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企業(yè)管理培訓(xùn)公開(kāi)課計(jì)劃

企業(yè)培訓(xùn)公開(kāi)課日歷

大客戶(hù)銷(xiāo)售培訓(xùn)公開(kāi)課

大客戶(hù)銷(xiāo)售培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)課程

熱門(mén)企業(yè)管理培訓(xùn)關(guān)鍵字

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大客戶(hù)銷(xiāo)售管理:團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)的五大引擎

【課程編號(hào)】:MKT008748

【課程名稱(chēng)】:

大客戶(hù)銷(xiāo)售管理:團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)的五大引擎

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類(lèi)別】:大客戶(hù)銷(xiāo)售培訓(xùn)

【時(shí)間安排】:2025年07月25日 到 2025年07月26日3800元/人

2024年12月14日 到 2024年12月15日3800元/人

2024年08月09日 到 2024年08月10日3800元/人

【授課城市】:深圳

【課程說(shuō)明】:如有需求,我們可以提供大客戶(hù)銷(xiāo)售管理:團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)的五大引擎相關(guān)內(nèi)訓(xùn)

【其它城市安排】:上海

【課程關(guān)鍵字】:深圳大客戶(hù)銷(xiāo)售培訓(xùn),深圳銷(xiāo)售業(yè)績(jī)培訓(xùn)

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課程背景

銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的核心任務(wù)是什么?

其一,銷(xiāo)售業(yè)績(jī)達(dá)成既定目標(biāo)

其二,銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的增長(zhǎng)超越常規(guī)水平

如何讓團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)實(shí)現(xiàn)超水平的增長(zhǎng)?有36家企業(yè),這些企業(yè)均為B2B業(yè)務(wù)模式,來(lái)自于工業(yè)品、IT、系統(tǒng)集成、智慧城市、環(huán)保工程、電氣、服務(wù)業(yè)等多個(gè)領(lǐng)域,他們實(shí)施了同一套營(yíng)銷(xiāo)體系,一年內(nèi)實(shí)際達(dá)成的業(yè)績(jī),超出設(shè)定目標(biāo)的12-209%。這套體系叫:精益營(yíng)銷(xiāo)系統(tǒng)。

精益營(yíng)銷(xiāo)系統(tǒng)由王浩老師創(chuàng)建。經(jīng)歷21年企業(yè)實(shí)踐的王浩老師,用累計(jì)10年的專(zhuān)注,研究1009個(gè)大客戶(hù)│項(xiàng)目銷(xiāo)售業(yè)務(wù)和管理實(shí)戰(zhàn)案例,跟蹤數(shù)百家企業(yè),參與華為《銷(xiāo)售生命周期》系列課程的設(shè)計(jì),在此基礎(chǔ)上,創(chuàng)建“精益營(yíng)銷(xiāo)理論”和“精益營(yíng)銷(xiāo)系統(tǒng)”。

精益營(yíng)銷(xiāo)系統(tǒng)的核心訴求是:團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的超水平增長(zhǎng),它是一套以成果為導(dǎo)向的實(shí)效型技能、工具和管理體系。

本課程將和您一起分享36家企業(yè)的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和方法論——精益營(yíng)銷(xiāo)系統(tǒng),從營(yíng)銷(xiāo)增長(zhǎng)理論,到五大增長(zhǎng)引擎:銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)超目標(biāo)管理、客戶(hù)價(jià)值管理、訂單量管理、業(yè)務(wù)成果管理、團(tuán)隊(duì)驅(qū)動(dòng)力(活力)管理,幫助您的企業(yè)和銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)量突破,達(dá)成超水平增長(zhǎng)。

課程特色

1、針對(duì)5大關(guān)鍵環(huán)節(jié),以量化方式,解決團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)的超目標(biāo)增長(zhǎng)問(wèn)題

2、提供3個(gè)簡(jiǎn)約的、經(jīng)過(guò)36家企業(yè)驗(yàn)證的工具,提高管理工作效率50%以上

3、創(chuàng)新1種團(tuán)隊(duì)激勵(lì)模式,引爆大客戶(hù)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的“可燃冰”課程大綱

課程對(duì)象

公司高層:董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、營(yíng)銷(xiāo)總經(jīng)理

銷(xiāo)售部門(mén):銷(xiāo)售總監(jiān)、大區(qū)銷(xiāo)售總監(jiān)、各級(jí)經(jīng)理

課程收益

1、梳理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)增長(zhǎng)的關(guān)鍵因素,用正確的思路去解決業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)問(wèn)題

2、掌握客戶(hù)價(jià)值管理的方法,提高營(yíng)銷(xiāo)資源的投入產(chǎn)出比擴(kuò)大高價(jià)值客戶(hù)的規(guī)模

3、掌握銷(xiāo)售關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)控制的方法,提升訂單成功率和訂單量

4、掌握成果管理的方法,提升每天、每周、每月的團(tuán)隊(duì)整體運(yùn)營(yíng)效率

5、掌握業(yè)績(jī)超目標(biāo)管理策略,使目標(biāo)管理真正成為業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)的有效工具

6、掌握驅(qū)動(dòng)力管理策略,倍增銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的內(nèi)部活力和整體戰(zhàn)斗力

課程大綱:

第一講 增長(zhǎng)理論:精益營(yíng)銷(xiāo)

案例分析……

1、大客戶(hù)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)的內(nèi)因分析

影響銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)工作效率的5個(gè)環(huán)節(jié)

影響銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的4大因素

2、大客戶(hù)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)突破的核心指標(biāo)

銷(xiāo)售業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)的3種源頭

銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的“算法”

銷(xiāo)售業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)突破的核心指標(biāo)

3、精益營(yíng)銷(xiāo)增長(zhǎng)策略

精益營(yíng)銷(xiāo)的基本原理

精益營(yíng)銷(xiāo)模型

精益營(yíng)銷(xiāo)行動(dòng)理念

精益營(yíng)銷(xiāo)的業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)管理系統(tǒng)

團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)的5大增長(zhǎng)引擎

案例分析……

第二講 增長(zhǎng)引擎1:客戶(hù)價(jià)值管理

案例分析……

1、客戶(hù)資源的損耗分析

銷(xiāo)售漏斗管理誤區(qū)

客戶(hù)資源的5種“漏油”現(xiàn)象

2、客戶(hù)戰(zhàn)略

客戶(hù)戰(zhàn)略的定義

客戶(hù)戰(zhàn)略的3個(gè)前提條件

客戶(hù)戰(zhàn)略的4個(gè)要素

3、客戶(hù)價(jià)值管理

客戶(hù)價(jià)值管理的3大目標(biāo)

客戶(hù)價(jià)值管理策略

客戶(hù)價(jià)值分類(lèi)

客戶(hù)信息標(biāo)準(zhǔn)化管理

營(yíng)銷(xiāo)資源的差別化管理

銷(xiāo)售價(jià)值分析

案例分析……

第三講 增長(zhǎng)引擎2:銷(xiāo)售關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)控制

案例分析……

1、訂單成功率分析

銷(xiāo)售漏斗管理的兩個(gè)本質(zhì)性漏洞

訂單成功率為什么偏低

訂單成功率偏低有哪些影響

如何提高訂單成功率

2、大客戶(hù)銷(xiāo)售關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)控制

大客戶(hù)訂單的“通關(guān)”原理

大客戶(hù)銷(xiāo)售路線圖

大客戶(hù)銷(xiāo)售的三種控制

時(shí)機(jī)控制、行為控制、成果控制

大客戶(hù)銷(xiāo)售進(jìn)程管理(工具)

3、銷(xiāo)售成果屋

什么是銷(xiāo)售成果屋

銷(xiāo)售成果屋的五個(gè)要素

大客戶(hù)銷(xiāo)售的標(biāo)準(zhǔn)化操作

案例分析……

第四講 增長(zhǎng)引擎3:成果管理

案例分析……

1、大客戶(hù)業(yè)務(wù)管理現(xiàn)狀

大客戶(hù)業(yè)務(wù)管理的3個(gè)通病

業(yè)務(wù)層效能損耗的12個(gè)環(huán)節(jié)

管理層效能損耗的16個(gè)環(huán)節(jié)

2、大客戶(hù)業(yè)務(wù)如何有效管理

大客戶(hù)銷(xiāo)售的工作心理表現(xiàn)

大客戶(hù)業(yè)務(wù)有效管理的3大原則

大客戶(hù)業(yè)務(wù)管理策略

3、成果的增強(qiáng)管理

成果增強(qiáng)管理策略

客戶(hù)資源的成果管理(工具)

銷(xiāo)售節(jié)點(diǎn)的成果管理(工具)

每天工作的成果管理(工具)

每周、每月的成果管理(工具)

案例分析……

第五講 增長(zhǎng)引擎4:業(yè)績(jī)超目標(biāo)管理

案例分析……

1、銷(xiāo)售目標(biāo)管理反思

銷(xiāo)售目標(biāo)管理的六個(gè)環(huán)節(jié)

現(xiàn)有銷(xiāo)售目標(biāo)管理的八大弊端

銷(xiāo)售目標(biāo)管理需要反思的四個(gè)問(wèn)題

2、超目標(biāo)管理是什么

超目標(biāo)管理思維

超目標(biāo)管理的四層含義

超目標(biāo)管理的“太陽(yáng)系閉環(huán)”

3、超目標(biāo)增長(zhǎng)管理策略

超目標(biāo)增長(zhǎng)管理工具

超目標(biāo)的KPI

超目標(biāo)的增長(zhǎng)計(jì)劃

超目標(biāo)的正反饋管理模式

超目標(biāo)的增長(zhǎng)績(jī)效考核

4、精益營(yíng)銷(xiāo)制度

精益營(yíng)銷(xiāo)制度三原則

精益營(yíng)銷(xiāo)制度的執(zhí)行策略

案例分析……

第六講 增長(zhǎng)引擎5:銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)驅(qū)動(dòng)力管理

案例分析……

1、激勵(lì)的困境

激勵(lì)的六大困境

激勵(lì)效用不佳的五個(gè)原因

2、驅(qū)動(dòng)力思維

什么是驅(qū)動(dòng)力

驅(qū)動(dòng)力心理的七種動(dòng)因

激勵(lì)心理的六個(gè)特性

驅(qū)動(dòng)力激勵(lì)五原則

3、驅(qū)動(dòng)力激勵(lì)策略

倒逼式激勵(lì)

競(jìng)爭(zhēng)杠桿激勵(lì)

雁陣式激勵(lì)

成果計(jì)分式激勵(lì)

拓展式激勵(lì)

增長(zhǎng)值分紅激勵(lì)

案例分析……

王老師

王老師:B2B營(yíng)銷(xiāo)、談判、中高層管理專(zhuān)家

B2B營(yíng)銷(xiāo)實(shí)戰(zhàn)歷練:21年企業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)

B2B營(yíng)銷(xiāo)案例研究:10年業(yè)務(wù)和團(tuán)隊(duì)管理案例研究

B2B營(yíng)銷(xiāo)理論創(chuàng)建:精益營(yíng)銷(xiāo)理論(國(guó)內(nèi)唯一的B2B理論原創(chuàng))

B2B營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)著出版:《大客戶(hù)銷(xiāo)售路線圖》、《驅(qū)動(dòng)力》(管理心理學(xué)方向)

B2B營(yíng)銷(xiāo)咨詢(xún)體系:銷(xiāo)售成果屋體系、工具庫(kù)、業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)管理系統(tǒng)

B2B營(yíng)銷(xiāo)項(xiàng)目實(shí)踐:參與華為《銷(xiāo)售生命周期》系列課程設(shè)計(jì)、研發(fā)和授課

實(shí)戰(zhàn)歷練

經(jīng)歷:21年實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),帶過(guò)11支團(tuán)隊(duì),從事過(guò)8個(gè)行業(yè)

曾任:省政府秘書(shū)、遠(yuǎn)東科技市場(chǎng)總監(jiān)、翰林匯事業(yè)部總經(jīng)理、摩托羅拉政府項(xiàng)目銷(xiāo)售總監(jiān)、智博科技集團(tuán)執(zhí)行總裁等職

專(zhuān)業(yè)背景

清華、北大總裁班客座教授

人保部全國(guó)就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心《經(jīng)營(yíng)管理師》、《營(yíng)銷(xiāo)師》首席專(zhuān)家

華為大學(xué)、用友商學(xué)院特聘專(zhuān)家。參與華為《銷(xiāo)售生命周期》系列課程的研發(fā)

北大縱橫、時(shí)代光華、營(yíng)銷(xiāo)公社等機(jī)構(gòu)高級(jí)咨詢(xún)師

授課亮點(diǎn)

成果教學(xué)法:圍繞“實(shí)戰(zhàn)成果”開(kāi)展教學(xué),直接提升學(xué)員的工作績(jī)效。“成果教學(xué)法”大幅度提升了培訓(xùn)收益!破解了培訓(xùn)的落地、執(zhí)行兩大難題!

全案例教學(xué):2000多個(gè)“實(shí)戰(zhàn)案例”,生動(dòng)講解,深度剖析關(guān)鍵,提煉可落地的技能。“全案例教學(xué)”大幅度提升了學(xué)員現(xiàn)場(chǎng)吸收率,保證了課堂氣氛和課后收獲的雙贏!

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