石家莊績效團隊培訓公開課

從勝任到卓越?—解碼高績效團隊心智共識 北京：2025年04月25日

中高層管理者；帶團隊的績優/高潛/后備干部。課程大綱導入：什么是高績效團隊暖身練習：十分滿意高績效團隊的兩大關鍵指標：團隊成熟度+團隊凝聚力一、團隊成員的四個發展階段1、影視案例：《拯救大兵瑞恩》中的團隊發展2、團隊工作意愿的影響因素3、團隊成員的4個發展階段D1：新人——熱情的初學者能力欠缺，......

高績效團隊 北京：2025年05月08日

團隊領導的藝術了解成功領導者的特點和角色識別和檢查你的個人領導風格評估你的核心領導能力高效團隊明確高效團隊的特征團隊協作的關鍵技巧管理團隊的期望構建成功團隊每個人的角色和責任培養識別和管理不同性格的能力鼓勵相互尊重和協作明確團隊的優勢和待發展領域通過激勵獲得成果設定明確的方向保持團隊向目標前進提供支持，認可和表彰保證透......

成為卓越領導——構建高績效團隊 北京：2025年05月16日

愿意改變——幫助學員對照新、舊工作模式及其結果來看清自身的“行為短板”，激發學員主動改變的動機；學會操作——幫助學員理解、掌握“團隊工作模式”的過程和行為要領，并結合自身的經驗運用于實際工作中；積極應用—&mda......

《打造高績效團隊》 北京：2025年06月12日

人們不太喜歡在組織中工作，是因為組織擁有太多的正式性，很少考慮到每個成員獨特的個性、能力以及成員間個性與能力的有機組合，做的好不一定有獎勵，做的不好負面的影響卻極大，因此團隊就應運而生了。組織需要解決的眾多問題，都轉化成一個個團隊的任務。團隊的成員都是在充分了了解了團隊目標、自己的長處和興趣之后自愿加入的，再加上團隊缺......

一線主管實戰技能提升訓練 上海：2025年05月08日

1-物料亂放，浪費嚴重，生產現場無人關心2-上下級之間、部門之間成天扯皮，雞毛蒜皮的事不斷3-一線主管忙得團團轉，生產現場依然亂糟糟4-現場出了問題，老板總是最后一個知道5-新員工不會做，一線主管焦急萬分卻無計可施6-員工安全意識低，不按規范操作，意外事故頻頻發生7-人員流失率高，要沖產量了，老板心急如焚卻找不著人8-......

研發與產品創新管理 深圳：2025年06月06日

現代企業的競爭，實質上就是企業創新能力的競爭。一個企業要想在市場中占有一席之地，就必須使得技術開發、產品研發、管理能力等方面在同行業中處于領先地位，而創新是達成這一目標的唯一手段。而技術創新和產品創新是研發型企業的最為重要的創新途徑和手段。然而，雖然創新對于企業的生存發展及其重要，能夠給企業帶來豐厚的投資回報，但創新的......