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學習型組織創(chuàng)建策略
【課程編號】:NX03266
學習型組織創(chuàng)建策略
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【所屬類別】:戰(zhàn)略管理培訓
【培訓課時】:2天
【課程關(guān)鍵字】:創(chuàng)建策略培訓
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課程特色與背景:
學習型組織管理理論1990年伴隨著彼得.圣吉博士《第五項修煉-學習型組織的藝術(shù)與實務(wù)》問世,成為風靡世界的信息化時代管理新方法。自94年引人我國以來,得到了廣泛的傳播,引起舉國上下的普遍重視。爭創(chuàng)學習型組織、學習型企業(yè)、學習型機關(guān)、學習型城市已成為我國進入21世紀的時代追求。本課程依據(jù)《第五項修煉-學習型組織的藝術(shù)與實務(wù)》內(nèi)容, 圍繞“創(chuàng)建學習型組織策略與方法”,融匯理論與實踐指導,為企業(yè)創(chuàng)建學習型組織提供支持與輔導。
課程目的:
為創(chuàng)建學習型組織的企事業(yè)單位的決策者,職能部門和企事業(yè)單位內(nèi)部培訓師、輔導員進行專業(yè)培訓,通過本培訓,使參加人員系統(tǒng)的掌握“學習型組織«五項修煉”的方法及創(chuàng)建策略,以利于本單位創(chuàng)建學習型組織活動的推動開展。
課程大綱:
主題一、信息化時代與學習型組織產(chǎn)生的緣起
1.學習型組織問世對世界企業(yè)產(chǎn)生的影響
2.學習型組織的內(nèi)涵及普遍意義
3.創(chuàng)建學習型組織對企業(yè)發(fā)展的功能定位
主題二、創(chuàng)建學習型組織的五項核心修煉
第一項修煉:自我超越
1.自我超越是學習型組織的基礎(chǔ)修煉
2.是企業(yè)組織生命力的源泉
3.自我超越修煉方法
4.案例分析:李嘉誠的自我學習修煉法
第二項修煉:改善心智模式
1.心智模式的作用與影響
2.心智模式的存在與表現(xiàn)
3.心智模式修煉的技巧
4.案例分析:新員工培訓--魔鬼式訓練
第三項修煉:建立共同愿景
1.共同愿景孕育無限的創(chuàng)造力
2.建立共同愿景的修煉方法
3.建立共同愿景的策略、實施策略的五個階段
4.案例分析:三星第一主義、IBM風格人
第四項修煉:團隊學習
1.激發(fā)群體智慧的修煉
2.整體搭配的奧秘
3.團體是學習的最佳單位
4.團體學習的形式之一:深度匯談
5.案例分析:通用電氣斯隆會議定律、GE公司魚骨法
第五項修煉:系統(tǒng)思考
1.見樹又見林的藝術(shù)
2.實現(xiàn)心靈的轉(zhuǎn)換
3.系統(tǒng)思考的語言
4.系統(tǒng)思考修煉的方法
5.案例分析:六項思考帽、頭腦風暴法
主題三、創(chuàng)建學習型組織十大要務(wù)
第一要務(wù):建立共同愿景
第二要務(wù),提升組織學習力
第三要務(wù),提高組織創(chuàng)造力
第四要務(wù),構(gòu)建信息反饋學習系統(tǒng)
第五要務(wù),建立反思學習系統(tǒng)
第六要務(wù),要建立共享學習系統(tǒng)
第七要務(wù),體制變革——扁平化
第八要務(wù),環(huán)境變革,建立開放環(huán)境
第九要務(wù),權(quán)利變革——基層為主,學會授權(quán)
第十要務(wù),組織變革,把它組織變成自組織
主題四、課程答疑:企業(yè)在創(chuàng)建過程中遇到的問題交流
孫老師
孫學敏老師
★吉林大學教授、管理學博士
★著名實戰(zhàn)派戰(zhàn)略思想家
★全國領(lǐng)導科學學會、全國政策科學學會理事
★遼寧省領(lǐng)導科學學會秘書長、沈陽市委決策咨詢顧問
★人民大學、廈門大學等十余所高校客座教授
個人簡介:
孫教授曾任教東北師范大學、政府官員與國有企業(yè)高管,現(xiàn)任職于中共遼寧省委黨校公共管理教研部,同時擔任多家大型企業(yè)集團高級顧問,人民大學、廈門大學、遼寧大學、東北大學等十余所高校客座教授。
孫學敏教授深諳企業(yè)管理精髓,將咨詢與培訓結(jié)合起來,十多年來一直從事企業(yè)文化構(gòu)建和實施、企業(yè)戰(zhàn)略管理、團隊建設(shè)方面的研究、實踐和講學。是目前中國管理咨詢領(lǐng)域里為數(shù)不多的既具有雄厚的理論功底,又具有豐富的市場體驗的商儒型培訓專家之一。
主講課程:
案例與情景教學
黨建工作
管理類提綱2020年新
政治類提綱2020年新
全國兩會精神解讀
代表項目:
· 廣發(fā)銀行沈陽分行——《如何當好黨支部書記》[2011-11-24]
· 廣發(fā)銀行沈陽分行——《輝煌黨史90年》[2011-11-24]
· 廣發(fā)銀行昆明分行——《加強企業(yè)文化建設(shè) 提升企業(yè)軟實力》[2011-11-21]
· 省國資委直屬企業(yè)——《領(lǐng)導藝術(shù)提升與自我修煉》[2011-11-09]
· 沈陽卓越勝道咨詢顧問有限公司—《卓有成效的團隊建設(shè)》[2011-10-24]
· 沈陽電信工程局——《有效授權(quán),打造高績效團隊》[2011-10-16]
· 廣發(fā)銀行沈陽分行——《加強企業(yè)文化建設(shè),提升企業(yè)軟實力》[2011-10-14]
· 沈陽鐵路局——《執(zhí)行力與戰(zhàn)略思維》[2011-09-29]
· 沈煤集團——《提升管理者的戰(zhàn)略思維能力》[2011-09-20]
· 東北大學校及各院系領(lǐng)導培訓班——《培養(yǎng)和提高戰(zhàn)略思維》[2011-09-15]
· 廣發(fā)銀行沈陽分行——2011年紀律教育月活動《誠信 責任 創(chuàng)新 篤行》[2011-08-25]
· 建設(shè)銀行晉冀魯豫陜遼六分行基層機構(gòu)負責人培訓班——《執(zhí)行力》[2011-08-22]
· 建設(shè)銀行晉冀魯豫陜遼六分行基層機構(gòu)負責人培訓班——《組織行為學》[2011-08-21]
· 廣發(fā)銀行本溪分行——《增強團隊凝聚力 打造高績效團隊》[2011-07-11]
· 赤峰供電系統(tǒng)——《執(zhí)行力建設(shè)》[2011-06-18]
· 沈陽鐵路信號廠——《廉政準則》和《若干規(guī)定》[2011-05-21]
服務(wù)客戶:遼寧省建設(shè)銀行、沈陽浦發(fā)銀行、沈陽廣發(fā)銀行、民航東北管理局、廣汽日野、中國石油天然氣運輸公司遼寧分公司、遼寧森威自動化系統(tǒng)有限公司、得力集團有限公司沈陽分公司、諾康制藥、榮昌集團、諾達醫(yī)學科技有限公司、太宇機電、沈陽統(tǒng)一企業(yè)有限公司、三生制藥、遼寧曙光汽車集團有限公司、遼寧惠華汽車集團有限公司、何氏集團、沈陽大眾企業(yè)集團、沈陽匯置地產(chǎn)、沈陽亨通光通信有限公司、沈陽新世界房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、沈陽可口可樂飲料有限公司、時代廣場(沈陽)有限公司、西門子(中國)有限公司沈陽分公司、北方圖書城、東北制藥集團銷售有限公司、九星控股、沈陽昊誠電氣設(shè)備有限公司、沈陽市振東建設(shè)工程監(jiān)理有限公司、遼寧省工商局、沈陽市工商局、沈陽鐵路局、赤峰電業(yè)局、東電高培中心、大連電業(yè)局培訓中心、遼寧省地稅局、沈陽市地稅局、遼陽石油化纖公司、遼寧省對外貿(mào)易經(jīng)濟合作廳、遼寧保監(jiān)局、銀監(jiān)局、生命人壽保險股份有限公司遼寧分公司、樂金電子(沈陽)有限公司、沈陽亨通光通信有限公司、中航工業(yè)沈飛民用飛機有限責任公司、中關(guān)村在線沈陽分公司、上海連成(集團)有限公司遼寧分公司、沈陽恒高房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、遼寧光達房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、沈陽國府餐飲連鎖集團、沈陽華安測繪有限公司、沈陽吉高房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、億豐時代廣場、沈陽聯(lián)吉房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司、泛華金融、沈陽特種電纜有限公司、沈陽宜家家居有限公司、沈陽安運巴士有限公司、沈陽中恒銀座房屋開發(fā)有限公司、沈陽愛夢得管業(yè)有限公司、沈陽時尚實業(yè)有限公司、遼寧卓越醫(yī)療設(shè)備有限公司、沈陽世紀融誠科技有限公司、沈陽中燃城市燃氣發(fā)展有限公司、華能阜新風力發(fā)電有限責任公司、沈陽和平子午線輪胎有限公司、中房集團遼寧置業(yè)有限公司、中房集團沈陽中房物業(yè)發(fā)展有限公司、遼寧時尚傳媒有限公司、沈陽天廣達汽車銷售服務(wù)有限公司、沈陽名醫(yī)商業(yè)信息有限公司、沈陽海王星辰醫(yī)藥有限公司
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