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華為人力資源特色管理 青島:2025年01月15日
1、學習華為人力資源最經典的管理——干部管理2、學習華為是如何依靠文化統一思想的3、學習華為的績效考評與分配機制4、學習華為的員工培養與任職資格管理機制5、學習華為獨特的干部選拔機制課程對象:企業中高層管理者,市場、研發、采購、生產部門及其他對華為管理、華為企業文化、華為干部管理感興趣的經理人課......
思賢--非人管理創新沙盤 青島:2025年01月17日
企業中層管理者/職能部門經理/主管 ;課程大綱:一、人力資源管理的基本特征(框架篇)1、分享:世界500強公司的人力資源管理經驗2、戰略性人力資源管理的基本內容3、人力資源管理的5才管理4、業務經理與人力資源經理的分工合作二、招聘選拔(選才篇)1、人才規劃與招聘渠道2、結構化的行為基礎面試法(1)步驟一,資質分析(2)......
華為績效目標管理:BLM從戰略制定與執行 青島:2025年01月22日
第一篇:BLM模型的核心要素一、戰略與戰略制定的基本要點1、戰略與戰略思維2、戰略與愿景、使命、價值觀的關系3、戰略制定的常見主要方法工具◇ SWOT方法◇ 波士頓矩陣◇ 波特五力模型二、BLM業務領先模型介紹1、BLM基本原則◇ 戰略是不能被授權的-領導力貫徹戰略制定與執行的全過程◇ 差距為導向-集中力量解決關鍵業務......
培訓需求分析、轉化與效果評估 青島:2025年02月08日
企業大學負責人,培訓總監、人力資源總監、有志于企業大學建設與管理的人士等課程大綱第一單元 分析培訓需求一、培訓需求界定1、掌握衡量培訓問題的1個標準2、應用清晰陳述培訓需求的1個模型3、掌握1個分析培訓需求、界定績效問題的工具【工具應用】培訓需求描述模型理解、案析與演練二、培訓需求分析1、理解培訓需求3維診斷分析模式2......
決勝中層-智慧打造高效團隊 北京:2025年03月14日
一、管理者對角色的認知決定管理行為1.我們的團隊管理面臨哪些挑戰小組討論:我們面臨的團隊管理挑戰有哪些?面對挑戰,改變觀念,突破固有思維模式2.管理干部在企業中的現狀是什么?是什么原因造成了這種現狀先天Vs.后天3.企業的財務成功與職業經理人之間的關系企業發展的核心競爭力由什么來決定?什么是執行力核心競爭力的決定性因素......
生產計劃、物料控制與倉儲管理 廣州:2025年01月17日
改善生產管理系統的體質-Q高品質 C低成本 D快速交貨 F彈性訂單;實現快速低成本地多樣少量的交貨要求;逐步降低庫存水平(原材料、半成品與WIP);提高備料準確率,保持生產順暢最終實現VMI庫存管理;改善生產計劃的柔性以滿足客戶多樣性的變化;高效進行生產組織優化排產體系和流程,改善物流管理與車間現場控制;提高生產系統的......