西安Office2007培訓公開課

標桿房企新技術新工藝新材料及技術管理創新要點及實戰案例 西安：2025年02月15日

房地產企業董事長、總經理、總工、集團分管副總、項目總經理、部門經理等。【課程大綱】第一部分：現場管理問題的現狀和困惑及精益管理之道1. 精益管理的本質；什么是管理？什么是精益？2. 話題：我們在現場經常面對的管理六大維度；3. 討論：因項目管理原因導致的現場常見6個浪費/客訴問題；4. 精益管理之道：六零—......

人才培養體系建設與年度培訓計劃制定實戰班——精進：從有到優的關鍵突破 鄭州：2025年03月16日

模塊一：人才體系規劃1.人才體系的價值：為什么要規劃人才體系1.1組織彈性：如何打造抗風險的管理隊伍1.2企業文化：如何鑄造高效能的人才結構1.3戰略優勢：如何升華可持續的核心能力2.人才體系的構成：人才體系由哪些部分組成2.1人才儲備與選拔體系2.2人才任用與評價體系2.3人才培養與開發體系3.人才體系的基礎：人才體......

職場壓力與情緒管理（王苑老師） 重慶：2025年02月07日

1.注重課前的調查和課后的輔導落地：讓培訓成為解決管理問題，達成管理目標的工具2.在情境中學習：模擬真實管理情境，采用案例式教學，充分調動員工的學習研究熱情3.采用學員為中心的引導式、教練式的培訓方式，使學員在深度體驗中獲得感悟和領會4.老師經過多年的心理學和管理實踐，研究總結出的方法和步驟高度精煉和具有實用性課程形式......

中堅梯隊?：概念圖思維 — 創造性完成任務的邏輯 重慶：2025年02月21日

第一部分：基于建構主義的概念圖思維概述一、意義學習的內涵外沿1.3中全會2.搭建結構3.意義學習二、概念圖思維的邏輯1.7大任務難點剖析2.概念圖思維的6大價值3.概念圖思維課程的147目標(1)1個底層邏輯(2)4種思維訓練(3)7大應用場景意義學習、洞悉本質、觀察全局、系統性呈現方案全景第二部分：創造性完成任務的5......

沖突管理訓練 上海：2025年01月13日

經理、主管、團隊領導、人力資源專家；其他希望理解并管理組織中沖突的專家們課程大綱：1.了解沖突——來源、性質和范圍* 沖突是什么* 導致沖突的潛在因素2.沖突的不同種類及對組織文化和氛圍的影響* 沖突如何體現出來* 通過沖突，我們能發現企業的哪些情況* 在何種場合下沖突是積極的3.沖突中的溝通*......

非人力資源經理的人力資源管理訓練 深圳：2025年01月16日

企業總經理、副總、部門經理、主管、以及儲備干部課程大綱：第一天內容導論：您注重“人”嗎？您對您部門的全體員工了解程度如何？您了解您的部門同事的家庭情況嗎？如果您的員工最近有些異樣，您知道其中的原由嗎？您部門目前的核心人才是誰？您目前最需要什么樣的人來幫您？您知道在哪里可以找到您需要的人才嗎？人才......