天津專業技術培訓公開課

NLP專業技術發展 武漢：2025年05月08日

NLP全名是Neuro Linguistic Programming，中文譯為「神經語言程序學」。是由美國著名學者Richard Bandler(理查•班德勒)博士和John Grinder(約翰•格林德)教授于70年代創立的專門研究人類主觀經驗的學問，其精髓為“復制卓越” ......

職業倦怠緩解與積極心態建設 天津：2025年04月10日

中高層管理者；課程大綱1、改變認知角度，深入認識自己，掌握選擇權；2、提升心理資本，理論聯系實際，擁抱幸福感。3、從快樂生活的角度談積極陽光心態構建的三大誤區：健康誤區、評價誤區、好壞誤區4、構建積極陽光心態的重要原則：底線原則，避免水漲船高的惡性循環；一致原則，君子坦蕩蕩小人長戚戚，對人對己的一致性是有效避免惡劣心境......

PPT 進化：搭框架-懂工具-謀布局-巧呈現 天津：2025年04月10日

本課程授課形式：案例教學+工具實踐。案例取自一些企業真實PPT改編，采用這樣的案例才能更有針對性，因為案例中的問題反應的是共性問題。工具使用PowerPoint軟件，講授更快捷有效的操作技巧。本課程不是只學習軟件的課程，而是思路+方法+工具實踐的三合一課程，這樣的授課內容才能讓你既提升效率又提升效果。【搭框架】掌握針對......

有害物質識別與調查方法：材料風險與工藝風險分析 天津：2025年05月06日

產品有害物質調查基本原理產品有害物質調查流程材料風險分析方法1、物質用途法2、材料性能法3、檢測結果統計法4、監管結果分析法5、市場供應調查法供應風險分析方法1、物理風險分析2、化學風險分析3、濃縮風險分析4、管理風險分析數據的收集與驗證數據的計算與統計數據傳遞數據管理......

HR法務實控20個工具課研修班 上海：2025年05月09日

由于全面普法宣傳、員工維權意識提升，信息不對稱的弱化，經濟結構轉型等等因素，導致企業必須在用工方面走向合規、精細，這一變化在近幾年，尤其明顯。而HR工作職責中關于勞資糾紛的處理工作，從之前的臨時、低頻、個體特性逐漸向常態化、復雜化、群體化糾紛演變。對于HR來說，就需要具備合規用工規劃及執行的能力，來幫助企業度過難關，創......

領導力沙盤模擬：靈圖? - 基于戰略和業務敏銳度的管理落地 深圳：2025年05月15日

假如你處在這樣的業務開發情境，你會怎么樣做？Ladder集團是國際知名的以研發為主導的集銷售、生產于一體的綜合性高科技集團公司。你們是集團公司的精英管理人才，現在Ladder集團授予給你們一項任務，由你們負責建立新的子公司，去開發一處名叫“Letterpress 靈圖”的區域。在長達兩年共8個季......