鄭州企業(yè)文化培訓公開課

華為企業(yè)文化建設(shè)與干部管理機制 濟南：2025年02月08日

我什么都不懂，我就懂一桶漿糊，將這種漿糊倒在華為人身上，將十幾萬人黏在一起，朝著一個大的方向拼死命的努力。5000年來世界文明古國巴比倫垮了,羅馬垮了，但中國沒垮。因為幾千年的儒家文明使中國擰成了一個面團。資源是會枯竭的，唯有文化生生不息。——任正非兩句話，道出了企業(yè)文化的力量。華為正是靠著強大......

基于業(yè)務的組織文化診斷、澄清與落地 武漢：2025年02月14日

從墻上落到地上—打造企業(yè)文化落地的關(guān)鍵路徑隨著公司的快速發(fā)展，不同企業(yè)文化背景的人才大量加入，導致難以形成統(tǒng)一的文化和價值觀。制定企業(yè)文化過程中，企業(yè)文化與公司戰(zhàn)略、業(yè)務挑戰(zhàn)出現(xiàn)脫節(jié)甚至有沖突，企業(yè)文化成為轉(zhuǎn)型和變革的阻礙。在執(zhí)行過程中，文化和制度不一致，造成員工的行為與企業(yè)的文化背道而馳，更有甚者，企業(yè)文......

如何開展企業(yè)文化建設(shè) 北京：2024年12月30日

公司董事長、總裁、人力資源副總、總監(jiān)、主管，企業(yè)文化建設(shè)負責人，進行企業(yè)文化策劃的專業(yè)人員等。課程大綱1.組織文化概論•組織文化的定義•企業(yè)文化的興起和發(fā)展-日本經(jīng)濟崛起之謎-美國的文化覺醒-中國企業(yè)文化熱•東西方傳統(tǒng)思維的比較•組織文化的演變過程•人性研究的演變&bu......

向阿里學習-阿里巴巴企業(yè)文化與落地 杭州：2025年01月03日

一、價值觀的演變和阿里文化1.阿里的管理之道2.阿里的道法術(shù)器3.阿里價值觀的演變4.阿里的文化1)天地人文化2)學校文化3)家文化4)鐵軍文化5)武俠文化二、阿里文化的落地1.文化落地的三個核心層2.文化落地的六大抓手3.如何把文化從墻上到心上三、文化如何推動生產(chǎn)力1.使命愿景引導鼓舞員工2.企業(yè)目標鏈接個人夢想激勵......

文化引領(lǐng)--華為文化哲學與管理實踐 杭州：2025年02月28日

老板、總經(jīng)理、高層課程大綱一、組織凝聚力——華為文化1.文化的核心意義1)企業(yè)的文化由誰來定義2)思想權(quán)、文化權(quán)不能授權(quán)3)文化可以特立，不能獨行2.華為企業(yè)文化的形成過程1)1987年-1992年：創(chuàng)業(yè)階段，口號滿天飛2)1992年-2000年：走出混沌-《華為基本法》3)討論：華為基本法體現(xiàn)......

企業(yè)文化與經(jīng)營共識 上海：2025年01月02日

1.提升自我思維偏好的認知，了解他人思維偏好，改善溝通，共贏協(xié)作2.提升主人翁精神意識，整合文化共識3.提升領(lǐng)導者角色認知與任務有效的規(guī)劃4.建立具備競爭優(yōu)勢的企業(yè)文化內(nèi)涵5.建立價值觀一致的行為準則6.建立經(jīng)營共識使命宣言7.建立發(fā)展系統(tǒng)化策略規(guī)劃與管理的核心領(lǐng)導力技能課程對象：-企業(yè)管理層-企業(yè)部門主管、經(jīng)理-人力......

阿里巴巴特色的武俠文化學習 上海：2025年01月02日

1.大俠們與武功秘籍a(chǎn))緣起?老大的癖好?西湖論劍?與金庸的緣份?搞事兒的風格b)阿里的武功秘籍?通用造?管理金字塔?獨孤九劍橫空出世?從獨孤九劍到六脈神劍c)阿里的大俠們?風清楊?馬云背后的男人?有些人竟然沒有花名？d)“淘寶”與“小寶”?馬云背后的女人之阿珂?&ldq......

企業(yè)文化共創(chuàng)與管理賦能 上海：2025年02月12日

毛澤東說：“凡是推翻一個政權(quán)必先打造輿論。“習近平總書記說：”經(jīng)濟工作是全黨中心，但宣傳工作是重中之重。如何讓企業(yè)戰(zhàn)略經(jīng)營落地，需要通過文化力去造勢去推動，文化力必須和企業(yè)的戰(zhàn)略融入。讓員工在為企業(yè)創(chuàng)造價值的同時體現(xiàn)自身價值。課程亮點案例教學、互動教學、啟發(fā)式教學翻轉(zhuǎn)課堂激發(fā)學員互動......

企業(yè)文化培訓內(nèi)訓課程

《企業(yè)文化體系建設(shè)》 ——企業(yè)文化決定了企業(yè)走的正行的遠的根本保障 主講：張老師

本課是管理心理學為基礎(chǔ)、以科學管理理論應用為實踐、以組織實驗為依托，塑造管理者領(lǐng)導的魅力，以及增強企業(yè)企業(yè)各級管理者的工作主動力、創(chuàng)造力、協(xié)作力和勝任力？此課給予了明確的答案！如何讓企業(yè)各級管理者在工作中“讓他干”變成“我要干”？此課給予改變秘笈； 如何提高團隊的執(zhí)行力，......

打造持續(xù)高增長的企業(yè)文化內(nèi)核 主講：竇老師

為什么有的企業(yè)持續(xù)高速增長而有的企業(yè)卻停滯不前？華為公司，一家民營企業(yè)，在高科技領(lǐng)域、在充分競爭的市場、在全世界范圍內(nèi)與歐美公司正面PK，成為所在領(lǐng)域的全球第一，連續(xù)多年持續(xù)高速增長。那么，在華為公司持續(xù)高速增長的背后，到底有哪些秘密？文化是企業(yè)之魂，如何打造持續(xù)高速增長的企業(yè)文化？如何讓這些文化根植于員工內(nèi)心？華為公......

企業(yè)規(guī)范化落地系統(tǒng)之文化系統(tǒng) 主講：王老師

前言：企業(yè)長青的秘密是什么？企業(yè)員工的精神動力來自哪里？企業(yè)對外鮮明一致的形象是如何創(chuàng)造的？一個民族的發(fā)展需要一種民族精神作為支撐，一個企業(yè)同樣需要一種精神和文化理念來指導自己的運營和發(fā)展。如果沒有文化理念的支撐，那么企業(yè)的任何經(jīng)營活動就等于沒有了靈魂，就失去了方向，更談不上發(fā)展。企業(yè)文化是企業(yè)組織的基因密碼。企業(yè)發(fā)生......

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