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構建和諧勞動關系—人力資源風險防范管理實務 上海:2025年01月02日
本次課程正是在這種背景下,由在企業(yè)從事多年的人力資源管理專家、高級實戰(zhàn)派人力資源講師周潮女士,站在企業(yè)內部運營管理的角度,以資深的企業(yè)管理人員從人力資源管理各大模塊的實務操作角度來分析新法下的人力資源管理實務問題,提供可供學員回去直接操作的解決方案,使課程更有實用價值。課程大綱:模塊一:各項新法的綜合解讀1、近幾年出臺......
集團企業(yè)異地用工法律問題操作實務及各地勞動關系調整趨勢分析應 上海:2025年02月21日
一、背景介紹1.勞動執(zhí)法權能、爭議裁判口徑以及勞動合同履行指標的屬地化2.公司集團內部制度及管理規(guī)范的統(tǒng)一性二、異地用工問題的產(chǎn)生要點:子公司、分公司、辦事處的用工模式有什么不同?1、法律規(guī)定的原因:勞動爭議的管轄規(guī)則2、主體資格的原因:子公司、分公司與辦事處用工的異同3、指標分散的原因:“高地&rdquo......
后疫情時代下的用工新模式與勞動關系風險防范高級培訓班 南昌:2025年02月20日
2008年,隨著《中華人民共和國勞動合同法》、《勞動合同法實施條例》、《勞動仲裁法》的相繼出臺,勞動者的維權意識增強,訴訟成本極大降低,越來越多的企業(yè)深陷勞動爭議之泥潭不能自拔。集體訴訟、群訴案件更是讓企業(yè)焦頭爛額。不可否認,隨著新的勞動法律法規(guī)的相繼實施,多數(shù)企業(yè)已對傳統(tǒng)的用工理念和模式進行了調整,但部分歷史遺留的勞......
“企業(yè)難,員工慌”之勞動關系合規(guī)管理之路高級研討班 鄭州:2025年02月06日
各企業(yè)人力資源總監(jiān)(經(jīng)理)、行政總監(jiān)(經(jīng)理)、薪資福利主管(專員)、績效主管(專員)、社保主管(專員)、培訓主管(專員)、培訓師、招聘主管(專員),工會、企業(yè)法律顧問,各類管理人員和業(yè)務骨干以及總經(jīng)辦、辦公室、企管部、綜合部、人事部、勞資部、銷售部等部門相關人員參加;課程大綱一、用人單位用工面臨的法律外部環(huán)境1.疫情下......
大客戶、工業(yè)品(b2b)項目型銷售技巧 深圳:2025年03月24日
第一部分 成為狼性的銷售一、破解約客難題1、包裝自己2、鍛煉口才3、準備客戶見你的理由4、策劃客戶想要的活動5、借力打力,關系搭橋6、從客戶的痛點開始7、自己產(chǎn)品的核心價值與ffab8、有層次的約見客戶9、案例:華為的陽光行動大大促進了客戶的約見二、精心策劃每一次見面1、見客戶要達到的價值目標品牌,形象,信任,技術,性......
Excel高效辦公:從數(shù)據(jù)分析到圖表展示 深圳:2025年03月27日
第一模塊 技巧一.Excel數(shù)據(jù)規(guī)范與應用技巧1. Excel表格框架與區(qū)域的轉化2. Excel表格框架的特點3. Excel表格框架操作應用技巧4. 快速提升效率之—自定義工具欄5. Excel經(jīng)典工具按鈕的使用第二模塊 專業(yè)報表設計與美化一.精美而專業(yè)的報表制作裝備1. 專業(yè)表格格式規(guī)范與演示2. E......