創新意識和創新思維能力3.拓寬分析與解決問題的思路，形成新的思維模式并影響行為和習慣的變化4.辨識并克服“創意殺手”5.建立整體觀的思維模式6.學會邏輯性地思考問題7.培養思維發散性靈活性8.......
女性領導力：只問卓越 成都：2025年01月21日
男女兩性之間，自性別產生之日起就決定了各有優劣。曾經，女性因為社會家庭分工問題，在職場上的發展容易被忽略。隨著社會發展，越來越多女性更加重視自身價值的提升和社會價值的展現。如何在職場中基于性別優勢，最大程度的發揮個人影響力，提高職場話語權，讓大家去掉性別的濾鏡正視你的能力和創造的價值呢？本次培訓著重探討職業女性面臨的各......
卓越領導者的五項修煉 成都：2025年02月06日
1、傳統管理不再適用，需要新方法解決新問題；2、面對商業環境帶來的急劇挑戰，建立一個正確的核心習慣；3、掌握體制優勢與核心價值，建立長盛不衰的獲利模式；4、學習循序漸進建立一個事業的經營模式；5、打造帶領的組織團隊，成為穩健獲利的“金母雞”；培訓對象：各企（事）業單位高層管理者、戰略決策人、企業......
管理者工匠精神塑造 成都：2025年02月07日
中層干部是企業的脊梁，大量的案例和事實證明，一家企業的成功不僅取決于總經理，合格的中層干部起到了80%的作用！只有打造一支以中層干部為主體的拖不垮、打不爛的核心團隊，企業這艘商船才能在市場的驚濤駭浪中破浪前行；對職業經理個人來說，充分掌握有關管理專業技能，是在職場取得成功的重要前提。本課程內容都是針對最精華的實戰性管理......
團隊執行力與卓越領導力修煉 成都：2025年02月08日
第一部分：如何正確理解管理者的職業化素養？1、“職業化素養”的特質完成任務≠職業化積極態度≠職業化充足理由≠職業化職責意識≠職業化2、打造團隊職業化素養對組織發展的重要性團隊執行力低下是企業管理的最大黑洞團隊的卓越執行力是實現戰略目標的先決條件3、體驗項目一：打造自己獨特......
做一名成功的職業經理人 成都：2025年02月08日
企業所有管理人員課程大綱1.現實中易出現的現象及問題分析2.走出思維意識的“胡同效應”3.突破思維束縛走出思維迷宮4.制度流程：變化的外因；5.思維價值觀：變化的內因6.自我反省（思考的缺失：現代人的遭遇）7.ABC情緒理論8.正確思維：由內向外9.系統思考：方法論的突破10.找到問題的根源造成......
領導力培訓內訓課程
行動學習—復盤反思訓戰工坊 主講：李老師
后疫情時代的企業，面臨內外部更加多元和不確定性的機遇和威脅，而企業管理者面臨的挑戰也越發復雜。市場需求的把握、經營風險的管控、戰略任務的推進、業務工作的突破，組織經驗的傳承都是擺在企業管理者面前迫切攻克的難題。面對難題，一次次試錯、一點點摸索，會有令人欣喜的成功、也更多的是令人沮喪的失敗，以結果論英雄很重要，可是過程中......
卓越領導力管理提升 主講：方老師
利用成熟而且實用的領導力理論體系，通過老師的講授和課堂的實戰練習，幫助學員發展卓越的領導能力。讓組織協同更好、效率更高。課程特點：授課形式：理論講解+案例分析，大量的工具與現場練習，學習致用！課 程 大 綱一、領導力的要素1、什么是領導力2、領導的五個層次基于權力的領導基于人際關系的領導3、領導的責任與關鍵任務4、領導......
九型人格性格差異化領導力 主講：李老師
領導力是通過影響力來創造跟隨者的能力，而領導力的激發和傳播是透過“行為”來表現的。本課程以九型人格性格心理學為基礎，九型人格性格心理學是一個近年來倍受美國斯坦福大學等國際知名大學MBA學員推崇并成為現今最熱門的課程之一，近十幾年來已風行歐美學術界及工商界。全球500強企業的管理階層均有研習九型性......
