成都企業(yè)文化培訓(xùn)公開課

新時期企業(yè)文化建設(shè)與推進(jìn)、落地高級研修班 成都：2025年02月07日

主題一：解讀企業(yè)文化落地1、重新認(rèn)識企業(yè)文化：定義/功能/優(yōu)劣標(biāo)準(zhǔn)2、企業(yè)文化落地的真正內(nèi)涵案例解析主題二：構(gòu)建完整的企業(yè)文化管理體系1、企業(yè)文化組織體系建設(shè)1）明確領(lǐng)導(dǎo)：企業(yè)文化最高領(lǐng)導(dǎo)者與領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊2）賦予權(quán)威：企業(yè)文化管理的專業(yè)部門3）界定職能：各系統(tǒng)/部門的企業(yè)文化管理職能4）組建團(tuán)隊：跨部門的企業(yè)文化專兼職團(tuán)隊......

基于業(yè)務(wù)的組織文化診斷、澄清與落地 武漢：2025年02月14日

企業(yè)負(fù)責(zé)人、企業(yè)文化從業(yè)者、組織發(fā)展（OD）、培訓(xùn)發(fā)展（TD）、HRBP及其他相關(guān)人員。課程收益1、了解企業(yè)文化與業(yè)務(wù)發(fā)展的關(guān)系及互動邏輯；2、理解企業(yè)文化的本質(zhì)、功能與結(jié)構(gòu)；3、掌握企業(yè)文化診斷與澄清的方法、流程與核心操作要點；4、學(xué)會提煉企業(yè)使命、愿景、價值觀、經(jīng)營原則等方法；5、掌握“知、信、習(xí)、行&......

《互聯(lián)網(wǎng)時代的企業(yè)文化突破》方案實操 廣州：2025年01月17日

【融入互聯(lián)基因】----活力、合力、創(chuàng)造……，互聯(lián)網(wǎng)時代的企業(yè)成長基因源自企業(yè)文化【激活人性潛力】----在互聯(lián)網(wǎng)時代，企業(yè)取得競爭優(yōu)勢的唯一途徑就是激活員工潛力【成就卓越企業(yè)】----通過文化建設(shè)激活員工潛力、凝聚內(nèi)外資源、形成核心能力，方能成就互聯(lián)網(wǎng)時代的卓越企業(yè)模塊一：企業(yè)文化體系的提......

基于業(yè)務(wù)的組織文化診斷、澄清與落地 廣州：2025年04月11日

1、了解企業(yè)文化與業(yè)務(wù)發(fā)展的關(guān)系及互動邏輯；2、理解企業(yè)文化的本質(zhì)、功能與結(jié)構(gòu)；3、掌握企業(yè)文化診斷與澄清的方法、流程與核心操作要點；4、學(xué)會提煉企業(yè)使命、愿景、價值觀、經(jīng)營原則等方法；5、掌握“知、信、習(xí)、行”4大制定企業(yè)文化落地的關(guān)鍵路徑；6、熟悉企業(yè)文化變革及并購中企業(yè)文化的常見挑戰(zhàn)與應(yīng)對......

企業(yè)文化塑造核心競爭力 廣州：2025年04月12日

改革開放四十二年，是民營企業(yè)的發(fā)展史，也是中國企業(yè)家精神的成長史。市場競爭，已從單純的價格競爭、產(chǎn)品競爭、技術(shù)競爭，發(fā)展到模式競爭、人才競爭，最終必然是品牌競爭、文化競爭。疫情全球蔓延、經(jīng)濟(jì)持續(xù)下行、中美關(guān)系危機(jī)、國際產(chǎn)業(yè)鏈重組、線上化大勢所趨……黑天鵝頻發(fā)，灰犀牛依在。國際國內(nèi)經(jīng)濟(jì)社會環(huán)境......

向華為學(xué)習(xí)——企業(yè)文化與創(chuàng)新管理高級研修班 深圳：2025年02月05日

深圳是中國首個經(jīng)濟(jì)特區(qū)，是中國對外開放的窗口，現(xiàn)已發(fā)展為非常有影響力的國際化都市，創(chuàng)造了舉世矚目的“深圳速度”，同時享有“創(chuàng)客之城”等美譽(yù)。在這座城里，有一群追夢的人，一群追夢的公司，他們組成了一個構(gòu)筑智慧經(jīng)濟(jì)的艦隊，而“華為”就是深圳的旗艦，這家......

向阿里學(xué)習(xí)：阿里巴巴文化與政委之道 深圳：2025年02月28日

企業(yè)收益1、借鑒與引入阿里巴巴的政委體系和文化體系，打造自己的企業(yè)文化；2、統(tǒng)一企業(yè)文化價值觀，激發(fā)員工的歸屬感和責(zé)任感，打造高效團(tuán)隊；3、為企業(yè)培養(yǎng)具有阿里政委六大能力的優(yōu)秀管理者，促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。崗位收益1、了解阿里巴巴的政委體系和文化體系，用于建設(shè)自己企業(yè)的文化；2、學(xué)習(xí)與借鑒不同時期阿里政委在組織中實踐和應(yīng)用；......

向華為學(xué)習(xí)——企業(yè)文化與管理模式 深圳：2025年03月08日

● 通過回顧華為文化的演進(jìn)與傳承過程，掌握華為如何推動企業(yè)文化和核心價值觀在企業(yè)中的落地● 了解華為的干部管理體系的行程過程、演變及背后的設(shè)計思路，如何把握干部隊伍建設(shè)的關(guān)鍵要素● 通過華為的變革與危機(jī)各關(guān)鍵節(jié)點，分析對經(jīng)營企業(yè)的重要啟示課程對象：企業(yè)負(fù)責(zé)人、中高層管理者及專業(yè)人士課程大綱：第一講：戰(zhàn)略管理&mdash......

企業(yè)文化培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)課程

上下同心—企業(yè)文化價值觀共識營 主講：張老師

您的企業(yè)，有沒有遇到以下問題，“上下不同心”，”思想不統(tǒng)一“，”團(tuán)隊就是團(tuán)伙“戰(zhàn)略不清晰，方向不明確，目標(biāo)不落地，面對變化無法抉擇明明制定了很多制度，還總是管理不到位各種問題久拖不決，反復(fù)出現(xiàn)，總是無法徹底解決招不到合適的人，留不住優(yōu)秀的人，培養(yǎng)不......

如何塑造優(yōu)秀的企業(yè)文化 主講：王老師

（一）這是國內(nèi)最具權(quán)威的企業(yè)文化培訓(xùn)課程（二）課程中觀念改變直刺靈魂（三）課程理念具有哲學(xué)的穿透力和深刻性（四）課程傳授的管理方法操作性極強(qiáng)（五）課程效果集信息傳遞、能力提升、觀念轉(zhuǎn)變、心態(tài)調(diào)整和行為轉(zhuǎn)變?yōu)橐惑w。誰應(yīng)該學(xué)習(xí)本課程：董事長、總裁、企業(yè)高層管理者、人力資源總監(jiān)及企業(yè)文化建設(shè)人員通過本課程您將學(xué)習(xí)到：（一）企......

文化共贏--(中國企業(yè))文化落地推進(jìn) 主講：顧老師

1、 明確文化落地責(zé)任人 ，清晰文化落地的流程與步驟2、 明確企業(yè)文化落地的難點及核心在于價值觀的堅守3、 明確企業(yè)文化落地的關(guān)鍵點在于撬動利益的杠桿4、充分鏈接智慧 ，互動討論探尋并描繪本企業(yè)文化落地執(zhí)行地圖 ，指導(dǎo)企業(yè)文化落地工作 【培訓(xùn)方式】促動教學(xué)、互動學(xué)習(xí)、 問題導(dǎo)向、成果交付【課程特色】探討深入、互動性強(qiáng) ......

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