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MTP中層管理技能發展與訓練

【課程編號】:NX00750

【課程名稱】:

MTP中層管理技能發展與訓練

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【所屬類別】:中層管理培訓

【培訓課時】:可根據客戶需求協商安排

【課程關鍵字】:MTP培訓,中層管理技能培訓

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課程介紹

MTP 是美國企業管理研究機構與當時國際企業前10強的跨國公司的企業管理體制人員合作,為有效提高企業管理水平而有效開發的一套訓練體系。由于其系統性及實戰性對于提升管理人員管理技能產生的卓越成效,迅速傳入日本、臺灣等地迄今為止,全世界已經有數百萬管理者接受了MTP的洗禮,成為當今世界經典管理訓練計劃之一。MTP的成功源于客觀存在濃厚的管理學、心理學、行為學基礎,在訓練目標上,MTP不僅注重現實問題的解決,同時強調參訓者主動獲取知識、轉化信息能力的開成,并為達成這一目標提供了強有力的后續保障措施。

培訓目標
  • 知道自己管理上弱點及偏差有意識的進行管理活動;
  • 培養主動積極發現問題的意識,并以求創新、改善、變革的態度工作;
  • 了解培育人才的重要,并能在職場上對部屬進行工作的教導與訓練;
  • 學習溝通的技巧與方法,建立良好人際關系,透過有效溝通有效達成任務;
  • 掌握人性特點,能夠帶人帶心,激發部屬工作意愿,提振工作士氣;
  • 建立自我領導特質,發揮領導力,培養成為具有影響魅力的優質領導者。
課程大綱

MTP-1 主管的價值定位與管理技能

1.認識管理

2.主管所面對的管理挑戰

3.創造主管價值的四個角色

4.主管的任務與基本心態

5.主管需具備的核心技能

6.如何成為杰出的主管

7.如何有效向上司建言

8.如何處理與上司意見對立

9.如何幫助上司創造價值

MTP-2 人際關系與溝通

1.增加人際關系三大法寶

2.破壞人際關系三種行為

3.改善“人際關系”7大方法

4.建立溝通的管道

5.溝通在管理上的功能

6.克服溝通的障礙

7.溝通時應掌握的原則

8.工作協調的要領

MTP-3 授權督導技巧

1.主管在管理上所面對的問題和挑戰

2.授權的真正意義何在?

3.為什么有些主管不能有效授權?

4.授權的六個層級

5.認識四種授權風格

6.主管有效授權的技巧

7.委派部署職責之內容

8.委派部署職責的技巧

9.如何透過授權增進部署能力

10.授權的實務問題及對策

MTP-4 積極態度與激勵技巧

1.為什么員工的工作態度越來越重要?

2.影響態度的主要因素

3.為什么員工工作態度不佳?

4.主管所期望部署之良好工作態度

5.協助部署培養積極工作態度的方法

6.Herzberg激勵理論

MTP-5 員工問題處理

1.員工行為圖解

2.了解員工的需求

3.需求不滿的行為

4.如何面談員工掌握需求

5.如何處理員工問題

6.如何解決員工績效問題

MTP-6領導力的發揮

1.領導力的來源

2.建立領導的特質

3.因情境而異的權變領導

4.孫子兵法的領導智能

5.領導者的自我革新之道

6.三心四P五德

史老師

北京大學EMBA,天津大學MBA、精益六西格瑪研究會高級咨詢師、六西格瑪黑帶、8年的生產質量管理經驗、近5年的咨詢培訓經驗、美國GA注冊國際職業培訓師、亞洲管理協會華北區經理。

工作經歷:

Nike公司生產、質量主管

公司工作期間,接受美國培訓聯盟(GA)系統培訓技巧的培訓,并獲得培訓資格證書以及培訓培訓師(TTT)課程培訓講師資格。

AMP/TYCO電子公司(美資)生產主管

在工作期間獲得國際培訓師協會注冊職業培訓師資格,除日常管理之外,對公司的全體生產管理人員進行系統的培訓知識的培訓。

MCI集裝箱公司(丹麥)培訓主管

負責公司系統的培訓體系的建立,包括:OJT、OFF-JT、SD等。工作期間為公司培養了三批近百人的培訓師隊伍。為建立學習型組織奠定了基礎。

主要擅長課程:

《精益生產培訓》、《持續改進,降低成本系列課程》、《班組長綜合管理技能》、《QCC質量管理小組培訓》、《6S現場管理》、《TPM全員生產性維護》、《目視化管理應用技巧》、《改善提案基礎培訓》、《如何做好現場管理與改善》、《打造低成本現場的六大利器》、《質量管理14工具》、《8D問題分析與解決過程培訓》、《TQM全面質量管理》、《人際溝通技巧》、《卓越員工的12項修煉》、《管理與領導藝術》、《壓力與情緒管理》等等

擅長課題:精益生產、六西格瑪、精益六西格瑪、TPM、6S、IE、KAIZEN(改善)等

主要客戶:

北京電力、齊魯石化、山西電力、華北電網、中石油、中煤集團、中國網通、三星電子、三星重工、萊鋼集團、頤中煙草、日照港務局、青島港務局、煙臺港務局、青島集裝箱國際、青啤集團、華仁藥業、魯抗制藥、五征集團、時風集團、北汽福田、北方奔馳、一汽解放、濰柴集團、淄柴集團、冠城大通、榮信集團、華潤集團、馬士基集裝箱、菁華農牧、嵐橋富凱、三洋電機、金號紡織、菱東紡織、魏橋集團、浮來春酒業、宮川電子、奔泰電子、大宇造船、東南造船、奧華紙業、飛毛腿集團、浮法玻璃、天一集團、圣元乳業、航天金穗、頤和電器、澳波泰克、青島市政、凱歐弼醫藥、紅旗電機、捷成地毯、圣戈班玻璃、榮信集團、雙輪集團、工商銀行、農業銀行、建設銀行、中國銀行等

主要咨詢客戶:

奧華紙業(TPM+6S)、紅旗電機(5S)、堡赫曼醫藥(倉庫改善與5S)、強賽特陶瓷(TPM+6S)、中普建材(6S+標準化)、榮信集團(5S+小組活動)、日照港集團(5S)、佳德塑業(5S)、淄博柴油機(5S+目視化)、濟南重汽(精益生產)、華盛玩具(精益生產)、齊魯石化(TPM)。

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