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2024年
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基于價格分析的采購談判
【課程編號】:MKT021567
基于價格分析的采購談判
【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版
【所屬類別】:采購管理培訓
【時間安排】:2025年07月11日 到 2025年07月12日3680元/人
2024年11月14日 到 2024年11月15日3680元/人
2024年07月26日 到 2024年07月27日3680元/人
【授課城市】:上海
【課程說明】:如有需求,我們可以提供基于價格分析的采購談判相關(guān)內(nèi)訓
【課程關(guān)鍵字】:上海采購談判培訓
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【課程背景】
CPI始終保持高位,物價普遍上漲,您是否發(fā)現(xiàn)越來越難以完成降價任務?本課程介紹七種戰(zhàn)略成本管理的工具,使你輕松獲悉供應商的真實成本,為價格談判提供利器。
采購人員幾乎每天都在面對談判,主戰(zhàn)場是跟供應商之間就價格/成本、交期、質(zhì)量、服務和其他的合同交易問題進行談判;另外一個副戰(zhàn)場是跟內(nèi)部客戶之間的大量談判。大多數(shù)采購與合同管理人員經(jīng)驗缺乏、談判技巧欠缺,影響了個人、部門和公司績效。
本課程講解談判的知識要點后,通過采購與合同管理談判的案例分析與演練,使參加者學完本課程后,在工作崗位上能夠?qū)W到的價格分析的工具、談判理論、談判知識、談判方法與技巧應用到實際工作中,增加自己的采購與合同管理績效,為采購/合同管理部和公司做出貢獻。
本課程集聚實戰(zhàn)性和體驗性,能夠讓參加者對自己有更加清醒地認識:談判風格、談判個性、目前的談判力等;能夠知道談判中的一些本質(zhì)的東西,從而讓參加者參加完培訓后,獲得洞察人性的東西,使得采購人員能夠滿懷信心和自如的跟供應商談判。
【課程收益】
通過兩天的課程,可以使參加者:
1. 熟悉七種戰(zhàn)略成本管理的工具;
2. 了解價格分析和成本分析的方法;
3. 掌握完整的談判流程;
4. 掌握如何組織與進行與供應商的成功談判;
5. 掌握基本談判技巧:如何利用立場和利益打破僵局以推動談判;談判中如何有效溝通等;
6. 在互動式講解與演練中學習知識、提高能力、增加經(jīng)驗
【培訓對象】
采購經(jīng)理、采購主管、采購員、銷售經(jīng)理及銷售人員、合同經(jīng)理及合同管理人員等
【課程大綱】
一. 七種戰(zhàn)略成本管理的工具
1. 價格分析法
2. 成本分析法
3. 標桿法
4. 目標成本法
5. 價值工程法
6. 總擁有成本法
7. 財務分析法
實戰(zhàn)練習
二. 談判概述
1. 認識談判的重要性以及如何利用談判提高采購與供應效率;
2. 認識選擇與供應商談判的時機的重要性;
3. 描述談判過程的主要階段及其特征。
實戰(zhàn)練習
三. 談判準備——獲取信息
1. 在準備談判時應考慮以下因素 :
1 ) 要滿足的需求
2 ) 供應市場的環(huán)境
3 ) 采購戰(zhàn)略及所期望的與供應商建立的關(guān)系
2. 進行價格/成本分析,建立成本模型作為談判的基礎(chǔ);
3. 分析可能與供應商建立的關(guān)系類型;
4. 確定自己的談判風格;
5. 制定針對對方談判風格的戰(zhàn)略;
6. 衡量雙方組織和個人實力;
7. 對談判的雙方進行SWOT分析。
實戰(zhàn)練習
四. 談判準備——制定談判目標與策略
1. 設定現(xiàn)實可行的談判目標;
2. 確定談判的不同變量或問題;
3. 分析不同變量的不同選擇;
4. 設定每個變量的指標以及確定它們的優(yōu)先次序;
5. 制定談判策略;
6. 決定所采用的說服技巧和方法;
7. 組織和策劃談判。
實戰(zhàn)練習
五. 談判實施
1. 談判的不同階段;
2. 識別和使用不同形式的提問;
3. 認可談判中積極傾聽的重要性;
4. 確認并考慮對方的利益;
5. 識別非口頭交流的肢體語言的特定形式;
6. 描述來自不同國家人的文化背景對談判的重要影響;
7. 了解通過電話進行談判時應考慮的一些特殊問題。
案例分析及實戰(zhàn)練習
六. 談判實施后的工作
1. 協(xié)議形成及達成協(xié)議后的工作;
2. 評價談判績效。
案例分析及實戰(zhàn)練習
案例分析及角色扮演
顧老師
行業(yè)資質(zhì)
ITC特聘專家級培訓講師
英國專業(yè)管理協(xié)會認證的專業(yè)培訓師
某跨國集團亞太區(qū)戰(zhàn)略采購經(jīng)理
摩托羅拉大學授權(quán)講師
加拿大采購管理協(xié)會中國授權(quán)講師
工作經(jīng)歷:
顧先生具有十多年的500強跨國企業(yè)工作經(jīng)驗,歷任產(chǎn)品開發(fā),供應商質(zhì)量管理,資源開發(fā),外包管理,采購成本管理職務。顧先生在摩托羅拉公司任職期間,負責供應商開發(fā)和價格談判,通過他的努力,使產(chǎn)品的本地化從40% 提高到70%, 成本下降20% ,之后顧先生成為摩托羅拉在亞洲的第一批管理外包(Outsourcing)的管理人員,負責管理5億美元的外包業(yè)務,他幫助建立了對外包供應商的成本管理體系,供應鏈改進流程,連續(xù)兩年為公司取得了15%的成本降低.
顧先生在加入某美資500強企業(yè)后,歷任戰(zhàn)略成本經(jīng)理,戰(zhàn)略采購經(jīng)理,作為亞太區(qū)首位戰(zhàn)略成本經(jīng)理,他主導建立了采購成本分析數(shù)據(jù)庫,成本分析模型,有效地幫助公司取得了2位數(shù)的成本降價,同時顧先生還是第一位領(lǐng)導跨部門團隊完成對數(shù)碼相機拆解分析的項目負責人,引入并推動戰(zhàn)略成本管理理念在采購工作的應用,在擔任戰(zhàn)略采購經(jīng)理期間,主要負責公司ODM業(yè)務的采購管理,包括制定ODM報價流程,二級供應商的管理戰(zhàn)略,開發(fā)ODM價格管理體系,市場咨訊。
風格與特點:
顧先生對采購成本分析、采購戰(zhàn)略、采購外包管理方面有多年的實踐經(jīng)驗和很深的見解,尤其對采購成本分析具有豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗,課程中引入大量的實際項目案例,讓學員能夠開闊視野,深受啟發(fā);
獨到的見解、風趣的講授,往往贏得了學員們的一致好評;
培訓/咨詢服務的客戶:
北京聯(lián)想,武漢高德,騰訊科技,柯達,延鋒偉世通,沈陽華晨寶馬,國核工程,新宇航空,益海嘉里,惠而浦,羅萊家紡,海信容聲,伊倍達電子,山特維克材料,森松化工,奧的斯電梯,飛利浦亞明,薩帕鋁熱,漢佰(南京)紡織品,江陰貝卡爾特,阿法拉伐,上海適達,通用磨坊,美卓造紙機械,艾歐史密斯,慧智科技,聯(lián)合汽車,上海英格索蘭,埃新斯新能源,惠氏營養(yǎng)品,鼎舉(上海)軟件,魏德米勒,艾默生貿(mào)易,中達電通,利樂包裝,愛克發(fā),復盛易利達,
客戶評價:
內(nèi)容很豐富,對新的價格分析的方式了解很多,工具很專業(yè)。
能夠系統(tǒng)的了解采購活動中的財務知識,與實際工作相結(jié)合,比較實用。
現(xiàn)任某跨國集團亞太區(qū)戰(zhàn)略采購經(jīng)理