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從HR到CEO

【課程編號】:NX13057

【課程名稱】:

從HR到CEO

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:領導力培訓

【培訓課時】:3-6小時

【課程關鍵字】:CEO培訓

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【課程背景】

不是每個HR都會成長為CEO;也不是每個HR都有必要成長為CEO,但如果每個HR都能站在CEO的視角看一看問題,或許公司人力資源部門對公司戰略的理解和支撐作用會大不一樣。人力資源部門所能發揮的作用也會大大不同。

而如果一個HR能了解如何成長為一名CEO,站在CEO的視野看問題,則會給自己打開思路,完善自身的知識結構和職業生涯規劃,為未來的發展贏得廣闊的空間。

因此,《從HR到CEO》是一門給HR講述如何理解CEO的立場,更好的支持公司的戰略落地及為市場競爭服務,以及如何為自己打開發展空間,加速職業發展的課程。

錢棟玉導師曾歷任五百強企業大中華區(12000人規模)的項目經理、培訓管理課長、人力資源總監,并最終成為百億市值的A股上市公司執行總裁。一路走來,有很多真知灼見的經驗值得與廣大HR分享,在實現企業目標的同時提升個人價值。

【課程收益】

?了解CEO與HR的認知鴻溝

?了解現在新常態下企業發展對HR的新要求

?了解高階HR主管所需要具備的知識與認知結構

?了解CEO所需要具備的知識與認知架構

?了解四種思維模式的轉變

?了解如何完成從HR專業人士到戰略管理者的驚險一躍

【課程特色】

干貨,沒有廢話;科學,邏輯清晰;實戰,學之能用;投入,案例精彩

【課程對象】

人力行政副總、人力資源總監、人力資源經理、人事主管等企業管理人員;

【課程大綱】

一、互聯網時代HR總監是CEO的伙伴和接班人

1、互聯網時代人力資源管理的特點和變化

2、傳統人力資源理論的顛覆與創新

3、HR在互聯網時代的角色轉變及新常態對HR的要求

4、為什么HR總監可以接CEO的班?

二、新常態下HR的知識架構及思維模式

1、HR的人才觀、績效觀和職業特點

2、新常態下對HR總監的知識結構要求

3、新常態下HR的三種思維模式

4、HR的瓶頸及突破方法

三、角色突破:HR總監如何進入核心管理層

1、從專業到戰略

2、從輔助到決策

3、從人力資源到人力資本

4、從管理到經營

四、CEO的思維模式與知識結構

1、CEO要具備的四種思維模式

2、CEO所需具備的知識結構

3、CEO的情商和逆商要求

五、從HR到CEO的五重門

1、領導力重塑

2、經營力打磨

3、格局與眼界的再生

4、度過困難期

5、未來已來

錢老師

錢棟玉老師——企業升級模型(CTU-Model)創始人

原A股金輪股份(002722) 執行總裁

原中國百強企業高管、搜布等互聯網百強公司 董事

獲A股2016年“金牛獎”,公司市值從17億增至127億

成功投資國聯股份(B輪,已上市,603613)、棉聯(天使輪,已被慧聰網收購)、搜布(A輪,已C輪)等項目

曾任英倫家紡Sanfond公司 董事總經理

北京大學 經濟學院 特聘教授,西安交通大學 客座教授

美國管理協會(AMA)資深會員

【個人簡介】

錢老師曾帶領多家不同類型的企業成功轉型升級。創造過家紡面料企業Hoson連續三年經營業績與利潤復合增長率51%以上,兩年從1.5億到4.5億,成為品類冠軍的行業神話;

帶領外資企業AT株式會社大中華區五年內實現效益的十倍成長,從1000人發展至15000人,名列中國電子制造業百強;

幫助A股上市公司金輪股份(002722)實施戰略轉型,一年從4.5億到20億,并實現企業價值的十倍成長(市值從17億到127億)等!

錢老師總結了近二十年帶領企業轉型升級、持續成長的經驗,對于民營企業如何實現在新形勢下的升級轉型進行了深入的研究,總結出了一套關于民營企業升級與轉型的方法論,提出了企業轉型升級的實戰系統模型(CTU-Model),獲得眾多企業家及政府機構的高度認同并用于實戰,取得良好的效果。

錢老師現全身心的致力于中國企業的轉型升級事業,為幫助中國企業通過價值創新實現可持續成長,實現強企夢、強國夢而矢志奮斗!

【主講課程】

《從HR到CEO

《績效突破:多贏績效體系建設》

《價值創新成長系統 4.0》

《超維組織力》

《新常態下的商業模式創新方法》

《互聯網+與科技浪潮下民企升級轉型之路》

《民企轉型升級的戰略制定與落地》

《商業模式再造-智能時代的企業轉型升級策略》

《新常態下的民企商業模式設計》

《新常態下民企轉型升級之路》

《傳統企業升級轉型戰略制定與落地》

《打造企業“可持續發展經營管理系統”》

《萬物互聯時代傳統企業價值創新與商業模式設計》

《新常態下的企業價值創新、新模式設計與戰略落地》

【學員評價】

錢老師的課程非常系統,從戰略機會的尋找到價值創新和商業模式設計,以及如何系統的進行戰略落地和組織能力建設,全面而落地,學員受益匪淺。——慧聰網高級副總裁 蔡衛華

課程理論和實踐都非常豐富,條理清晰,具備很強的實戰性! ——金誠立達基金 高文浩

錢老師的課程非常實戰,理論的系統性也很強,具備很強的前瞻性,給企業的可持續發展指明了道路。 ——西藏拉薩政協常委、自治區總商會副會長、工商聯副主席 陳建瑤

錢老師的課程深入淺出,通過案例不斷給人啟發,收益很大。

——河北工商聯副主席、企業家協會副會長、河北暢達集團董事長 王貴玉

講得非常好!有抱負有情懷,有理論有實戰有水平!大贊!——山東安全消防協會 許培紅

這兩天聽課受益匪淺,如有錢老師的幫助,三年上創業板大有希望!

——河南 繼元股份 董事長 張自雨

【服務客戶】

北清智庫、北京大學經濟學院、清華大學CIMS中心,長三角研究院、財智光華、西安交通大學、崇州商學院

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