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團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力提升
【課程編號(hào)】:NX01528
團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力提升
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【所屬類別】:執(zhí)行力培訓(xùn)
【培訓(xùn)課時(shí)】:可根據(jù)客戶需求協(xié)商安排
【課程關(guān)鍵字】:執(zhí)行力提升培訓(xùn)
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培訓(xùn)方法:
案例研討、視頻賞析、現(xiàn)場(chǎng)演練、精彩講授、培訓(xùn)游戲等。
A. 通過研討緊貼實(shí)際的工作案例,在交流與碰撞中,獲得啟發(fā)與執(zhí)行智慧
B. 貫穿全程的教學(xué)視頻,既活躍了氣氛,更引發(fā)思考,幫你洞悉執(zhí)行力本質(zhì)
C. 精彩講授,既有理論高度,又能深入淺出,便于理解與實(shí)際運(yùn)用
D. 精心設(shè)計(jì)的演練環(huán)節(jié),確保學(xué)員將知識(shí)轉(zhuǎn)化為技能,課后即可實(shí)際操作
培訓(xùn)對(duì)象:
各級(jí)管理者,一線團(tuán)隊(duì)成員
課程內(nèi)容:
第一單元 執(zhí)行力——企業(yè)與個(gè)人實(shí)現(xiàn)雙贏發(fā)展的根基
一、執(zhí)行力決定企業(yè)的未來
■ 執(zhí)行是要結(jié)果的行動(dòng),在戰(zhàn)略目標(biāo)制定后,團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力的高低,直接決定企業(yè)的未來
■ 執(zhí)行力就是競(jìng)爭(zhēng)力,在中國(guó)進(jìn)入中速發(fā)展的大背景下,執(zhí)行力強(qiáng)的企業(yè),更具競(jìng)爭(zhēng)力
■ 執(zhí)行力就是生產(chǎn)力,雇傭執(zhí)行力高的員工,企業(yè)的效率才會(huì)提高
二、執(zhí)行力決定個(gè)人的職業(yè)發(fā)展
■ 執(zhí)行力的本質(zhì)是結(jié)果思維,執(zhí)行力強(qiáng)的表現(xiàn)在能夠做出超越期望的結(jié)果
■ 案例研討:為確保執(zhí)行到位,他竟然提前做了10次路程測(cè)試
■ 個(gè)人在企業(yè)中的職業(yè)發(fā)展,需要贏得與抓住機(jī)會(huì)
■ 贏得機(jī)會(huì)的前提,是能夠把每件事做出出色的結(jié)果,上級(jí)才可能給你更多機(jī)會(huì)
■ 抓住機(jī)會(huì)的體現(xiàn),是能夠把事情做出出色的結(jié)果,最終贏得信任,獲得職業(yè)發(fā)展
■ 案例研討:從成龍與董明珠的經(jīng)歷中,辨識(shí)執(zhí)行力強(qiáng)帶來的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)
三、提高執(zhí)行力的兩個(gè)具體要求
■ 做事積極主動(dòng),不需要總用鞭子監(jiān)督
■ 交給我的事情我負(fù)責(zé),我對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)任
■ 視頻賞析:裝修在即,卻發(fā)現(xiàn)大樓租約即將到期,看杜拉拉如何執(zhí)行
第二單元 提升團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力的有效方法與實(shí)用工具
一、 執(zhí)行前應(yīng)掌握的方法與工具
■ 執(zhí)行前要主動(dòng)了解任務(wù)的背景信息
■ 執(zhí)行前要學(xué)會(huì)將工作任務(wù)轉(zhuǎn)化為具體目標(biāo)
■ 執(zhí)行前要養(yǎng)成主動(dòng)確認(rèn)需求的工作習(xí)慣
■ 案例研討:年會(huì)視頻制作效果未達(dá)預(yù)期,到期誰的責(zé)任
■ 執(zhí)行前,責(zé)任要具體落實(shí)到人
■ 要警惕:責(zé)任是一只“猴子”,一不小心就背上了
二、執(zhí)行中應(yīng)掌握的方法與工具
■ 具體執(zhí)行中,要學(xué)會(huì)制定工作方案與計(jì)劃
■ 執(zhí)行中要學(xué)會(huì)將任務(wù)進(jìn)行分解,直到不能分解為止
■ 執(zhí)行中,遇到問題要即時(shí)匯報(bào)
■ 視頻賞析:對(duì)比分析藍(lán)天、碧水兩隊(duì)的執(zhí)行效果
■ 執(zhí)行中,一定要跟進(jìn)檢查
■ 執(zhí)行中,獎(jiǎng)罰一定要及時(shí)、明確
三、執(zhí)行后應(yīng)掌握的方法與工具
■ 執(zhí)行后,要對(duì)工作進(jìn)行總結(jié)復(fù)盤,總結(jié)
■ 警惕:執(zhí)行后的總結(jié)不能走過場(chǎng)
■ 執(zhí)行后,要學(xué)會(huì)用檢核表梳理,優(yōu)化工作流程
■ 案例分析:鐘銳如何運(yùn)用檢核表,不斷提升效率,優(yōu)化工作流程
■ 運(yùn)用結(jié)構(gòu)化流程進(jìn)行復(fù)盤,總結(jié)出經(jīng)驗(yàn)和規(guī)律,改進(jìn)行動(dòng),持續(xù)提升執(zhí)行力
鐘老師
實(shí)戰(zhàn)派管理咨詢培訓(xùn)專家
憑借超過十年的管理咨詢培訓(xùn)的豐富經(jīng)驗(yàn),以及外資、名企的多年經(jīng)歷,已幫助數(shù)百家企業(yè)提升個(gè)人與組織績(jī)效,被譽(yù)為可信賴的咨詢型培訓(xùn)專家。
長(zhǎng)于將咨詢培訓(xùn)效果落地
長(zhǎng)期專注于領(lǐng)導(dǎo)力提升、管理技能提升、執(zhí)行力提升、打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)、職業(yè)化訓(xùn)練等領(lǐng)域的研究,注重提煉可實(shí)操的工具與方法,長(zhǎng)于將培訓(xùn)效果落地。
超過700個(gè)咨詢培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)操經(jīng)驗(yàn)
作為國(guó)內(nèi)活躍在一線的管理咨詢培訓(xùn)師,僅統(tǒng)計(jì)最近8年,鐘銳老師就已有超過700個(gè)咨詢培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)操經(jīng)驗(yàn),其中企業(yè)內(nèi)訓(xùn)超過500個(gè),公開課超過200場(chǎng)!已成功服務(wù)過萬科,蒙牛、招商銀行、海航集團(tuán)、國(guó)家核電、南方航空等兩千多家知名企業(yè)。
數(shù)十家媒體專訪或報(bào)道
《南方企業(yè)家》、《成都商報(bào)》、中央人民廣播電臺(tái)等數(shù)十家媒體曾對(duì)他進(jìn)行過專訪或報(bào)道,他在北京大學(xué)、清華大學(xué)等高校所做培訓(xùn)與演講,廣受學(xué)員好評(píng)。
授課能力全面:不管是千人大課,還是幾十人精品內(nèi)訓(xùn),皆有豐富經(jīng)驗(yàn)
不同主題、不同人數(shù)的培訓(xùn),培訓(xùn)目的不同,最終想達(dá)到的效果也不同,對(duì)培訓(xùn)師的授課能力要求也不同,鐘銳老師授課能力全面,不管是千人會(huì)場(chǎng),幾百人大課,還是幾十人精品內(nèi)訓(xùn),皆有豐富經(jīng)驗(yàn),能力可信賴,效果有保證!
鐘銳老師著作
■ 《培訓(xùn)游戲金典》、《培訓(xùn)游戲金典2》
系列圖書已暢銷11年、重印24次,長(zhǎng)期占據(jù)當(dāng)當(dāng)網(wǎng)、亞馬遜、新華書店同類圖書銷售冠軍的寶座。
創(chuàng)造了此領(lǐng)域圖書在榜時(shí)間最長(zhǎng)、重印次數(shù)最多、累計(jì)銷量最高三項(xiàng)紀(jì)錄。
已有超過10萬名培訓(xùn)師、培訓(xùn)經(jīng)理、人力資源工作者、經(jīng)理人從此書中直接受益!
■ 《好中層會(huì)溝通》光盤
溝通課程,一直是鐘銳主打品牌課程,也是鐘銳最近8年,所做700多個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目中,所講最多的課程。
目前已有建設(shè)銀行、招商銀行、諾基亞、天津移動(dòng)、中海油、延長(zhǎng)石油、音樂之聲、國(guó)家核電、中國(guó)普天、東風(fēng)日產(chǎn)、海信電器等知名企業(yè)引入此內(nèi)訓(xùn)。
現(xiàn)在,鐘銳牽手知名出版公司正式推出光盤版課程《好中層會(huì)溝通》!
■ 《高效管理者5項(xiàng)技能》 U盤學(xué)習(xí)軟件
《高效管理者5項(xiàng)技能》同名公開課程,已講授5年,數(shù)百家企業(yè)的超過1500位管理者參與學(xué)習(xí)。
課程從溝通訓(xùn)練、執(zhí)行管控、時(shí)間管理、壓力管理、會(huì)議管理,5個(gè)核心方面提升管理者素質(zhì),幫助管理者掌握相關(guān)的工具與方法,提高效率,倍增績(jī)效。
本教程采用創(chuàng)新性的產(chǎn)品設(shè)計(jì),包括視頻、音頻課程+視頻案例解析+技能訓(xùn)練工具+1本口袋書。一個(gè)U盤即可展開移動(dòng)學(xué)習(xí)。
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