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課程介紹

叫囂塵上的個稅改革終于來了，對于企業和個人而言，究竟影響有多少？10 月 1 日起按照最新變化計算，您準備好了嗎？！

個稅改革，事關你我的紅利在哪兒？

《草案》規定采用綜合征收的模式，將工資、薪金，勞務報酬，稿酬，特許權使用費等 4 項勞動性所得納入綜合征稅范圍，適用統一的超額累進稅率——實質性的步伐。

時隔 7 年之久的起征點調整仍有爭議，調整之后“你”的個稅將何去何從？

稅率是個人所得稅法的核心，直接影響納稅人的稅收負擔。低級稅率的調整，“工薪階層”受益更更大？

高端人才收入、高收入人群如何避免被“個稅改革”所“誤傷”？

在個稅改革大修時期，高頓財稅學員特邀個稅政策研究專家，為您解讀《中華人民共和國個人所得稅法修正案(草案)》，讓您對個稅變化了若指掌，合理有效控制個人稅負、守住財富！

培訓受眾:

財務總監、稅務總監

企業高管、人力資源總監、財務經理

高收入人群

課程收益:

【政策洞察】個稅變化逐點解讀，實務如何應用，如何提前應對

【個稅實操】第一時間理解及應用個人所得稅法修改關鍵點及操作，把握實務要點

【財富管理】個稅大修，高收入人群如何合理規劃，避免“被誤傷”

【全盤視野】提示新政涉稅風險、避免多繳個稅，避免“無法撤回”的個稅新風險

課程大綱:

一、個人所得稅法草案（修正）解讀

個稅改革草案工資薪金變化

1.綜合所得包含哪些所得

2.綜合所得如何計算應納所得稅額

3.綜合所得如何按年度合并計算個稅

4.專項扣除包括哪些

5.專項附加扣除包括哪些

6.子女教育、繼續教育、大病醫療、住房貸款利息和住房租金等支出如何稅前扣除

7.子女教育、繼續教育、大病醫療、住房貸款利息、住房租金等專項附加扣除信息需要提供什么資料

8.綜合所得適用百分之三至百分之四十五的超額累進稅率計算

9.商業健康保險如何稅前扣除

10.全年一次性獎金如何適用新算法

11.解除勞動合同補償金如何適用新算法

12.企業如何代扣代繳

13.個人如何辦理匯算清繳

14.如何申請退稅

15.自 2018 年 10 月 1 日至 2018 年 12 月 31 日如何計算工資的個稅

16.如何提前應對及安排

個稅改革草案提前應對

1.年終獎 14 萬元相差 2 萬元個稅

2.工資薪金提前應對

個人所得稅法其他變化

1.身份證號碼為納稅人識別號背后的風險

2.個人所得稅稅目變化

3.納稅人應當依法辦理納稅申報情形包括哪些及具體如何操作

4.免征個人所得稅范圍變化及解讀

5.稅務機關有權按照合理方法進行納稅調整情形及解讀

6.其他變化

二、社保“改嫁”稅務部門后的企業困境與籌劃策略

社保規定與目前現狀分析

重新定義“社保”

1.“職工”的范疇

2.“職工薪酬”的范疇

社保引起的企業負擔直線上升

1.企業勞資管理風險控制

2.成本加大后的企業應對方式

3.金稅三期下的薪資社保不符風險分析

社保籌劃避險策略

1.哪些算入基數？哪些不算入？

2.薪酬結構設計助益大

3.巧借第三方機構

三、股權轉讓、合伙企業、非貨幣性投資個稅要點風險提示

個人股權轉讓涉稅控制要點

1.個人股權轉讓范圍

2.個人股權轉讓代扣代繳人及納稅人

3.個人股權轉讓適用稅目及如何計算

4.個人股權轉讓收入的確定

5.個人股權轉讓成本的確定及特殊情況

6.個人股權轉讓稅務機關核定轉讓價格情形

7.個人股權轉讓價格能否平價或者無償

8.個人股權轉讓價格可以不合理的幾種特殊情形

9.納稅期限

10.個人股權轉讓手續費返還

專家老師

由知名專家講授，運用眾多實戰案例，深入淺出剖析難點問題，欲了解老師更多詳情，敬請致電咨詢。

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