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向華為學習:績效管理體系建立與推行 青島:2025年05月09日
績效管理一直是世界范圍內的管理難題。績效管理如何有效運作,如何讓各級管理者能夠更好運用績效管理工具來提升組織績效,企業如何走出績效考核的誤區,成為了企業迫切需要解決的問題。華為公司經過長期探索,摸索出一套行之有效的績效管理模式,在世界范圍內也是先進和別樹一幟的。華為公司認為,績效管理就是管理者與員工雙方的雙贏&mdas......
移動互聯網時代的人力資源管理突破 青島:2025年05月09日
總經理、HR副總、HR總監、HR經理課程大綱移動互聯網給我們帶來了什么案例分享:讓人驚嘆的移動互聯網移動互聯網的本質特征移動互聯網給企業帶來的顛覆性影響移動互聯網時代員工的特點移動互聯網時代的企業運營與流程優化移動互聯網時代運營的特點24小時不間斷服務即時響應全球化直面消費者的端到端服務企業運營流程的優化可能遇到的問題......
人力資源現狀與發展趨勢及十大轉變 青島:2025年05月15日
全球化、社交化、移動應用迅猛增長,全球員工隊伍進一步年輕化,新形勢下,如何重塑人才獲取方式、建立靈活的、極具智慧的人才團隊是眾多企業面臨的挑戰之一。此外,人力資源部門職能和架構正面臨寵大變革,人力資本金融化已經提上日程,HRBP-SSC-COE的人力資源部門架構是對傳統人力資源管理模式的顛覆。作為人力資源部門的管理者,......
內訓師隊伍建設與微課在企業的開發及應用 青島:2025年05月15日
建立企業有效培訓體系,是企業發展規范化的一個必經過程。企業在建設有效培訓體系的道路上已經走了很久,但是依然有很多企業組織依然面臨著諸多苦惱和麻煩,尤其是企業培訓管理者,在這個并不缺乏知識,恰恰是信息太多的時代,反而淹沒了初心,找不到適合自己的路了。新職道2017培訓管理者精品課程旨在撥云見日,在當今紛繁的信息中,幫助培......
人力資本效能分析與提升:方法、難點、咨詢案例 上海:2025年04月24日
模塊一丨HR在大數據時代的轉型迫切性作為HR,你認為自己在企業中扮演什么樣的角色?作為HR,你在在工作中有哪些實際困惑?(選-用-育-留-組織發展)HR的角色定位(戰略合作伙伴、HR效率專家、員工支持者、變革推動者)HR轉型需要具備的管理思維模塊二丨人效數據分析的價值傳統人效數據分析的常見問題人效數據分析能夠解決哪些問......
工作安全分析JSA 上海:2025年04月10日
如何提高員工的安全意識?如何確保班組安全培訓的有效性?如何降低事故率?是每一個公司在都在關注的問題;有沒有一個合用的工具可以幫助我們呢?工作安全分析(JSA)又稱工作危害分析(JHA)是目前歐美企業在安全管理中使用最普遍的一種作業安全分析與控制的管理工具。是為了識別和控制操作危害和費用的預防性工作流程。通過對工作過程的......