解雇裁員培訓

解雇裁員培訓公開課

全面構建企業的培訓體系北京：2025年01月21日

人力資源總監、經理、主管和培訓管理專業人員，各級部門管理人員【課程大綱】1.把握培訓管理的關鍵培訓與公司的戰略培訓在人力資源管理中的位置2.企業培訓體系建設構建分層次的培訓體系：橫向和縱向分類基于勝任力和職業資質的培訓體系如何制訂公司培訓策略企業培訓管理流程建設（贈送培訓管理流程范例）培訓制度建設（贈送培訓管理制度范例......

薪酬體系設計方案班–手把手教你搭體系北京：2025年03月28日

一、前言1.1 人力資源管理體系搭建的全模塊設計思路1.2 人才標準與激勵體系全案搭建的流程與步驟二、薪酬激勵調研與診斷工具、薪酬激勵制定策略構建2.1 內部薪酬激勵調研重點與方法2.2 外部薪酬激勵調研重點與渠道2.3 行業多元化激勵調研與適配分析2.4 戰略演繹與關鍵價值鏈分析現場演練：輸出《戰略解碼BSC》《關鍵......

突發性勞資事件的預警與應急處置上海：2025年01月14日

1. 針對常見群體事件的成因有所了解以免重蹈覆轍2.確定場控方案及公共資源協調方案的優先級3.把握群體性溝通談判技巧、實現逐個擊破4.了解群體性事件處置中的禁忌，以免火上澆油課程大綱一、管理層必須了解的勞動法基本原則（一）用人單位的“弱勢”地位1.生產經營沖擊2.商譽損失3.違法解除風險（二）意......

培訓需求分析及投資效果評估成都：2025年01月02日

1.培訓需求分析的核心* 培訓管理者角色分析* 培訓工作中的困惑* 對培訓效能的認識* 培訓需求產生的時機2.培訓需求分析的層次* 培訓需求分析系統* 基于組織層面的分析- 基于戰略的分析- 基于企業經營計劃的分析- 基于企業人力資源規劃的分析* 基于部門層面的分析* 基于員工個人層面的分析3.培訓需求分析的方法* 傳......

解雇裁員培訓內訓課程

伴你高飛TTT導修堂主講：李老師

了解成人學習特點與培訓師角色定位培訓師的專業素養與培訓風格選型全面拓展四項職業理念提升現場培訓技巧“七大技巧”掌握五大主流培訓方法特點及運用學習專業課程編導方法把握培訓項目管理要點授課方式：品牌課程+名師導修+體驗訓練+績效顯著課程對象：企業內部培訓師和有志于成為培訓師的職業人士（50人以內）課......

全面培訓系統建設與培訓管理實務主講：魏老師

培訓經理、培訓專員、人力資源部經理、企業內部講師等課程大綱導入：培訓管理中的困惑與挑戰？第一講：培訓管理的現狀與誤區一、打造企業的“輸血”與“造血”機制二、人才培育與開發要解決的六大問題思考：這些問題困繞著我們嗎？三、對于培訓的五大認知誤區探討：在企業中，對培訓的認知存在......

《大學》的智慧與啟迪 ---儒家思想在現代企業中的應用主講：王老師

《大學》是一篇論述儒家修身治國平天下思想的散文，原是《小戴禮記》第四十二篇，相傳為曾子所作，實為秦漢時儒家作品，是一部中國古代討論教育理論的重要著作。經北宋程顥、程頤竭力尊崇，南宋朱熹又作《大學章句》，最終和《中庸》、《論語》、《孟子》并稱“四書”。宋、元以后，《大學》成為學校官定的教科書和科舉......

招聘高手速成記—六步搞定招聘全流程主講：陳老師

? 聽得懂：掌握基于精準招聘的流程設計，充分認知人崗匹配的重要性；? 學得會：充分把握招聘需求分析，做好人才定位及渠道選擇，掌握面試甄選技巧，科學評估，明確錄用決策；? 用得好：熟練運用招聘六步法，全面高效助力招聘工作；? 拿得走：招聘流程中工具表格，拿走即用。課程大綱導論：企業常青之樹1、企業競爭的三個層次2、企業生......