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基于華為最優實踐—任職資格體系建設 蘇州:2025年01月03日
公司高層管理者,人力資源總監、經理等課程大綱第一章 走出企業人才管理的困境1. 華為為什么在1998年開始推行任職資格體系?2. 任職資格體系帶給中國企業最大的價值——改變了員工能力評價的理念和方法第二章 任職資格管理概念和理念1. 任職資格不是什么,是什么2. 任職資格管理的核心理念3. 任職......
崗位勝任力與任職資格體系建設實戰 北京:2025年01月14日
1、組織設計的基本原理,有效組織設計的5種模式;2、部門和崗位職責在企業管理中的意義和作用;3、實戰案例揭示職責的重要性,領會部門和崗位職責作為公司管理的作用;4、從冰山理論識人用人、崗位和部門職責的概念、部門職責的編寫方法和技巧。課程大綱:一、從企業管理到人力資源管理的轉變有什么價值?一)管理的基本矛盾及定義(小組研......
從員工職業發展到任職資格體系建設 北京:2025年02月07日
深刻理解任職資格體系在人力資源管理模塊中的位置和地位深入了解任職資格體系包括的內容和技術掌握如何進行專業劃分及級別設計掌握如何設計任職資格級別申報條件和對應寬帶薪酬掌握如何設計任職資格各個專業級別關鍵行為標準掌握如何設計基于關鍵行為的任職資格評審標準及權重掌握如何設計任職資格評審委員會及評審規則掌握如何進行任職資格評審......
TD實戰:任職資格體系搭建和崗位勝任力應用 北京:2025年03月15日
1、掌握任職資格體系搭建的基本內容及搭建路徑及方法;2、掌握基于成功實踐的任職資格體系如何搭建的方法步驟、經驗與技能;3、掌握以任職資格為基礎的課程體系評價的方法與實施合適路徑;4、掌握職位體系設計技術;5、掌握任職資格等級標準設計技術;6、掌握任職資格等級認證技術,真正實現認證評價的簡潔、有效、客觀、公正;7、了解和......
如何管理供應商質量 上海:2025年03月03日
市場競爭的壓力驅使企業轉向選擇低成本的供應商,而低成本的供應商往往存在質量的不穩定性。質量不只屬于單個企業內部管理的內容,供應商質量問題的傳導直接影響到下游企業內部運營的穩定性和生產的持續性、影響著供應鏈運營和管理的績效、影響著企業品牌和市場競爭力。為解決供應商的質量問題導致的影響,企業采取各種措施來補救:緊急采購、建......
出口退稅政策調整與企業涉外稅收籌劃 深圳:2025年03月15日
外貿企業總經理、外貿部經理、財務人員、報關員、外貿業務人員、外貿跟單員及私營貿易公司老板等課程收益:1、了解出口退稅調整的特點及其相關影響和應對策略2、掌握進出口稅務管理以及國際避稅與跨國稅收籌劃3、掌握進出口業務進展中的稅收籌劃等課程大綱:第一講 出口退稅政策解析及出口稅務管理一、出口退稅政策綜述及相應政策解讀1、出......