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基于DISC的職場高情商管理溝通 上海:2025年02月21日
有人的地方就有溝通,然而在日常工作中由于人與人之間的溝通不暢,造成企業大量資源、資金的浪費,已成為現代企業管理的最大障礙之一,溝通的有效性儼然已是企業團隊凝聚力打造、管理效率提升以及業績穩增的突破口。很多企業卻面臨如下困擾——為什么銷售員說的口干舌燥,客戶卻無動于衷?為什么招聘過來的都是精兵強將......
銷售心理學——客戶心理分析與情商管理 上海:2025年02月27日
作為售前銷售人員,研究客戶心理,認識了解客戶的心理活動,有效地把握客戶,促成銷售成交。然而,在實際的工作實踐中,銷售人員卻容易因不了解客戶的情緒狀態,不了解客戶心理,不關注客戶的性格溝通模式而引發不必要的沖突和矛盾,影響自我的銷售業績。因而,不斷地去研究客戶心理,洞悉客戶的弦外之音,是當今銷售團隊的基本技能。而如果處理......
高情商管理者 上海:2025年03月14日
高情商可以解決的問題...為什么企業制度完善,人員卻錯誤不斷?為什么同樣的激勵,得到的激勵效果卻大相徑庭?同樣的部門,不同的領導,為什么員工狀態不一樣?有些領導事必躬親。事情未必干得好;有些領導好像無所事事,但結果都很漂亮。有些公司待遇高,離職率也高;有些公司待遇一般,離職率反而也低。模塊一:情商在管理中的運用一、&l......
管理者快速進階之道:情商管理的修煉 廣州:2024年12月27日
第一講:烏卡時代的領導力新思維基本目標:認識領導力與情商的關系一、第五力左右團隊成敗團隊討論:一個高凝聚力高績效的優秀團隊有哪些核心特質?1. 這些特質提示了什么?2. 第五力是衡量一個團隊成敗的關鍵因素3. 第五力對績效的影響4. 第五力對團隊文化的影響5. 第五力與團隊領袖的關系案例:著名中醫李可的環境診斷論二、領......
CQI-9 特殊過程:熱處理系統評估(第四版) 廣州:2025年02月19日
CQI-9 特殊過程:熱處理系統評估Heat Treatment SystemAssessment(HTSA)第 4 版由美國汽車工業行動集團 AIAG 熱處理工作組于 2020 年 6 月發布。HTSA 用以評估一家企業是否達到本評估標準的能力,以及達到顧客要求、行業規范和企業自定標準的能力;也可以在企業與其供應商之......
商務演講與公眾表達技巧 上海:2024年12月25日
* 任何需要在商業和社交場合(如會議發言、匯報工作、發布新產品等)進行正式和即興講話的人* 需要加強和提高演講能力的人課程大綱:1.更好地了解自己的語言表達能力* 確認演講目的* 演講中必須遵循的原則* 第一次錄像診斷,與其他與會者共同分析,識別自己的長處和短處2.會在公眾面前講話* 準備材料* 組織講話思路:四種演講......