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全面績(jī)效管理與激勵(lì)性薪酬設(shè)計(jì)策略實(shí)戰(zhàn)班--企業(yè)戰(zhàn)略落地之劍 長(zhǎng)沙:2024年12月28日

2014年世界經(jīng)濟(jì)仍然充滿(mǎn)變數(shù),中國(guó)經(jīng)濟(jì)也面臨著諸多嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。企業(yè)在紛亂復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)態(tài)勢(shì)和激烈競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境下,不僅需要好的企業(yè)戰(zhàn)略,更需要強(qiáng)大的執(zhí)行系統(tǒng)來(lái)推動(dòng)戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。全面績(jī)效管理與激勵(lì)性薪酬則是有效推動(dòng)戰(zhàn)略落地的兩把利劍。然而,企業(yè)在開(kāi)展績(jī)效管理時(shí)往往得非所愿,薪酬制度的建設(shè)也困難重重,大部分企業(yè)在績(jī)效管理和薪酬制度......

績(jī)效管理實(shí)戰(zhàn)--讓你的企業(yè)領(lǐng)先起來(lái) 長(zhǎng)沙:2025年01月03日

第一部分 明確績(jī)效管理本質(zhì)、選擇績(jī)效管理模式——績(jī)效管理的本質(zhì)和功能定位——影響績(jī)效管理有效運(yùn)行的關(guān)鍵因素有哪些?——討論:如何讓績(jī)效管理真正創(chuàng)造價(jià)值——國(guó)內(nèi)企業(yè)績(jī)效管理中存在的典型問(wèn)題及應(yīng)對(duì)措施——......

敏捷績(jī)效管理的三大核心 長(zhǎng)沙:2025年01月16日

對(duì)團(tuán)隊(duì)工作成果負(fù)責(zé)的中基層管理人員課程收益能夠運(yùn)用目標(biāo)設(shè)定的流程來(lái)制定目標(biāo)及行動(dòng)計(jì)劃,以確保在變化環(huán)境中個(gè)人目標(biāo)的實(shí)施能與組織目標(biāo)與部門(mén)目標(biāo)緊密連接來(lái)有效推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展能夠運(yùn)用有效反饋的方法,給予員工具體的、有針對(duì)性的、即時(shí)的績(jī)效反饋能夠診斷員工個(gè)人發(fā)展需求并展開(kāi)發(fā)展式談話(huà),制定個(gè)人發(fā)展計(jì)劃,為公司的發(fā)展做好前瞻性的發(fā)展......

解讀萬(wàn)科、金地《人力資源管理核心理念與實(shí)踐》實(shí)戰(zhàn)案例研討會(huì) 長(zhǎng)沙:2025年02月08日

標(biāo)桿樣板+典型案例+結(jié)構(gòu)系統(tǒng)+權(quán)威主講課程以標(biāo)竿企業(yè)現(xiàn)有管理模式為樣板,濃縮了其十多年來(lái)一點(diǎn)一滴經(jīng)驗(yàn)積累與沉淀!注重工作思路的梳理,注重管理方式方法論的解決,注重實(shí)際操作的工作技巧講解;同時(shí)所邀請(qǐng)的標(biāo)桿企業(yè)的在職職業(yè)經(jīng)理人將就實(shí)際操作案例結(jié)合人力資源管理成熟理念對(duì)行業(yè)共性問(wèn)題提出解決方案;課程將提供大量關(guān)于組織結(jié)構(gòu)、績(jī)......

實(shí)效TTT—企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師五星培訓(xùn)技術(shù)建構(gòu)訓(xùn)練營(yíng) 深圳:2025年02月08日

學(xué)員收益:◇輕松掌握培訓(xùn)師必備的現(xiàn)場(chǎng)演繹技巧和控場(chǎng)能力◇能夠獨(dú)力完成商業(yè)水準(zhǔn)課程大綱、課件與PPT開(kāi)發(fā)◇開(kāi)發(fā)的課程能與企業(yè)情況緊密結(jié)合,并能得到學(xué)員和領(lǐng)導(dǎo)的支持◇將內(nèi)容設(shè)計(jì)與演繹得更加實(shí)效生動(dòng),有效牽動(dòng)每位學(xué)員的心弦◇借助自己的培訓(xùn)技能獲得職業(yè)生涯的高速成長(zhǎng)企業(yè)收益:◇全方位提升企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師隊(duì)伍整體水平與實(shí)戰(zhàn)能力◇培......

即興戲劇:YSE AND共創(chuàng)的力量 上海:2025年02月27日

提高個(gè)體和團(tuán)隊(duì)的溝通協(xié)作能力,擁抱變化并以創(chuàng)造性方式應(yīng)對(duì),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和信任感。【課程特點(diǎn)】采用即興戲劇的方式,讓學(xué)員通過(guò)互動(dòng)的方式體驗(yàn)演繹各種場(chǎng)景,鍛煉應(yīng)變能力和創(chuàng)造力,提升交流和協(xié)作技能【課程優(yōu)勢(shì)】實(shí)踐性強(qiáng),可以幫助學(xué)員提高問(wèn)題解決能力和自信心;與其他傳統(tǒng)培訓(xùn)方法不同,更具吸引力和趣味性;能夠增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的協(xié)作和創(chuàng)新......

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趙仁鑫-企業(yè)培訓(xùn)師
趙仁鑫老師

趙老師10余年大中型企業(yè)的人力資源管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),歷任培訓(xùn)經(jīng) 理、人力資源總監(jiān)等職,曾供職于中國(guó)南方航...

曹天駿-企業(yè)培訓(xùn)師
曹天駿老師

曹老師為漢唐集團(tuán)首席體驗(yàn)式培訓(xùn)導(dǎo)師,并擔(dān)任影響力教育訓(xùn)練集團(tuán)、科特勒營(yíng)銷(xiāo)顧問(wèn)集團(tuán)、金藍(lán)盟企業(yè)管理顧問(wèn)...

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