企業管理培訓分類導航
企業管理培訓公開課計劃
企業培訓公開課日歷
2024年
職業技能培訓公開課
職業技能培訓內訓課程
熱門企業管理培訓關鍵字
互聯網:傳統企業互聯網化之道
【課程編號】:MKT029319
互聯網:傳統企業互聯網化之道
【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版
【所屬類別】:職業技能培訓
【時間安排】:2025年06月20日 到 2025年06月20日4200元/人
2024年07月05日 到 2024年07月05日4200元/人
2023年07月21日 到 2023年07月21日4200元/人
【授課城市】:成都
【課程說明】:如有需求,我們可以提供互聯網:傳統企業互聯網化之道相關內訓
【其它城市安排】:青島
【課程關鍵字】:成都傳統企業互聯網培訓
我要報名
咨詢電話: | |
手 機: | 郵箱: |
課程背景:
2013年,新技術不再滿足于自己領域的戰斗,開始正面進軍傳統行業——有人渾然不知,但有人卻感到如臨大敵;2014年,幾乎所有傳統企業家都開始思考轉型問題;2015年,傳統企業迫切尋找互聯網轉型途徑,尋求“進化”之道。到底什么讓傳統企業面臨生死之憂?以下是他們常感困惑的問題——
如何理解這場互聯網革命的本質,尋找新形勢下的突破?
如何理解“互聯網+”,它的到來給企業帶來哪些機遇和挑戰?
如何運用互聯網消除信息不對稱,優化商業模式?
傳統行業如何跟上時代的步伐,實現互聯網化,尋求利益最大化?
針對以上問題,我們特邀原微軟戰略合作總監劉潤先生,與我們一同分享《互聯網+:傳統企業互聯網化之道》的精彩課程。本課程基于大量互聯網企業的實踐案例幫大家解讀“互聯網+”的特征和商業模式以及互聯網沖擊下的傳統企業轉型之道,最大程度地讓學員摒棄守舊傳統的商業思維,全新接受互聯網化思維,為傳統行業開創在互聯網時代中的商業新格局,成為時代青睞的寵兒!
課程收獲:
1、領悟互聯網變革的本質
2、理解“互聯網+”的三大特征及三大商業模式
3、了解互聯網時代的組織形態
4、掌握傳統企業互聯網化的戰略及路徑圖設計
課程對象:
傳統企業,尤其是傳媒、零售、商業地產、金融、制造、餐飲、服裝鞋帽、教育等行業的高級管理人員,及相關政府主管部門
課程大綱:
序篇 感知正在生成的未來
第一章 2013,中國商業史的新分水嶺
1、1984:中國企業家元年
2、1998-1999:中國互聯網企業家元年
3、2013,互聯網拋出三張致命“二向箔”
(1)阿里對金融業的降維打擊:余額寶
(2)小米對電視業的降維打擊:小米電視
(3)京東對零售業的降維打擊:京東商城
第二章 “商業距離”的改變:從地段、流量到時間
1、傳統經濟的距離刻度:地段
2、PC互聯網的距離刻度:流量
3、移動互聯網的距離刻度:時間
(1)分析:移動互聯網:搶奪用戶時間!
4、可穿戴設備時代正在到來
5、萬物互聯時代初露曙光
上篇 深刻回歸商業的本質
第三章 一張圖看懂傳統企業互聯網化
1、從萬物互聯,到消除距離,到信息對稱
(1)案例:一淘vs線下店
(2)案例:可口可樂vs寶潔
(3)案例:大眾點評vs麥當勞
2、所謂互聯網化,就是再造三大價值
(1)創造價值:設計,制造
(2)傳遞價值:信息流,資金流,物流
(3)用戶價值:功能,體驗,個性
(4)分析:產品為王>渠道為王>用戶為王
3、互聯網化兩大方向:從互聯網-,到互聯網+
4、一切互聯網的優勢,都是效率的優勢
第四章 “互聯網+”的三大特征
1、用戶主權:用戶真正掌握主權,不再是我們,這是一個最大的變化
2、虛實結合:互聯網物理化是大趨勢
3、去中心化:未來20-30年,去中心化是不二法門
(1)案例:你以為你的對手是友商,其實你的對手是時代
中篇 不要用戰術的勤奮,掩蓋戰略的懶惰
第五章 做產品,還是做平臺?
1、企業生命周期:戰略
2、做產品,還是做平臺?
3、平臺:引爆點
(1)《免費》
4、產品:痛點
5、戰略轉型路徑圖
第六章 “互聯網+”的三大商業模式
1、用戶主權:C2B
(1)案例:小米手機
(2)案例:百度大數據
(3)案例:羅輯思維
(4)案例:滴滴打車
2、虛實結合:O2O
(1)信息不對稱(Online)vs時空不對稱(Offline)
(2)分析:中美互聯網化的差異
(3)O2O策略:5公里>1公里>100米>零距離
(4)案例:汪峰演唱會
3、去中心化:P2P
(1)案例:Airbnb
(2)案例:抗癌公社
(3)案例:河貍家
下篇 如何把轉型,變為創業?
第七章 互聯網時代的組織形態
1、企業生命周期:組織
(1)企業的DNA:價值觀、流程、資源
2、互聯網時代的企業DNA
(1)分析:遠、小、變、快
3、組織轉型路徑圖
(1)案例:小微企業
(2)案例:裂變式創業
終篇 進化,進化,進化!
1、四個進化建議
(1)逐步放棄基于信息不對稱的既得利益
(2)要做個基本決定,做產品,還是做平臺?
(3)提升組織效率、商業模式效率、技術效率
(4)設計戰略、組織轉型路徑圖
劉老師
原微軟戰略合作總監 劉潤
實戰經驗:他擁有14年微軟實戰工作經驗。他1999年加入微軟,繼而就任項目經理,部門經理,不同地區的微軟技術中心總經理等各項職位。2010年正式被任命為微軟(中國)有限公司戰略合作總監,其團隊負責微軟與中國政府的全面戰略合作,以及全部21家微軟技術中心/創新中心的管理及拓展工作,擁有深厚的企業管理經驗。
專業背景:他結合自身在微軟的管理經驗,開創領導力課程《價值引力》、《管理是平衡的藝術》等,積極傳播基于價值的領導力、管理理念。2006年,老師的博客文章《出租司機給我上的MBA課》在中國紅極一時,其本人被收錄于2009年馬奎斯世界名人錄。
服務客戶:互聯網創業家謝曉先生(榮登《財富》雜志“2012年中國)戰略顧問,著名香港企業家李家杰先生(恒基兆業地產副主席兼執行董事)私人顧問,著名風險投資機構晨興資本高級顧問,海爾集團戰略顧問等。 主要課程:《傳統金融業如何擁抱互聯網》、《價值引力》、《管理是平衡的藝術》……