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課程背景

眾所周知，農(nóng)業(yè)時(shí)代最大的資源是土地，工業(yè)時(shí)代最大的資源是機(jī)器和資本，而進(jìn)入信息化時(shí)代的今天，人真正意義上成為了企業(yè)最核心的資源。通過(guò)對(duì)1000多家企業(yè)的問(wèn)卷調(diào)研、現(xiàn)場(chǎng)觀察、面對(duì)面訪談、焦點(diǎn)小組等方式，我們發(fā)現(xiàn)了在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中的如下現(xiàn)象：

1、員工老是不夠主動(dòng)，你推推他，他動(dòng)一下，你一不留神，他就反彈回原樣，你老是找不到激勵(lì)他的那個(gè)穴位。

2、你滿心歡喜地提拔業(yè)務(wù)骨干為管理者，可發(fā)現(xiàn)他加班加點(diǎn)不僅團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)就是出不來(lái)，他自己的業(yè)績(jī)也持續(xù)下滑。

3、你的職業(yè)經(jīng)理人換了一茬又一茬，你甚至懷疑你的識(shí)人能力。

4、你抽調(diào)了公司各部門(mén)精英組建新的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，可最終因?yàn)樘幚砣穗H關(guān)系而讓你焦頭爛額，項(xiàng)目進(jìn)度不如人意。

5、更令人痛苦的是，你老是處在掙扎中：我到底是誰(shuí)？為什么我老是會(huì)犯同樣的錯(cuò)誤？我到底想要什么？

而九型人格（Enneagram），是一個(gè)近年來(lái)倍受美國(guó)斯坦福等國(guó)際著名大學(xué)MBA學(xué)員推崇并成為現(xiàn)今最熱門(mén)的課程之一，近十幾年來(lái)已風(fēng)行歐美學(xué)術(shù)界及工商界。它透過(guò)人的外在行為、情緒反應(yīng)、思維模式直接進(jìn)入人的內(nèi)心渴望，通過(guò)兩天《九型人格與領(lǐng)導(dǎo)力》學(xué)習(xí)讓自己了解動(dòng)力來(lái)源，大大提升領(lǐng)導(dǎo)力同時(shí)提升團(tuán)隊(duì)溝通效率，啟動(dòng)全員能量，實(shí)現(xiàn)企業(yè)終極目標(biāo)。

課程目的

1、了解自己個(gè)性及各型號(hào)的個(gè)性優(yōu)勢(shì)及局限。

2、增強(qiáng)對(duì)人的洞察力，做到人盡其才，知人善任。

3、學(xué)會(huì)運(yùn)用他人喜歡的方式進(jìn)行有效領(lǐng)導(dǎo)激勵(lì)。

4、整合團(tuán)隊(duì)資源，打造共贏團(tuán)隊(duì)。

5、增進(jìn)夫妻和諧溝通，構(gòu)筑完美家庭。

參加對(duì)象

總經(jīng)理、HR總監(jiān) 副總經(jīng)理等中高層

課程大綱

前言：農(nóng)業(yè)時(shí)代、工業(yè)時(shí)代、信息時(shí)代的資源變遷！

案例：從杭州到北京不同的列車(chē)給我們的啟示

第一講：九型人格概述

1、性格分類(lèi)

2、九型起源

3、學(xué)習(xí)九型的好處

4、三大感官中心

1）腦中心 2）心中心 3）腹中心

案例：見(jiàn)到心動(dòng)女生剖析

5、九型人格應(yīng)用領(lǐng)域

1）自我認(rèn)知 2）談情說(shuō)愛(ài)

3）團(tuán)隊(duì)建設(shè) 4）家庭關(guān)系

5）營(yíng)銷(xiāo)實(shí)操 6）高效溝通

7）領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)御

第二講：“九型人格”與領(lǐng)導(dǎo)力開(kāi)發(fā)

1、眾說(shuō)紛紜話領(lǐng)導(dǎo)力

2、論衡領(lǐng)導(dǎo)力核心

視頻：千古一帝康熙如何駕馭三大平臺(tái)功臣

3、九型人格與領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展

第三講：粗解九型人格

1、1號(hào)的內(nèi)在渴望與恐懼

2、1號(hào)的主要性格分享

3、1號(hào)典型人物代表視頻賞析

4、學(xué)員分組討論交流分享

5、導(dǎo)師與學(xué)員真人訪談

6、2-9號(hào)同上學(xué)習(xí)流程

7、九型常用詞匯

8、九型身體語(yǔ)言

9、九型人際關(guān)系

第四講：九型人格之領(lǐng)導(dǎo)力提升

1、九型之自我提升研討

1）九型忠告 2）九型整合

2、九型人格之選人研討

案例：分公司老總的篩選

現(xiàn)場(chǎng)困惑實(shí)操：團(tuán)隊(duì)共創(chuàng)

3、九型人格之用人研討

案例：朱江洪如何激勵(lì)董明珠造就了世界第一千億級(jí)的格力空調(diào)

4、九型人格之留人研討

案例：曹操錯(cuò)留關(guān)羽給我們的啟發(fā)是？

九型實(shí)操：我們又該如何留1-9號(hào)人？

徐老師

■ 浙江大學(xué)客座教授

■ 中高層系統(tǒng)能力提升訓(xùn)練專(zhuān)家

■ 浙江省企業(yè)培訓(xùn)師協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)

■ 金燦集團(tuán) 營(yíng)銷(xiāo)顧問(wèn)

■ 靈巖集團(tuán) 管理顧問(wèn)

■ 浙江省向日葵愛(ài)心助學(xué)基金會(huì)核心發(fā)起人

他在大學(xué)期間運(yùn)用卓越領(lǐng)導(dǎo)力成功銷(xiāo)售安利產(chǎn)品給政府官員而獲得人生第一桶金，98年一畢業(yè)就開(kāi)創(chuàng)汽配行業(yè)送貨下鄉(xiāng)銷(xiāo)售模式，引爆河南片區(qū)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造年銷(xiāo)售額1000萬(wàn)的記錄，他曾是國(guó)壽系統(tǒng)最年輕的中層干部，他激勵(lì)員工連續(xù)進(jìn)單208天創(chuàng)造壽險(xiǎn)記錄，成功陪訪伙伴締造千萬(wàn)保單，同時(shí)在四年時(shí)間里讓團(tuán)隊(duì)從50人裂變?yōu)?50人，業(yè)績(jī)由全國(guó)中等團(tuán)隊(duì)躍為前十名。05年進(jìn)入培訓(xùn)咨詢業(yè)以來(lái)一直專(zhuān)注于中高層領(lǐng)域的研究和實(shí)踐，切實(shí)幫助浙江、河北、山東、江蘇、云南、北京、廣東、上海等地500多家企業(yè)提升利潤(rùn)，降低成本。

授課方式：?jiǎn)栴}導(dǎo)向 視頻教學(xué) 工具訓(xùn)練

核心課程

《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》6-12小時(shí) 《人性贏銷(xiāo)》6-12小時(shí)

《團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力提升訓(xùn)練》6-12小時(shí) 《市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理》6-12小時(shí)

典型客戶

500強(qiáng)企業(yè)：中國(guó)人壽 中國(guó)平安 工商銀行 農(nóng)業(yè)銀行 建設(shè)銀行

中國(guó)人保 中國(guó)聯(lián)通 中國(guó)移動(dòng) 延長(zhǎng)石油 浙江物產(chǎn)

服 務(wù) 業(yè)： 工商銀行 農(nóng)業(yè)銀行 建設(shè)銀行 中國(guó)人壽 中華聯(lián)合

新華人壽 中國(guó)移動(dòng) 廣廈傳媒 長(zhǎng)河通信 中國(guó)煙草

IT業(yè)： 阿里巴巴 驕陽(yáng)科技 陽(yáng)升電腦 天空互聯(lián) 千搜科技

制 造 業(yè)：華立控股 達(dá)利集團(tuán) 浙江萬(wàn)馬 中核集團(tuán) 長(zhǎng)虹集團(tuán)

深圳華為 紅葉園藝 人民集團(tuán) 浙江奔煌 新華醫(yī)藥

美心集團(tuán) 深圳鼎誠(chéng) 魯班工具 SKF軸承 南方泵業(yè)

步陽(yáng)集團(tuán) 香港東達(dá)集團(tuán) 德力西集團(tuán) TCP集團(tuán)

房 地 產(chǎn) ：中都集團(tuán) 野風(fēng)投資 裕興房產(chǎn) 金都集團(tuán) 金昌集團(tuán)

機(jī)關(guān)事業(yè)：河北組織部 新疆組織部 廊坊處級(jí)干部 淄博物價(jià)局

揚(yáng)州檢疫局 濟(jì)南國(guó)稅局 雅安移民局 山東溫州商會(huì)

平陽(yáng)經(jīng)貿(mào)局 杭州永康商會(huì) 西湖區(qū)工商聯(lián) 陜西團(tuán)干

學(xué)員評(píng)價(jià)

徐論衡老師是一位有偉大使命的老師，他每天都在盡其所能地引

爆他人改變觀念而幸福生活。

——浙江大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院黨委書(shū)記 蔣岳祥

徐老師用短短兩個(gè)小時(shí)的時(shí)間就讓我們引爆智慧、收獲幸福，提升執(zhí)行力，相信這次合作不是句號(hào)，而是逗號(hào)。——全球軸承老大SKF常山皮爾軸承有限公司總經(jīng)理 CT

我們公司作為箱包行業(yè)第一品牌曾引進(jìn)過(guò)很多老師做內(nèi)訓(xùn)，讓我意想不到的是徐老師能把問(wèn)題剖析得如此透徹，讓人開(kāi)悟。——巨龍箱包有限公司總經(jīng)理 盧程航

我們已經(jīng)連續(xù)三年請(qǐng)徐老師來(lái)給我們中高層做訓(xùn)練，每一次他都能輕松走入學(xué)員內(nèi)心深處并幫我們瞬間改變觀念、提升能量。 ——中國(guó)步陽(yáng)集團(tuán)黨委書(shū)記 程明松

像我們這樣的中小企業(yè)太需要徐老師來(lái)把脈推動(dòng)了，他能快速點(diǎn)中企業(yè)問(wèn)題的穴位，并讓中高層心甘情愿、想方設(shè)法地自行解決。——錢(qián)江電器董事長(zhǎng) 胡杭

徐老師的課程幽默風(fēng)趣、切實(shí)可用，在年會(huì)上極大地激勵(lì)了經(jīng)銷(xiāo)商與我們繼續(xù)合作保持市場(chǎng)第一名并直至上市。——浙江無(wú)限新能源董事長(zhǎng) 徐國(guó)紅

我們一直強(qiáng)調(diào)業(yè)務(wù)員要學(xué)會(huì)塑造價(jià)值，直至有機(jī)會(huì)聆聽(tīng)徐老師的課，才發(fā)現(xiàn)我們的提升空間有多大。可以說(shuō)，這一課對(duì)我們實(shí)現(xiàn)2012年的業(yè)績(jī)翻番起到了決定性作用。——浙大現(xiàn)代華商執(zhí)行主任 謝國(guó)仁

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