西安組織職位管理培訓公開課

薪酬激勵班：激活組織活力、以奮斗者為本的多元化激勵方案 西安：2025年01月03日

1、掌握價值創造、價值評價、價值分配的企業價值鏈循環理論；2、學習與理解評價要素與分配要素之間的頂層設計聯動關系，找對人、分對要素3、掌握基于責任中心的分灶吃飯機制；4、掌握組織層面的經營性薪酬包、獎金包的差異化預算體系機制；5、學習業界激勵管理實踐，掌握工資包、薪酬包等設置邏輯，輸出公司級和部門級獎金包，合理價值分配......

入職/在職/離職風險控制實戰訓練營 西安：2025年01月03日

降低用工風險 控制用人成本 做好留人，用人中的一個全程信息了解及防范的有效操作步驟方法特別提示：凡學習完全部課程者均可參加《高級人力資源法務師》或者《員工關系管理師》的證書考試。培訓頒發證書:《高級人力資源法務師》或者《員工關系管理師》的證書考試。課程大綱:入職篇一、招聘廣告的書寫與面試1.招聘廣告的書寫風險2.歧視招......

如何破解年末績效考核困局與關鍵人才激勵高級培訓班 西安：2025年01月14日

在即將過去的一年，也許您的企業已走出經濟下行的陰影，一路逆風飛揚；也許您的企業還陷入危機不能走出困局。但無論如何，新的一年即將來臨之際，您在制定來年發展規劃的同時，有沒有想過該如何發放年終獎？該如何進行員工年終績效考核？新的一年的績效管理工作又該如何改進？如何通過績效管理留住公司的人才，不讓你的屬下在拿過年終獎之后另謀......

為自己工作—做最好的員工 西安：2025年01月18日

企業全體人員培訓目的：1、教會自己突破自我，做最勇敢的自己；2、學會反省員工的工作態度、做事方法、工作進程和人際交往；3、清晰認識和了解自己是成敗的關鍵；4、教會您如何借助企業平臺實現人生價值。課程提綱：一、調整心態，做最積極的自己1、心態決定命運2、永遠的進取心3、不同的看法不同的命運二、做最好的員工之二突破自我，做......

行之有效的注塑車間管理 深圳：2025年03月07日

塑膠廠管理水平不高，損耗、浪費驚人，一直是個嚴重的問題，特別是近年來塑膠原料漲價，人工成本逐年上漲，行業的競爭日益加劇，注塑行業進入微利時代，以往那種“只要開機就賺錢”的時代一去不復返了，加強內部管理是企業的唯一出路！課程目的：強化注塑現場管理，有效降低生產過程的機時、材料的損耗、浪費、人工成本......

即興戲?。篩SE AND共創的力量 上海：2025年02月27日

采用即興戲劇的方式，讓學員通過互動的方式體驗演繹各種場景，鍛煉應變能力和創造力，提升交流和協作技能【課程優勢】實踐性強，可以幫助學員提高問題解決能力和自信心；與其他傳統培訓方法不同，更具吸引力和趣味性；能夠增強團隊的協作和創新能力，提高企業的競爭力【課程收益】1.提高團隊協作能力。即興戲劇的核心理念是接受他人的意見并在......