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采購管理的領導力

【課程編號】:NX21164

【課程名稱】:

采購管理的領導力

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【所屬類別】:領導力培訓

【培訓課時】:2天,6小時/天

【課程關鍵字】:領導力培訓

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課程背景

采購管理需要連接內部與外部的資源,涵蓋了許多能幫助企業達成經營目標的重要過程。如何領導采購組織,確定組織發展方向,建立共同的價值觀,發展良好的跨職能內部協作,勇于變革敢于承諾,是采購管理的領導者所必須具備的先決條件。而在運作過程中,采購組織需要能夠控制風險,制訂并管理經營計劃,在多個業務領域的實施過程中幫助企業獲得成功。而采購管理的組織,系統,流程,人力,發展和合規性等諸多方面的領導力,也是實現卓越采購管理所必須具備專業能力。

課程收益

了解管理與領導的差異性

掌握建立采購組織共同價值觀與文化的方法

掌握建立基于良好協作的組織環境的方法

理解采購管理在組織制訂與實施經營計劃的作用。

掌握如何構建采購管理組織的管理基礎

掌握采購組織人才管理與團隊發展的方法

掌握采購管理中風險管理的方法

掌握采購組織的績效管理與合規性管理的步驟與方法

培訓對象

建議參加對象:中高級采購管理人員

課程大綱

第1章 領導與管理

1.對于領導力的概述

2.對于管理的概述

第2章 未來可期:采購組織的未來方向

1.基于價值管理的采購組織

2.尋找機遇管理風險

3.愿景,使命,價值觀和采購組織的戰略

第3章 左右逢源:采購組織的內外協同

1.什么是組織的協同?

2.建立共同的愿景:與利益相關者溝通

3.信任的基礎:信譽

4.激發員工的主觀能動性:授權

第4章 正向領導力:高效團隊的動力源

1.激勵與鼓舞

2.發展良性的內部協作關系

3.創建勇于變革的組織文化

第5章 未雨綢繆:采購管理的風險控制

1.何為風險

2.風險管理的流程

第6章 井井有條:經營計劃管理

1.計劃概述

2.采購管理在組織的計劃制訂中的作用

3.采購管理在計劃實施中的作用

4.戰略采購計劃和供應管理計劃

5.如何執行計劃?

第7章 卓有成效的管理基礎:采購管理的組織架構和系統流程

1.組織架構

2.系統和流程

3.戰略尋源流程概述

4.戰略采購計劃

5.降低成本

6.電子化采購與合同管理

第8章 以人為本:人力資源管理與團隊成長

1.崗位設計與職責分配

2.人才管理

3.職業發展機會與方案

第9章 業績為王:組織績效管理

1.采購組織的整體目標

2.制訂績效評估的標準

3.如何進行評估

第10章 張弛有度:合規性管理

1.內部控制概述

2.如何通過內部控制確保合規性管理

沙老師

工商管理碩士/MBA

采購與供應鏈管理專家/培訓師/企業管理顧問

供應價值管理推動者

國際教練聯合會(ICF)認證高管教練

TOC瓶頸突破理論全系認證講師

國家認證二級心理咨詢師

西交利物浦大學校外導師

英國皇家采購與供應學會課程講師

多個著名采購與供應鏈組織的特邀導師和講師

2019-2020年度中車集團采購輔導

2019微軟高管輔導滿分教練

職業經驗

20年500強歐美中國大型企業中國,亞洲,全球供應鏈管理(采購,物流,質量,銷售)、運營管理、項目管理的豐富經驗,專注于采購與供應商、供應鏈管理、成本管理,深悉銷售、制造、研發、采購、物流及質量系統的團隊工作;擁有大量基于供應商或者采購二維視角,以及運營管理視角的與全球化大企業合作(大眾,奧迪,索尼,松下,東芝,LG,諾基亞,富士康,Dell,蘋果, Intel等)的項目案例;豐富的多團隊管理經驗、成本改善策略及執行經驗、優秀的理念和能力;曾經為外企在中國建立過5家工廠與公司,并負責過多個在業界富有盛名的標桿項目。

曾任職于:

空調與重工行業:美資/中資

汽車與工業品物流行業:德資

光電與通訊行業:美資

IT與3C行業:英國/加拿大

1、英格索蘭 事業部采購負責人,美資。

2、凱樂金霸 亞洲采購與供應鏈負責人,

3、德資。奧克斯,采購負責人,中國。

4、乙太光電,總裁助理(全球采購與供應鏈,質量與銷售,運營成本管理),美資。

5、巴克萊銀行旗下企業WM,亞洲運營管理,英國。

歷任物料經理,亞太區采購經理,資深采購與質量經理,采購總監,亞洲運營經理,總裁助理,VP等高管職務.

擅長于供應商開發,供應管理,供應商管理,成本管理,品類管理,物流與倉儲管理,運營管理以及項目管理,擁有豐富的理論知識以及豐富的實踐經驗。

[授課風格/Style]:

幽默風趣|案例豐富|實戰演練|嚴謹系統|謙遜親和

20多年實踐經驗,自身積累的案例結合系統性的理論,讓課程全程細致通透無難點無疑點;

從“道”與“法”著手,穿透“術”與“器”,讓學員能夠即學即用,既懂原理,又懂實操;

[公開課、企業內訓課程和咨詢服務]:

為企業量身打造,通過課前調研,高管溝通,學員訪談,規劃出:

適合于企業自身需求的定制課程

適合于企業不同階段需求的階段課程

課程覆蓋采購管理的各個方面,模塊化設計,可按不同類型的企業與學員需求,組合成不同級別的體系課程,即適合公開課,也適合企業大學建立內部的采購管理體系認證班,以及企業內部系列內訓.

[培訓客戶/ Customers]:

行業覆蓋:高鐵,汽車,航空,重工,新能源,光電,醫療,機械制造,手機通訊,半導體,化工,快消品,服裝,設備制造,新材料,儀器儀表,檢測,物流,供應鏈管理等行業;

服務客戶:大型央企,國企,外企,上市公司和民營企業

微軟,霍尼維爾中國區,中國體彩中心,大眾一汽發動機,中車時代電器,中車時代電動汽車,中車時代新材,上海電氣,金風科技,尼奧普蘭,金龍客車,沁園電器,威孚股份,歌爾集團,吉利汽車,康明斯,烽火科技,先導股份,三星電子,艾默生流體控制,科達股份,蒲城化工,亨通光電,晶湛半導體,匯川科技,誠立電子,邁思德超凈科技,博能科技,中創亨奎電子,安峰環保,精電電子,天天供應鏈,立訊精密,麥酷博信息科技,特靈空調,豪力士電線,萬寶至馬達,迪卡儂體育,珂納醫療,福伊特造紙,光洋軸承等

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