績效評估培訓

績效評估培訓公開課

教練式績效評估與績效面談北京：2025年05月16日

數字紀元的領導力的認知VUCA時代下的績效管理的認知掌握教練式的績效反饋與輔導技巧方法掌握教練式績效評估與面談的步驟、方法與技巧課程對象各級經理課程大綱一、VUCA時代下的管理者的挑戰1.數字紀元時代的特點?數字紀元的組織需求與人才需求2.數字紀元的領導力VUCA時代下的管理者所面臨的挑戰了解數字紀元時代的特點及對領導......

采購績效評估北京：2025年06月07日

1. 如何評估采購績效2. 采購部門對供應商的績效考核3. 采購部門對部門員工的績效考核4. 公司組織內部對采購部門的績效考核5. 采購績效評估的標準和工具6．采購成本的控制與定價方法討論7．庫存控制管理與服務水平的綜合評估8．采購績效的財務評價手段9．供應商開發與管理10．供應商選擇與考評流程11．采購績效評......

企業文化塑造核心競爭力廣州：2025年04月12日

1.搭建框架：明確企業運營規律“4W循環”（為什么WHY+做什么WHOT+怎么做HOW+誰來做WHO），學會用企業“四維核心能力”框架（文化引力+戰略張力+組織活力+團隊耐力）做結構分析。2.深度反省：運用“三思”邏輯（經驗+問題+對策），結合SW......

基于企業改革深化之年的“績效考核落地、薪酬激勵及勞動用工風險防范”三板斧助力效能提升實戰特訓班重慶：2025年04月23日

2024年，國企改革深化提升行動迎來全面推進的關鍵之年，要推進經理層成員任期制和契約化管理工作提質擴面，促進考核目標更科學、契約執行更剛性，并逐步探索向其他管理人員延伸，2024年末等調整和不勝任退出相關制度在地方國企二三級子企業覆蓋面要不低于70%。國企改制，企業尋求“成本、效益、效率”之間的......

績效評估培訓內訓課程

《資源合理分配、戰略切實落地、績效評估助力-全面預算管理》主講：王老師

一、企業價值內涵與企業管理是什么？1、企業價值的內涵與老板的自身價值?企業價值四個維度?企業價值與老板價值互為作用2、企業管理的內在邏輯?資金支持?人才保障?運轉機制?系統支撐二、企業成長過程中在不同階段的管理重點1、宏觀經濟環境的挑戰?經濟下行?運營成本?資金需求2、企業成長的生命周期與相應的管理模式?行業發展周期影......

華為績效與激勵主講：武老師

企業董事長、總裁、副總裁、高管團隊、CHO、人力資源總監等，適宜人數30-50人課程內容：第一部分：從戰略到組織績效1、戰略對人力資源管理的挑戰2、經營壓力傳遞給哪些績效主體？3、經營要素承載價值主張4、示例：機會管理、衡量經營要素的KPIs5、結果導向的組織KPIs解碼、正確認識KPIs的“P&rdquo......

TTT?國際職業培訓師標準版教程? 主講：徐老師

有授課任務的專兼職講師、業務專家、管理人員：培訓專員、培訓經理，人力資源管理者，有意提高演講與表達能力的愛好者授課方式方法學習+案例分析+實踐分享課程大綱一、知己明訓：心法理念素質模型1.訓練心法1)心中有數手上有術2.TTT核心理念1)首善——請注意2)樂從——有道......

組織最佳實踐萃取技術主講：張老師

設計科學化結合結合行為主義、認知主義、建構主義和人本主義等學習理論，融合最佳實踐萃取、BEI需求訪談、團隊共創、焦點小組討論等技術和方法論，融各家之長，同時又結合實戰經驗，使得工具容易落地。引導實戰化本課程通過三輪引導實戰，第一輪：理論學習+模擬實戰，第二輪：真實實戰+復盤檢驗，第三輪：鞏固實戰+成果輸出。在導師引導下......