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贏在中層——中層管理技能提升訓練 北京:2025年01月03日
第一篇:找準位置,認清角色做對事第二篇:心態建設,為別人打工更為自己工作第三篇:100%執行,結果創造價值第四篇:管理上司,溝通力就是影響力第五篇:管理下屬,人格魅力與領導力提升第六篇:員工激勵,給他(她)鮮花給她夢第七篇:下屬培育,水漲船高共成長第八篇:有效授權,該放手時就放手第九篇:實戰訓練,知行合一......
部門經理提升班:模塊二—經理的3項核心管理技能 北京:2025年01月03日
1. 學會目標落地的過程和途徑;2. 掌握避免考核錯誤的方法3. 學會績效面談的方法與技巧;4. 學會流程優化的方法并掌握相應的工具;5. 運用流程優化與管理保障績效目標的達成;6. 培養系統思考問題和解決問題的能力培訓對象:企業中層經理、各職能部門經理、準備被提拔的基層經理課程大綱:單元一 認知目標管理1. 三個基本......
新任管理者的管理技能訓練 北京:2025年01月09日
新近晉升到管理層的管理人員,即將晉升的儲備經理人員【課程大綱】1. 角色定位與角色認知•新任主管的全新角色•角色認知:三個維度•管理者與領導者的不同•四個重要的角色轉換•優秀經理人的特點•管理人才的心理素質•管理者的四大職能•管理者必備的八......
新任經理、部門經理全面管理技能提升訓練 北京:2025年01月11日
企業由各種大大小小的團隊組成,各部門經理,主管,班組長就是團隊的管理者。團隊管理者對企業的影響也許會超出你想象,很多企業不是戰略不行,而是在戰略落地和戰術執行時掉鏈子,團隊管理者不合格,效率,業績和執行力好不到哪里去。員工流失率很高,也有相當大的概率是上司的管理風格出了問題。企業高管這些“縣官”......
從技術走向管理 上海:2025年03月17日
在當今快速變化的時代,企業要求快速調整,快速勝任,要求從技術(業務)大伽轉型的新任管理者們快速度過轉型期,高效推動工作落地,維持和提升績效。雖然每個新晉的管理者都很努力 ,但每個人的成長都受其固有發展慣性的影響,技術大伽的慣性思維方式與行為方式是快速轉型的必然障礙,與組織的期望形成矛盾。本課程就是為了滿足企業的這種現實......
《項目管理沙盤》 上海:2025年02月26日
【解決問題】隨著互聯網、工業4.0的蓬勃發展,企業發展已經從過去的大公司吃小公司過渡到現在快公司吃慢公司的格局。如果說傳統管理是通過持續改進來控制成本,那么項目管理的核心就是在不確定的環境中提升速度。課程目標:一、學習項目管理的十大知識體系、五大過程組;二、學習關鍵鏈項目管理;三、認識到在項目管理中,抓對事情比做對事情......