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武漢人力資本培訓(xùn) - 名課堂

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武漢人力資本培訓(xùn)

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武漢人力資本培訓(xùn)公開課

組織重啟與人力資本創(chuàng)新經(jīng)營 杭州:2025年01月03日

一、企業(yè)的創(chuàng)新基因與創(chuàng)新舉措1.以史明鑒,回顧阿里巴巴發(fā)展史2.學(xué)習(xí)全球一流企業(yè)獨具特色的企業(yè)文化和創(chuàng)新基因3.了解阿里在人力資源管理和員工關(guān)系方面的創(chuàng)新舉措4.學(xué)習(xí)阿里如何打造一家102年的企業(yè)和幸福企業(yè);二、企業(yè)文化的塑造與傳承1.深入阿里巴巴園區(qū),零距離感受阿里企業(yè)文化2.觀阿里巴巴發(fā)展大屏,了解每個階段發(fā)展的關(guān)......

從人力資源到人力資本的思考與踐行專題培訓(xùn)班 廈門:2025年03月06日

主題一:人才吸引1.人才吸引戰(zhàn)略- “人才吸引”戰(zhàn)略在當(dāng)前至關(guān)重要 - 七大準(zhǔn)則鋪平道路2.吸引頂級人才的方法- 招聘在人才管理的職能中對業(yè)務(wù)的影響最大- 一個有效的人才吸引流程的收益和一個薄弱流程的代價- 人才吸引流程 - 推薦法 - 吸引頂級人才的常見錯誤3.創(chuàng)建吸引人才的磁性工作場所- 品......

人力資本效能分析與提升:打造價值鏈共贏 廣州:2025年02月14日

超過30家企業(yè)咨詢實踐、近百場培訓(xùn)、數(shù)千學(xué)員參與打造,人效課程2023年全面升級,將助力您:1.對人力資本效能提升這個企業(yè)日益關(guān)注的重點領(lǐng)域建立整體的思維框架;2.掌握人力資本效能診斷架構(gòu),了解常用及最佳實踐的人效指標(biāo),學(xué)會系統(tǒng)思考和分析人效相關(guān)問題及挖掘人效提升機會點的方法;3.能夠從業(yè)務(wù)戰(zhàn)略出發(fā),基于企業(yè)人力資源價......

從人力資源到人力資本的思考與踐行專題培訓(xùn)班 珠海:2025年03月13日

在很長一段時間,大家對知識的認(rèn)知和理解還停留在一種靜態(tài)的階段,認(rèn)為知識是信息的集合、是感覺的證成。知識跟管理結(jié)合在一起,管理大師德魯克對此做過深入的研究,他認(rèn)為,整個管理學(xué)在近百年的歷史當(dāng)中,對之前知識所起的作用,有三個革命階段的劃分:當(dāng)知識運用于生產(chǎn)工具的時候,稱之為工業(yè)革命;當(dāng)知識運用于工作之中的時候,稱之為生產(chǎn)力......

結(jié)果為王——項目營銷之雙贏談判 深圳:2025年01月17日

銷售管理/大客戶營銷人員/項目營銷人員【課程方式】采用講師講述、案例分析、分組討論、互動答疑、情景模擬演練等方式【課程大綱】第一部分、烏卡(VUCA)時代下顧問式大客戶營銷中的顯著特點是1、易變性(Volatility)2、不確定性(Uncertainty)3、復(fù)雜性(Complexity)4、模糊性(Ambiguit......

供應(yīng)商交期管理與庫存控制 上海:2025年01月17日

第一部分:供應(yīng)鏈管理的知識o 供應(yīng)鏈管理知識概要o 供應(yīng)環(huán)境的變化o 供應(yīng)鏈的概念、結(jié)構(gòu)模型及其特征o 供應(yīng)鏈的主要特征o 供應(yīng)鏈的結(jié)構(gòu)模型o 供應(yīng)鏈管理的基本特征o 探討客戶面對的關(guān)鍵問題第二部分:信息系統(tǒng)在供應(yīng)鏈管理中的應(yīng)用o IT技術(shù)與供應(yīng)鏈管理o ERP與相關(guān)技術(shù)的發(fā)展過程o MRP系統(tǒng)的邏輯過程o ERP 基......

企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

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趙仁鑫-企業(yè)培訓(xùn)師
趙仁鑫老師

趙老師10余年大中型企業(yè)的人力資源管理實踐經(jīng)驗,歷任培訓(xùn)經(jīng) 理、人力資源總監(jiān)等職,曾供職于中國南方航...

曹天駿-企業(yè)培訓(xùn)師
曹天駿老師

曹老師為漢唐集團首席體驗式培訓(xùn)導(dǎo)師,并擔(dān)任影響力教育訓(xùn)練集團、科特勒營銷顧問集團、金藍(lán)盟企業(yè)管理顧問...

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