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企業績效考核與目標管理

【課程編號】:MKT029542

【課程名稱】:

企業績效考核與目標管理

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:目標管理與績效考核培訓

【時間安排】:2025年08月23日 到 2025年08月24日3200元/人

2024年09月07日 到 2024年09月08日3200元/人

2023年09月23日 到 2023年09月24日3200元/人

【授課城市】:蘇州

【課程說明】:如有需求,我們可以提供企業績效考核與目標管理相關內訓

【其它城市安排】:襄陽 中山 昆明 青島 廈門 合肥 東營

【課程關鍵字】:蘇州目標管理培訓

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學員對象:

企業中高層管理人員

授課目的:

1、使學員掌握有關企業組織績效和員工績效管理的理論和實戰技巧。

2、使管理者能夠掌握考核組織及員工業績的必備技能;

3、使管理者掌握為員工制定量化考核標準的方法。

課程大綱

一、根據企業的戰略制定《人力資源戰略規劃》

二、績效管理的流程

三、考核內容和考核方法的確定

※ 工作目標的逐層分解

※ 如何確定員工的考核標準?

※ 運用平衡計分卡完成員工的個人工作目標的設定

四、工作目標實施階段的管控

五、考核階段

※ 如何進行績效考核面談及應注意的問題

※ 面談指導原則和面談技巧

※ 考核結果的應用

梁老師

現任芬蘭ELCOTEQ電子有限公司亞太地區人力資源總監,曾先后就職于美國舒布洛克公司、DHL中國等著名跨國公司,擔任中國或亞太區人力資源高級管理工作;獲美國紐約州立大學布法羅商學院和人大合辦EMBA。

擅長領域: 策劃咨詢 人力資源 綜合管理;薪酬管理、績效管理和培訓及發展管理

工作經歷:為美國紐約州立大學布法羅商學院和人民大學聯合辦EMBA、碩士學位。曾先后就職于美國舒布洛克公司、DHL中國等著名跨國公司,擔任中國或亞太區人力資源高級管理工作,精通國內外先進的薪酬管理、績效管理和培訓及發展管理,并成功在企業有效運用。是中外企業人力資源協會理事、清華大學職業經理訓練中心目標管理和績效管理名譽教授,曾經為數十家企業提供培訓、咨詢服務,資深的專業經驗在業界得到廣泛認可。

教育背景:美國紐約州立大學布法羅商學院和人民大學聯合辦EMBA、碩士學位。

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