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課程背景:

1、 21世紀的人類，物質財富和精神財富的發展出現了失衡狀態，欲望的膨脹、人性的扭曲、價值觀的偏離，導致快樂和幸福這兩大人生財富變得稀有化，很多人身陷其中卻不能自拔，無法找到人生的平衡點！

2、 隨著物質文明的不斷進步，我們卻變得越來越不快樂。物質至上的原則造成了人們對于成功理解的片面化，衡量人生成功的標準發生了變化，違背了自然規律，更有甚者想另辟人生捷徑，卻不曉讓自己的生命走入絕境。

3、 企業的成本上升、利潤下降、信任危機；員工的薪資看漲、福利提升、教育培訓；新一輪的矛盾考驗著新的管理思路和變通能力。尤其是越來越多的員工出現的心理問題、情緒障礙、幸福感缺失，團隊的不和諧發展，從根本上大大的影響了工作效率、幸福感和危機創新能力，制約了企業的抗風險能力和穩健、快速發展。

4、 一個企業的物質財富和精神財富是員工幸福感、歸屬感和自豪感的前提和基礎。財富的匱乏，尤其是精神財富的匱乏，是企業一切矛盾、沖突和不幸的根源。

課程收益:

1、 我們越來越富有，可為什么還是不開心呢？掌握幸福快樂的方法，收獲良好的心態，做到如何科學合理看待金錢與精神的關系、如何找到人生發展的平衡點、如何做好“用心工作、快樂生活”的良好狀態。

2、 用科學的眼光、理性的思維、正確的價值觀，開始一個人內在的心靈成長旅程，通過內心的“革命”，找到生存的和諧與內心的平衡，管理好自己這顆“浮動”的心，為更多的人開啟智慧之門；讓更多人的工作、家庭、事業和人生都有更好的改變！

3、 在知識爆炸的時代，課程以全新的理念、通俗的解釋，用最簡單的方式、易于言表的內容、日常忽略的常識、耐人尋味的智慧，讓所有人重新認識工作的意義、成功的價值和人生的成就，懂得感恩、學會分享、收獲幸福，幫助生活在現實世界的人們增強生命的力量，獲得幸福的方法。

4、 西方心理學與中國傳統國學有機結合，讓學員學會掌握平衡心態的方法和自我提升的方式，關注人們的健康幸福與和諧發展，呈現“弱者須自強、強者須博愛”之和諧狀態。

課程寄希：

1、 沒有家庭的和諧，人生不健康；沒有學校的教育，人生不成長；沒有企業的管理，人生不發展。家庭教育、學校培養與企業管理是當代社會最根本和最重要的三件大事，她貫穿人生始終。

2、 快樂并不來自于成功，與此相反，是快樂導致了成功。讓每個人都能成為自己心靈和思想的主宰者，讓每個人都活得有自己的價值！讓每個人都找到屬于自己人生的舞臺！

3、 很多人事業成功了、健康失去了；很多人財富獲得了，幸福丟掉了；很多人地位擁有了，快樂卻沒有了！……更有甚者，為此付出了自己寶貴的生命，令人痛惜！世界上沒有真正不快樂的人，只有不肯快樂的心。

4、 這是一堂感動心靈的課程，這是一本獲得力量的課程， 這是一本點燃熱情和理想的課程! 學完這門課程重要的不是我們收獲了什么，而是我們改變了什么。這對我們啟發最大。

訓練方式：

案例討論、故事分析、視頻感知、游戲參與、分組辯論、角色扮演、靜思冥想、交叉互動、練習時間、音樂靜修、自我內省等，并善于運用現場案例進行剖析，寓教于樂，現實性、通俗性、實踐性和生動性，讓每個學員都能感受到幸福的力量！

適合人群：

1、 政府及國家企事業單位領導、企業董事長、總裁、總經理、各行業領袖及社會精英人士

2、 希望減緩壓力、放松身心、心理健康；讓自己變得更幸福、更快樂、更健康、更有生命力的朋友；

3、 愿意讓家庭更和諧、婚姻更美滿、工作更順心、生活更如意的朋友；如果你非常開心，你還可以更開心，如果你非常不開心，你也可以更開心。

課前導入：

1、學習的智慧：聞思修

2、人生的智慧：智三別

3、安靜的智慧：人定勝天{微笑、享受、內省}

第一部分 幸福在哪里？

一、 幸福與感情

1、 討論+視頻：幸福是什么？

2、 感情的分類

3、 人是感情動物：《三生石》

4、 我們的幸福感？

5、 故事會：活著，真好！

二、 幸福與需要

1、 生理需求

2、 安全需求『滿意、快樂與幸福』

3、 社交需求『歸屬與愛』

4、 尊重需求

5、 自我實現

三、 幸福與金錢

1、 金錢是什么？

2、 錢就是力量？

3、 不要拋棄金錢，要拋棄一直想錢的大腦

4、 衣食足，則知榮辱

5、 真實案例：當他一千萬的財富夢想成真以后……

四、 幸福與成功

1、 何謂成功？『失敗=成功？』

2、 成功與幸福之間的關系？——事業和生活中的原動力

3、 討論：人生的真正財富是什么？

4、 故事會：我的一天：一天=一月=一年

5、 快樂并不來自于成功，與此相反，是快樂導致了成功。

五、 幸福與人生

1、 分享：生命周期

2、 感知：21世紀什么最寶貴？

3、 游戲：自我角色認定

4、 互動游戲：假如今天是我生命中的最后一天

5、 討論： 煩惱（內在消耗） 無聊（缺乏目標）

后悔（活在當下） 抱怨（敢于擔當）

6、 人生成長六度『沒有幸福感的成功＝失敗的人生』

第二部分 現代人的幸福觀

一、 中國人的幸福觀

1、 儒“仁愛” 『有為』 諸葛亮 敬

2、 道“無為” 『守弱』 曾國藩 靜

3、 佛“空” 『覺悟』 孫悟空 凈

4、 中國人的幸福與偽幸福：名聲、地位、美貌、票子、車子、房子﹋……

5、 不幸福的10大原因

二、 21世紀人類的心理狀態

1、 鏡像法則測試：心理狀態、行為習慣、生活方式

選擇：金錢？名譽？幸福？健康？

反思：WHO→在21世紀，自殺將成為人類的第三大死因。

2、 自由化和多元化

吃/『早餐麥當勞，中餐吃壽司，晚餐燒烤攤』/穿/住/行

3、 身心靈的統一：七苦、七力

4、 孤獨的現代人：金錢左右品味，品味左右自我認同

5、 寂寞的現代人：資訊泛濫→小同大異

6、 今天我幸福了嗎？壓力與幸福感--對過去的懊悔、對未來的焦慮和對當下的比較

三、 和諧與平衡之道

1、 能力即方向

2、 太極運用智慧

3、 環境的力量

4、 養生的奧秘

四、 幸福的思考模式

1、 人生必答題：主動=（？？）被動=（？？）

2、 微笑的力量

3、 幸福的公式

用心在事業上打拼+用心在朋友的相處時間+用心和愛人的每時每刻+用心與家人一起的歡樂時光=現代人的幸福觀。

4、 幸福的關鍵詞：朋友、孝敬、信任、運動、金錢、未來﹋……

5、 學會經營你的幸福：內正其心，外正其容。

第三部分 幸福的源泉

一、 幸福從哪里來？

1、 心理學游戲：皺眉＆微笑 點頭＆搖頭

2、 幸福來的快，去的慢：表揚＆批評

3、 你愿意用那些詞來形容你現在的生活

4、 音樂的魅力

5、 你的幸福瞬間

6、 幸福的源泉

二、 良好的習慣

1、 壞習慣是你的主人

2、 管理時間：道、法、術

3、 高尚的情操：如何去改變自己的不足『人生就是在一個地方丟臉，在另一個地方有臉。』

4、 新時代的“五講四美三熱愛”

5、 獲得幸福的簡單方法：做一個簡單且有愛心的人

6、 大小法則

第四部分 幸福的關系網

一、 社會關系的作用『成功總有貴人相伴』

二、 婚姻關系『每一個成功的男人背后有一個幸福的女人』

三、 家庭關系『家和萬事興』

四、 同事關系『同事是職業人生最大的財富』

五、 朋友關系『人生得一知己足矣』

六、 現代人處理社會關系的方法與誤區

第五部分 幸福十二問

一、 錢能讓你真正快樂嗎？

二、 現實生活中的心理障礙如何克服？

三、 為什么微笑能讓你感覺更快樂？

四、 人可以持續保持樂觀精神嗎？

五、 傾訴能減輕痛苦嗎？

六、 助人為快樂之本嗎？

七、 社會的垃圾可以完全除去嗎『自卑、嫉妒、憤怒、恐懼等』？

八、 工資如何可以一直漲下去？

九、 現代人為什么總喜歡農村的田園生活？

十、 物質主義者代表著不自信嗎？

十一、 現代人的睡眠障礙癥可以徹底克服嗎？

十二、 如何平衡虛幻精神世界與殘酷現實世界的關系？

第六部分 幸福才是人生真正動力和最終目標

一、 家庭和諧（溝通）：家庭不和睦人就會生病

二、 愛情美滿（尺度）

三、 工作用心（專注）

四、 生活快樂（行動）

五、 收入滿意（計劃）

六、 我們眼中的外國人與幸福感

七、 幸福的力量（價值）：幸福感、滿意度、積極情感

八、安靜的力量：現代人的靜心館

九、幸福的九個建議

李老師

個人簡歷：8090后管理教練、8090后心智模式研究院院長、中國新生代『心式管理模式』創始人、心靈成長訓練師、企業心智管理教練、關注平民教育的倡導者和實踐者、中小企業管理顧問；擁有8年教育培訓行業研發與實踐經驗：一所全日制高級中學從教經驗，一家上市公司、兩家連鎖企業培訓與管理經驗。

成功舉辦“無須指責，做好榜樣--關注中國新生代成長萬人專訪”公益活動，并在十多家校企建立非營利性機構『8090后心智模式研究院心靈之家咨詢中心』。2012年策劃和執行了3家中小企業的管理臥底工作，創立“企業心學院”。擅于從企業本源塑造其核心競爭力、從員工本身提升其崗位勝任力。常年應邀為各企事業單位授課，至今已使數十萬人在感悟和反思中獲得心靈、思想、行為的升華與突破。李根穩老師被學員們親切的稱為“有生命力的老師”！也被中小企業家親切的冠以“中小企業李政委”！

近期榮譽：“2012年度中國千強講師”評選中榮獲第211名；2012年中國最受關注的職業素養十大講師；2012年度8090后培訓最受歡迎講師。

專注領域

中國新生代（80/90后）管理智慧、現代職業人的成長必修系列、心智模式改善與建設。

主講課程

1、 8090后管理系列：《8090后心式管理學》《8090后職場必修課》《8090后職場正能量》《當代大學生崗前必修課》

2、 現代職業人必修系列：《心靈智慧學》《幸福心理學》《太極應用智慧》《中層經理人綜合素質特訓營》《高效團隊訓練營》《高效時間管理》

3、 心智模式建設系列：《領導者心智模式建設》《企業新員工心智模式訓練營》《感恩課堂》

授課風格

深厚的心理學、文學、教育學與管理學功底，結合NLP、教練技術、心智改善、心理咨詢等專業手法，講解深入淺出，演繹通俗易懂，善于撲捉現場案例，讓學員身臨其境，課堂輕松愉悅。常年深入企業內部進行調研和專訪，自主研發多種實用的解決問題之工具和技巧，將理論性、趣味性與實效性相結合，體驗、參與、訓練、分享、研討、互動式的教學方法，能讓大家在學中練，在練中學，寓教于樂，立刻產生提升和改變，深受企業和學員好評。

學員反饋

課堂氛圍熱烈融洽，講師思路清晰，他通過真實案例再現、故事引入啟發、短片視頻討論、角色扮演、靜心冥想、游戲參與等方式，深入淺出、寓教于樂，使得知識系統化、具體化，產生正能量和行動力，易學、易懂、易用，能解決實際工作及生活中的問題。

服務客戶

中國移動、中國聯通、中國電信、中國平安、偉易達電子、華為電子、智通人才、南方人才、澤榮集團、LG、中山美的集團、凱潤電子、海爾集團、美國AAF、三星電子、昭合電子、步步高電子、科杰運動、飛利浦照明、天獅集團、雅芳（中國）、招商銀行、浦發銀行、安利（中國）、新華保險、華堅集團、共贏共享、日禾餐飲、尚沃科技、九佳集團、希爾頓酒店、金凱悅酒店、諾爾曼酒店、裕元集團、特名教育、學大教育、九比學校、東莞理工學院、城市學院、東莞職業技術學院、廣東科技學院、廣東醫學院、菲菲教育、圓方外語、光怡地產、金睿實業、佰鴻電子、中南集團、信鴻實業、亦安普、華南集團、中信物業、新麗鞋業、新路程、雅爾典、皇佳窗飾、中潤綠線、歐康化工、博源泰、福興達、龍億科技、昱枰印刷、山水灣家具、利能達、德爾凱信、鴻聯九五、艷陽天、連展科技、惠程電氣、彩迅工業、福興達科技、立德時裝、攀高電子、喜天下科技、興鴻昌電器、顧康力化工、雅豪精密、網富科技、NOKIA、雀巢、添迪電子、湯森姆、DJL、杜邦電子、百音電子、新能源科技、太平人壽、新科磁電、華寶鞋業、華霖電器、卡西尼電子、友美電源、慧通人才、銓訊電子、宇球電子、FCI、中電新能源、大麥克、聚信科技、天弘科技、大普通信、康境環保、中能科技、科磊德數碼、洛貝電子、瑋孚電子、元創自控、生益科技、易事特電源、艾斯迪新材料、金威啤酒、先益電子、史特施實業、匯勛電器、銀河證券、萬維博通、金融聯集團、利能科技、贏博科技、盈時屋、NXP、尚科思、寧波銀行、海科瑞特、華勤通訊、金隆投資、石碣大酒店、中大職業學院、滿堂彩、全利豐、鈺湖電力等

個人語錄『部分節選』

1、這是一個快速奔跑的時代，欲望太多，速度太快，我們的身心人為的失去了平衡，被動的去適應不斷變換的世界。人生的智慧在于如何把持生存的和諧與內心的平衡，不要過，也不要不及！

2、 錯位法則：有的人一輩子都找不準自己的位置和角色，所以工作槽糕，生活無趣，人生暗淡！

3、 感恩——人生旅途免費的加油站，有愛就有力量！

4、人生就是一種修行！人生最大的問題是態度問題，最核心的問題是思想問題，最根本的問題是價值觀的問題，這三個問題解決好了，人生就開始變得和諧、圓滿。

5、真正強大的人是內心強大的人，真正智慧的人是頭腦簡單的人。

6、孝是一種心態，愛是一種狀態，心靈保持靜態，生活需要動態，心理就不會變態。

7、現代人最高的境界是用心工作，快樂生活。

8、做人要開心，做事要用心，做教育要良心，做企業要人心。

9、每個人都應該有一個屬于自己的人生導師，是家人，或朋友、或領導、或伴侶、或老師，當你在人生的旅途迷路時，總有一盞燈為你點亮，導航前程。

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