企業管理培訓分類導航
企業管理培訓公開課計劃
企業培訓公開課日歷
2024年
戰略管理培訓公開課
戰略管理培訓內訓課程
熱門企業管理培訓關鍵字
股權激勵方案設計與實務應用
【課程編號】：MKT051927
【課程名稱】：
股權激勵方案設計與實務應用
【課件下載】：點擊下載課程綱要Word版
【所屬類別】：戰略管理培訓
【時間安排】：2025年10月09日 到 2025年10月10日4500元/人
2024年10月24日 到 2024年10月25日4500元/人
2023年11月09日 到 2023年11月10日4500元/人
【授課城市】：合肥
【課程說明】：如有需求,我們可以提供股權激勵方案設計與實務應用相關內訓
【課程關鍵字】：合肥股權激勵培訓
我要報名
| 咨詢電話： | |
| 手 機： | 郵箱： |
課程介紹
二十一世紀什么最貴？人才。對企業而言，人才是其在激烈的競爭中立于不敗地位的重要法寶。如何獲取優秀的人才是眾多企業都非常關心的一個問題，但企業在獲取到優秀人才之后，卻面臨著另外一個更為重要和棘手的問題，即如何才能保留住這些優秀的人才。
公司效益好了，規模也變大了， 但為什么共同創業的董監高們卻開始紛紛離職了？
既想激勵員工與公司共進退，又想保持控制權的穩定性，股權激勵方案應如何設置？
股權分給高管后，高管的工作積極性反而下降，開始坐吃老本了怎么辦？
股權激勵什么時候實施？股權應該分給哪些人？分配數量怎么定？
課程收益
【激勵藝術】理解激勵的精髓，掌握激勵的方法，運用激勵的藝術，留住企業的核心人才
【效率提升】運用股權激勵的方法，解決企業士氣低落問題，大幅提高員工的工作效率
【經驗借鑒】學習知名公司股權激勵案例，總結前人經驗，保障企業股權激勵的成功實施
培訓對象
公司重要股東、合伙人、董事、監事、總經理等公司高管 負責人員、財務總監、人力資源總監、法務顧問 負責人員
專家老師
專業的講師團隊
專業精英＋會計專家
講師來自四大國際會計師事務所、世界500強企業、上海財大、國家會計學院等
講師具備豐富實踐經驗，深入淺出、理論聯系實際。