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有效的招聘系統及面試技巧 上海:2025年05月29日
了解招聘工作中面臨的挑戰以及招聘工作的完整程序;建立系統的思維,學習識別正確的招聘需求以及合適的渠道選擇;學習如何正確進行工作職責與任職資格的描述、學習高效的簡歷篩選;實例討論和演練,幫助掌握具操作性的方法和工具,諸如面試前的準備和面試過程的時間管理、招聘崗位的勝任力分析、行為描述問題的面試技巧、錄用決策等,從而提升整......
支撐戰略落地的績效管理——華為績效管理建設與運作 石家莊:2025年06月07日
績效管理很重要也很根本,這是每一個企業都有的共識!因此,幾乎每家企業都會引進各式各樣的績效考核體系來實現現代化管理的夢想,問題是績效考核能不能在企業落地生根,能否“落到實處”幫企業解決現實問題、不斷提升競爭力,進而協助完成企業戰略目標,并使之成為一套永續經營的體制是關鍵。課程收益認知績效管理中的......
勞動合同續簽、用工風險控制與籌劃:工資、獎金、社會保險、個稅、加班費爭議高級研修班 太原:2025年05月12日
各企業人力資源總監(經理)、行政總監(經理)、薪資福利主管(專員)、績效主管(專員)、社保主管(專員)、培訓主管(專員)、培訓師、招聘主管(專員),工會、企業法律顧問,各類管理人員和業務骨干以及總經辦、辦公室、企管部、綜合部、人事部、勞資部、銷售部等部門相關人員參加。課程大綱第一部分:勞動合同法在企業中的運用第二部分:......
高效招聘精準面試實戰班 太原:2025年05月20日
招聘不到優秀人才、選錯人帶來的損失觸目驚心,不合適的人對企業造成不可估量的傷害和損失,這些是被許多企業嚴重忽視的問題,它們正在侵蝕著企業的利潤。在日常招人面試中你是否遇到以下困域:◆ 提問無章法,想到什么就問什么;◆ 不知道怎樣判斷應聘者表述的真實性;◆ 提出各種奇葩的問題,結果被面試者反面試;◆ 面試標準不清晰,不知......
心理學在管理中的應用(謝沛霖) 深圳:2025年06月20日
培訓時間:上午9:00-12:00引言:一、心理學概述1.互動問題:什么是心理學,什么是管理學2.互動問題:心理學可以帶給我們什么3.心理學和管理學之間的關系4.如何運用心理學的知識來學習管理第一講:員工激勵與約束學習目標:激勵,就是把員工的“潛能”轉變為“動能”的過程。......
內部控制實務與風險管理實務 上海:2025年04月28日
企業董事長、總經理、財務、需要實施風險管理及內部控制的各層級管理者/財務總監及公司高級管理人員;負責內部控制和內部審計部門的經理、主管和其他管理人員; 財務與其他職能部門的經理和管理人.課程大綱:一、 引言:缺乏內部控制的企業常見原因分析二、 對內部控制相關理論的全面介紹什么是真正的"內部"?什么是......