青島集團發展培訓公開課

領導力沙盤模擬：盜夢空間? - 有效領導下屬 青島：2025年04月11日

1、課程以體驗式沙盤演練為主，讓學員在特定的機制下，自己動手體驗并找到適合自己的領導策略；2、沙盤演習內容與現實領導下屬場景息息相關，使學員在互動中領悟有效領導下屬的技巧；3、課堂互動性強，氣氛活躍，學員參與度高，能很好的融入到課堂學習中；4、本沙盤模擬涉及“情境領導、教練技術、DISC模型、需求分析、喬哈......

有效授權技巧 青島：2025年05月16日

課程導入—領導與授權測試：你會授權嗎組織高效授權范圍：可以授權的事項；不能授權的事項；有效授權7步驟有效授權的障礙及誤區四類授權的方式與作法：操控型授權的方式與作法；教練型授權的方式與作法；顧問型授權的方式與作法；協調型授權的方式與作法實作演練和有效授權培訓總結......

知行合一——領導者的認知智慧 青島：2025年06月05日

* 認識“心學”的力量* 認知升級—提升認清問題本質的能力* 加強行動力— 實踐解決問題的方案* 掌握知行合一的方法論* 智慧思維訓練—跨度學習，刻意練習參加對象* 希望通過系統性學習，不斷突破與完善自我，從而能夠帶領團隊共同成長，挑戰及超越目標的中高層管理崗......

做最有成效的管理者---卓越領導力修煉 青島：2025年06月05日

1、明確領導者自身的角色，更好的發揮領導的作用；2、學會管理下屬的技能，充分調動員工的積極性，提升部門的績效；3、作好自我管理，不斷進行自我開發，做一名稱職的領導者；4、反求諸己，促進團隊領導提高人格魅力與工作能力，與團隊建立互信，提高團隊凝聚力；5、 主動培養高情商，在順境、逆境中均保持情緒穩定，讓團隊成員歸心；6、......

高效人士的心態管理 上海：2025年04月29日

協助學員樹立正向的思維，培養敬業精神，與公司價值保持一致輔助學員建立職業品牌，進而建立企業品牌，提升雙方的競爭力培養學員的正確的職場行為、工作責任感，提升對企業的認同度、忠誠度有效引導學員找到個人職業發展和企業發展的結合點，提升工作動力課程大綱第一模塊：職場幸福在哪里？√ 競爭的時代影響著職場幸福&radi......

企業績效考核與薪酬體系設計 深圳：2025年06月06日

績效實戰方案班——績效制度、指標分解、績效合同（2天）問卷a 績效管理制度1、公司沒有推行績效，希望了解如何設計績效制度2、公司有簡單的績效管理制度，但是操作行不強，想對績效制度進行改進3、公司績效只有年度考核，希望增加短期考核4、現在績效都是高分，績效流于形式5、績效薪酬如何公司、部門、個人業......