熱門搜索關鍵字
青島勞動合同培訓 濟南任職資格培訓 南京培訓規劃培訓 無錫勞動關系培訓 成都調崗調薪培訓 重慶招聘技巧培訓 合肥培訓經理培訓 武漢規章制度培訓 蘭州法務管理培訓 沈陽法務經理培訓 臺州方案設計培訓 廈門福利制度培訓 福州崗位測評培訓 南寧崗位管理培訓 貴陽年度計劃培訓 銀川勞資法律培訓 石家莊績效工資培訓 哈爾濱個人品牌培訓 昆明職位管理培訓 大連人力資本培訓 太原人才開發培訓 鄭州人才發展培訓 南昌醫療保險培訓 杭州績效模式培訓 天津績效團隊培訓企業培訓公開課搜索
關鍵詞: | 類別: 開課城市: 開課時間:年 月 |
北京kpi績效考核培訓公開課
新形勢下“互聯網+”招標采購與公共資源交易平臺對接及招投標采購法律風險與(PPP)項目操作實務專題培訓班 北京:2025年05月09日
各地招投標行政主管部門、工程建設項目招投標、招投標中心、各級公管辦、行政服務中心、交易中心、產權交易所、財政局、政府采購中心的相關人員;各單位從事招標采購、基建工程、紀檢監察、財務、審計、法律等部門負責人和相關人員;招標代理、項目管理機構相關人員;培訓內容(一)《整合建立統一的公共資源交易平臺工作方案》解析1、 國務院......
互聯網+時代企業文化建設與員工凝聚力訓練營高級培訓班 鄭州:2025年06月05日
1.學習中外企業文化管理的的理論實質與思想精髓2.洞察互聯網時代對企業組織變革的新挑戰與機遇3.激勵優秀的企業文化愿景與價值觀的自組織行為4.深刻洞察互聯網思維造就自組織員工的實戰智慧5.提高企業文化落地生根打造卓越員工方法和藝術培訓對象致力于公司成長的董事長、總經理、董事、副總、總監等高級管理人員.培訓內容模塊一 互......
互聯網+新生代員工管理與激勵 沈陽:2025年05月08日
前言:“新生代員工”駕到的四難現象1.人難招:招一個人比殺一個人還難2.人難管:新生代員工說不得管不得3.人難教:已教了很多次還是學不會4.人難留:換一份工作比買菜還容易案例導入:真實的故事一個企業新進女員工的遭遇第一講:真想大白—揭開新生代員工的面紗1.新生代員工的特點及其成因2.......
互聯網+時代商業模式 合肥:2025年06月07日
一、掌握商業模式創新的理論與方法;二、實現企業商業模式梳理優化解決方案;三、系統完整的“4+1”創新理論;四、深入淺出的理論解析+特色鮮明案例剖析;五、現場學員互動及話題討論、方案PK與路演。課程大綱一、商業模式的觀念價值1、商業模式和營銷的區別2、商業模式和盈利的區別二、商業模式診斷與評估1、......
新任經理角色認知——個人貢獻者到管理他人 上海:2025年06月25日
一、認知管理者的角色,轉換管理者思維;二、了解自身的管理風格類型;三、因人而異的管理人員和團隊;四、管理者建立高績效團隊氛圍;五、管理者如何引領和激勵團隊。【課程綱要】一、管理者角色認知-管事到理人1.成功管理的定義;2.管理者為何自己最忙-角色認知和轉換的難點;3.個人貢獻者為何要轉換成團隊管理者;4.管理者角色轉變......
八項基本管理技能——彼得·德魯克 北京:2025年06月20日
剛剛上任的主管、項目經理等,或儲備中基層管理者課程大綱:第一單元:計劃計劃制定不周的結果和跡象 制定計劃的4大益處 領導不愿制定計劃的原因 如何制定計劃的7個因素及其實施案例研究:“天生的領導者” 邁克的煩惱第二單元:行動和檢查將計劃付諸行動的4個步驟 造成時間浪費的因素 行動次序的重要性 4項......