天津年度培訓計劃培訓公開課

打造學習型企業VS有效設計年度培訓計劃 北京：2025年01月03日

明確培訓執行困難的原因掌握戰略落地需求、業務發展推動需求和關鍵人才培養需求的調查方法設計項目計劃、資源計劃和培訓能力提升計劃一體化的培訓規劃明確培訓計劃溝通對象和溝通要點學習不同企業在互聯網+時代的學習生態構建；了解最新的企業學習趨勢和動態，優化本企業學習生態體系；課程對象企業大學、人力資源部、培訓部從事企業培訓規劃的......

人才培養體系建設與年度培訓計劃制定實戰班——精進：從有到優的關鍵突破 鄭州：2025年03月16日

模塊一：人才體系規劃1.人才體系的價值：為什么要規劃人才體系1.1組織彈性：如何打造抗風險的管理隊伍1.2企業文化：如何鑄造高效能的人才結構1.3戰略優勢：如何升華可持續的核心能力2.人才體系的構成：人才體系由哪些部分組成2.1人才儲備與選拔體系2.2人才任用與評價體系2.3人才培養與開發體系3.人才體系的基礎：人才體......

《年度培訓計劃制定與培訓管理實務》 上海：2025年01月17日

★培訓部經理、培訓部專員、人力資源部經理、企業內部講師、職業培訓師課程目標★通過培訓能夠從戰略角度審視企業培訓的定位、內容、方式，從而有能力從不同角度獲得企業內外各方支持、推動公司培訓的開展，組織好公司年度培訓計劃的制定與一年的有效落實；★通過培訓能夠提升構建適合本公司實際的企業培訓體系的能力，從而為年度培訓計劃的制定......

2024房企年度培訓計劃制定與有效實施 武漢：2025年03月07日

工具講解+案例分析+現場互動【授課風格】課堂中鼓勵學員參與，可操作性強，注重實用，善于解決學員提出的問題。課程有著自己獨特見解，贏得了業界良好的口碑，被業內譽為“實戰派講師”。詳實的培訓管理實戰經驗很受學員歡迎，尤為擅長人才培養與培訓管理方向的課程。【課程大綱】第一部分:如何有效獲取企業培訓需求......

基于量化的培訓體系構建 廣州：2025年01月17日

百度有云：“培訓的最終目的是通過提升員工的能力實現員工與企業的同步成長”。培訓對企業的重要性不言而喻，而科學量化培訓需求，構建企業完善的培訓管理體系，是培訓落地的關鍵一步，走好這一步，才會讓培訓事半功倍。但是，在培訓管理的實踐中眾多培訓管理者仍面臨許多挑戰——r 如何構建......

營銷戰術演練與客戶關系管理 深圳：2025年01月16日

基層銷售人員；銷售精英；中層銷售管理干部課程目標:1.學會如何挖掘和引導客戶需求2.輸出如何介紹和推薦產品的標準話術3.掌握商務談判和價值交換的基本原則方法4.學會如何用客戶關系方法搞定人5.掌握組織、關鍵、普遍客戶關系的方法課程大綱:1.挖掘客戶需求1.優秀銷售與平庸銷售的對比2.客戶的需求理解—&mda......