企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航
企業(yè)管理培訓(xùn)公開課計(jì)劃
企業(yè)培訓(xùn)公開課日歷
2024年
質(zhì)量管理培訓(xùn)公開課
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質(zhì)量問(wèn)題分析與解決工具應(yīng)用8D
【課程編號(hào)】:MKT023751
質(zhì)量問(wèn)題分析與解決工具應(yīng)用8D
【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版
【所屬類別】:質(zhì)量管理培訓(xùn)
【時(shí)間安排】:2025年01月03日 到 2025年01月04日3680元/人
2024年01月19日 到 2024年01月20日3680元/人
2023年02月03日 到 2023年02月04日3680元/人
【授課城市】:北京
【課程說(shuō)明】:如有需求,我們可以提供質(zhì)量問(wèn)題分析與解決工具應(yīng)用8D相關(guān)內(nèi)訓(xùn)
【其它城市安排】:長(zhǎng)沙 濟(jì)南 蘇州 武漢
【課程關(guān)鍵字】:北京質(zhì)量問(wèn)題分析培訓(xùn),北京問(wèn)題解決培訓(xùn),北京8D培訓(xùn)
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課程背景:
現(xiàn)場(chǎng)的質(zhì)量問(wèn)題大體上可以分為兩類:一類是流程一直無(wú)法達(dá)到目標(biāo)要求的問(wèn)題,這類問(wèn)題我們稱之為系統(tǒng)問(wèn)題,這類問(wèn)題涉及到過(guò)程參數(shù)的優(yōu)化、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的更改、設(shè)備的更新等各個(gè)方面的改善才能達(dá)到我們的目標(biāo);另外一類問(wèn)題是過(guò)程突發(fā)的問(wèn)題,這類問(wèn)題一般是由于過(guò)程的某個(gè)輸入突發(fā)失控引起的,這類問(wèn)題每次引起 的原因比較單一,只要通過(guò)系統(tǒng)的方法找到根本的原因就可杜絕問(wèn)題的再發(fā),8D正是用于解決這類異常問(wèn)題的系統(tǒng)方法。
8D方法及實(shí)際問(wèn)題解決方案,是在企業(yè)面對(duì)內(nèi)外質(zhì)量管理工作最基本的也是不可缺少的,面對(duì)各類外部顧客強(qiáng)烈的投訴和內(nèi)部紛繁復(fù)雜的問(wèn)題處理與根本解決方面,起著重要的作用!通過(guò)對(duì)8D方法及實(shí)際問(wèn)題解決方案的理解和運(yùn)用,就可以用得心應(yīng)手的方法來(lái)做到防止不良再發(fā)生和防止不良再流出。8D方法及實(shí)際問(wèn)題解決方案,可幫助學(xué)員學(xué)會(huì)如何思考問(wèn)題的處理和解決之流程,明白個(gè)人與團(tuán)隊(duì)的作用,懂得和加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)溝通合作的真正涵義,更重要的是,能提高進(jìn)行整理構(gòu)思并運(yùn)用到實(shí)際工作中的能力。
經(jīng)過(guò)本課程的培訓(xùn)后,您將會(huì)掌握結(jié)構(gòu)化的分析和解決異常問(wèn)題的方法和工具,您分析和解決問(wèn)題的能力將會(huì)得到顯著提升,并有效改善工作現(xiàn)狀!
培訓(xùn)目標(biāo):
?深度理解質(zhì)量的意義,提高客戶滿意度。
?掌握發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的系列方法。
?掌握8D的要領(lǐng)及滿足客戶需求。
?掌握解決異常問(wèn)題的八個(gè)步驟。
?理解并掌握根本原因分析的各種工具和方法
授課對(duì)象:
(質(zhì)量、制造、工藝)主管/經(jīng)理、各工程師(QE、PE、QA、ME等)及其他與質(zhì)量、生產(chǎn)相關(guān)的人員。
課程大綱:
課程導(dǎo)入
1.講師介紹
2.課程安排
3.小組建立
第一部分:質(zhì)量與問(wèn)題意識(shí)
1.質(zhì)量的重要性
2.質(zhì)量定義
?識(shí)別質(zhì)量特性
?Kano模型
?練習(xí)尋找產(chǎn)品質(zhì)量特與構(gòu)建Kano模型
3.問(wèn)題定義
?問(wèn)題與現(xiàn)象的區(qū)別
4.樹立問(wèn)題意識(shí)
?建立/阻礙問(wèn)題意識(shí)
?5M1E法
?三現(xiàn)主義
?數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題
?離散性數(shù)據(jù)(柏拉圖)
?飛鏢游戲
?連續(xù)型數(shù)據(jù)(CP/CPK)
?課堂練習(xí)CP/CPK
第二部分:分析與解決問(wèn)題8D
1.魯強(qiáng)的故事
2.8D概要
3.8D案例導(dǎo)入
4.D0:準(zhǔn)備過(guò)程
?問(wèn)題來(lái)源
?量化問(wèn)題
?緊急反應(yīng)行動(dòng)(ERA)
?8D啟動(dòng)時(shí)機(jī)
5.D1:成立8D小組
?團(tuán)隊(duì)的必要性
?團(tuán)隊(duì)成員角色
?團(tuán)隊(duì)目標(biāo)確認(rèn)
?練習(xí):海上救援
6.D2描述問(wèn)題
?觀察性用語(yǔ)描述
?問(wèn)題描述三不能
?問(wèn)題的識(shí)別
?描述問(wèn)題方法(4W2H)
7.D3實(shí)施并驗(yàn)證臨時(shí)性措施
?開發(fā)ICA的必要性
?開發(fā)ICA四步曲
?ERA/ICA/PCA的區(qū)別
8.D4原因分析及驗(yàn)證真因
?為什么要找根本原因
?原因分類
?原因分析工具應(yīng)用
?頭腦風(fēng)暴法
?因果圖
?5why法
1)應(yīng)有狀態(tài)法
2)二原法
3)三層法
-九維度分析法
?課堂練習(xí)
?真因驗(yàn)證
9.D5 制定及確認(rèn)長(zhǎng)期改善行動(dòng)
?制定PCA
?驗(yàn)證及評(píng)價(jià)PCA
?課堂練習(xí)
?防呆法簡(jiǎn)介
?案例研究
10.D6 執(zhí)行和確認(rèn)PCA
?實(shí)施PCA
?長(zhǎng)期對(duì)策效果驗(yàn)證
?甘特圖
?趨勢(shì)圖
?課堂練習(xí)
11.D7 防止問(wèn)題再發(fā)生
?防止問(wèn)題再發(fā)生
?防止問(wèn)題再發(fā)生標(biāo)準(zhǔn)化
-案例討論
?FMEA
?控制計(jì)劃(CP)
?課堂練習(xí)
12.D8表彰小組和個(gè)人的貢獻(xiàn)
?表彰小組和個(gè)人的必要性
?表彰的方式
13.8D案例研討1
14.8D 課堂練習(xí)2
課程回顧&學(xué)員互動(dòng)
劉老師
教育及資格認(rèn)證
? 現(xiàn)場(chǎng)改善、質(zhì)量改善咨詢師、培訓(xùn)師;
? 南昌大學(xué) 產(chǎn)品質(zhì)量工程專業(yè);
? 六西格瑪黑帶;
講師經(jīng)歷及專長(zhǎng):
? 劉老師曾任職深圳信維通信,擔(dān)任品質(zhì)&制造經(jīng)理。在工作期間,企業(yè)獲三星審核A級(jí);實(shí)現(xiàn)華為全年零投訴;為集團(tuán)培養(yǎng)了一批生產(chǎn)主管;同時(shí)通過(guò)盤活閑置資產(chǎn),為公司每年獲利30萬(wàn)以上;通過(guò)精益布局提高生產(chǎn)效率40%以上;并解決多件嚴(yán)重質(zhì)量產(chǎn)品問(wèn)題(每件收益100萬(wàn)以上/年)
? 曾任職某汽車用品制造企業(yè),擔(dān)任副總經(jīng)理,在職期間,使公司順利獲得TS16949認(rèn)證;公司產(chǎn)值同比增加2倍;采購(gòu)總成本下降5%~10%;任職內(nèi)無(wú)安全事故發(fā)生
? 曾任職某科技股份公司,擔(dān)任體系主管&QE,任職期間,幫助企業(yè)一次性通過(guò)ISO9001及ISO14001體系認(rèn)證;并帶領(lǐng)企業(yè)成功通過(guò)了Nokia, Samsung, Moto, Apple, Flextronic等500強(qiáng)企業(yè)的審核;通過(guò)改善項(xiàng)目將電鍍不良黑白點(diǎn)不良率由9.6%下降到2.4%。
? 劉老師擁有10年以上現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量改善的項(xiàng)目輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)。擅長(zhǎng)領(lǐng)域有:SAS-Shainin產(chǎn)品問(wèn)題解決法、SIX SIGMA相關(guān)工具應(yīng)用、質(zhì)量管理各大工具;精益生產(chǎn)、TS16949體系運(yùn)作、5大手冊(cè)、TRIZ創(chuàng)新工具……
部分培訓(xùn)客戶及部分項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn):
? 劉老師曾服務(wù)過(guò)的眾多知名企業(yè),其中有:東軟醫(yī)療、嘉林藥業(yè)、長(zhǎng)興化學(xué)、久益環(huán)球、采埃孚富奧底盤、漢拿世特科、英納法汽車、江天重工、神鋼、新偉祥、普天單向器、中芯國(guó)際、遼寧奧美、馬瑞利、天易幕墻、史丹利、精英制膜、中糧金帝、福耀客車玻璃、岱摩斯變速器、櫻泰汽車飾件、天士力、綠北洋皮革、國(guó)際交換系統(tǒng)、索尼愛(ài)立信、艾默生雅達(dá)電子、通用半導(dǎo)體、樂(lè)庭電線、依利安達(dá)電子、TCLAV事業(yè)部、樂(lè)金華奧斯、深南電路、麥克維爾空調(diào)、圣戈班、諾維信、諾和諾德、拜耳化學(xué)、銘基食品、艾貝服飾。
? 劉老師主導(dǎo)了聽音不良改善的項(xiàng)目,某聽音產(chǎn)品不良不穩(wěn)定,不良率波動(dòng)20%-50%,通過(guò)系統(tǒng)解決問(wèn)題路徑改善,不良率降至5%以內(nèi)
? 主導(dǎo)了RF不良改善項(xiàng)目,某產(chǎn)品RF不良,高頻與低頻不良,不良率約10%,通過(guò)系統(tǒng)解決問(wèn)題路徑法改善,不良率降至0.2%
? 主導(dǎo)了產(chǎn)品性能搖擺測(cè)試不通過(guò)的項(xiàng)目,2010年3月生產(chǎn)TLD3350產(chǎn)品時(shí),發(fā)現(xiàn)在搖擺10-20次 時(shí)上座會(huì)從彈簧中搖出,通過(guò)系統(tǒng)解決問(wèn)題路徑改關(guān),不良比率為10%左右;最終改善到無(wú)此不良現(xiàn)象。
主導(dǎo)了降低電鍍黑白點(diǎn)不良率的項(xiàng)目,QCC(開發(fā)工具)項(xiàng)目鍍膜部2005年12月平均良率85.2% ,鍍膜部2006年1月上半月平均良率84.6% ,鍍膜部2006年1月上半月黑白點(diǎn)占總不良率15.4%中的5.76%; 最終項(xiàng)目改善后平均良率達(dá)93%。